realizar conjuntamente
La existencia de una
estructura organizativa y
funcional.
Un sistema relacional.
Cultura de relaciones
Clima/atmósfera grupal
La historia configura una IDENTIDAD GRUPAL y da cuenta
de la experiencia de PERTENENCIA: quienes y desde cuando
“son del grupo” y de qué manera cada uno/a participa en
él
Las narraciones de la historia grupal incorpora elementos de
la historia individual dando cuenta de las expectativas y
sentidos individuales y de la historia social amplia dando
cuenta de los sentidos sociopolíticos y culturales que la
atraviesan (narrativas)
CULTURA GRUPAL
EL JUEGO DE RELACIONES
EL ESPACIO FÍSICO
LA ENERGIA GRUPAL
LA VOCACIÓN E INTENCIONALIDAD
LA AUTOPERCEPCIÓN Y VALORACIÓN
LA CONCIENCIA DE LA TRANSFORMACIÓN
Los conflictos más evidentes en la relación de los equipos