1

NUESTRO OBJETIVO PRINCIPAL ES

AYUDARLES A FORTALECERSE PARA
MOVILIZAR A SU IGLESIA
Fortaleciendo a los Comprometidos!

CONGREGACION
COMPROMETIDOS

NUCLEO
MINISTROS
LAICOS
MIEMBROS MADUROS
MIEMBROS
ASISTENTES REGULARES

2
1. Mi ministerio está determinado
por la voluntad de Dios, porque El me dio
una:
FORMA DE SER!
COMPROBACION:
 Hay dos resultados que se producen al
descubrir y ejercer el ministerio para el cual
fui formado por Dios:
FRUCTIFICACION Y PLENITUD

3
Que DESCUBRA el diseño único
(forma) para ejercer el Ministerio que
Dios me dio, y que me pueda
comprometer con El a:
“Desarrollar y Usar mis “Dones” y
habilidades, dados por Dios para
servirle a El y a otros a través de mi
iglesia, en “Mi Ministerio”.
4
2. Sin demora, Empezaré y
continuaré SIRVIENDO en el
ministerio de mi iglesia que
mejor EXPRESE lo que Dios me
hizo ser, con mucha fe en mi
Señor y sin excusas.
5
 Hay tres Direcciones en las cuales
debemos Ministrar:
· Para El Señor (Hechos 13:2)
· Para Otros Creyentes (Heb.
6:10)
· Para No-Creyentes (Mat. 5:13)
6
 Las Necesidades FISICAS de las personas.
 Las Necesidades EMOCIONALES de las
personas.
 Las Necesidades ESPIRITUALES de las
personas.

7
Dios quiere usarme:
PARA EDIFICAR EL CUERPO DE
CRISTO!
¡¡Que maravilloso¡¡…. ¡esto es un
gran privilegio¡. Me siento bien.

8
1. El me ha CREADO para el Ministerio.
2. El me ha SALVADO para el
Ministerio.
3. El me ha LLAMADO para el
Ministerio.

9
¡Una verdad que transforma vidas!
En este caso particular mi VIDA.

Mi identidad primaria:

¡Soy un MINISTRO de Jesucristo!

10
4. El me ha DOTADO para el
Ministerio.
5. El me ha AUTORIZADO para el
Ministerio.
6. El me ha COMISIONADO para
Ministrar. Además de todo:
7. ¡Dios Me ha dado su ESPÍRITU¡
11
Paso 1: Entréguese al Señor:
CUERPO, ALMA, ESPIRITU
Paso 2: Elimine COMPETENCIA DE
DISTRACCIONES MUNDANAS Y
LOS IDOLOS DE SU CORAZON.
Paso 3: Conozca y Desarrolle
SU POTENCIAL
12
Paso 4: Colaborar CON OTROS
CREYENTES Y HACER UN
EQUIPO.
Paso 5: Activar MIS DONES
ESPIRITUALES,
EMPRENDIENDO TAREAS
IDONEAS.
13
F FAVORECE otorgándome dones
espirituales y habilidades naturales.
 O OTORGA “un corazón que ama”

R Me da recursos de habilidades
M MOTIVA mi personalidad.
 A APTITUDES Y Experiencia. Para un

mejor desarrollo. 14
“Acerca de los dones espirituales, no quiero
que ignoréis nada”. 1 Cor. 12:1

UN DON ESPIRITUAL: Es una habilidad

especial, dada por el Espíritu Santo a cada
creyente desde su conversión para ministrar
a otros y ayudar a edificar el cuerpo de
Cristo.
15
1. Solo LOS CREYENTES tienen
Dones Espirituales. 1 Cor. 2:14
2. Cada cristiano tiene por lo menos
(1) UN don. 1 Cor. 7:7
3. Nadie recibe TODOS LOS DONES
espirituales. 1 Cor. 12:27

16
4. Ningun don es dado PARA USO O
USUFRUCTO PROPIO. 1 Cor. 12:29
5. No se pueden HACER MERITOS
PARA GANAR un don espiritual.
Efe. 4:7
6. EL ESPIRITU SANTO decide cuáles
dones recibo. 1 Cor. 12:11
17
7. Los dones que se me han dado
son PERMANENTES. Rom. 11:29
8. Debo DESARROLLAR los dones
que Dios me ha dado. 1 Tim.
4:14
9. Es pecado NO USAR los dones que
Dios me ha dado. 1 Cor. 4:1-2
Mat. 25:14-30
18
10. El usar mis dones GLORIFICA
a Dios y me ayuda a CRECER
EN CRISTO. Juan 15: 4, 8 y
16 y a llevar mucho fruto y
que ese fruto permanezca.

19
 Mi dedicación a mi ministerio
primario debe ser: en el área
que me corresponde SERVIR EN
LA IGLESIA.
 Mi ministerio secundario incluye
servir en cualquier otra área
cuando SE NECESITE.
20
1. No confunda los dones con los
talentos naturales.
2. No confunda los dones con El Fruto
del Espíritu Santo. Gal. 5: 22- 23
Los “Frutos” demuestran mi
“Madurez y mi trabajo fiel”.
Los “Dones” muestran mi
“Ministerio”.

21
3. No piense que sus dones lo
hacen superior a otros. 1
Cor. 12: 21

4. Recuerde que el usar sus dones

sin amor de nada sirve
1 Cor. 13: 1-2
22
A. No son para mi beneficio, sino
PARA BENEFICIOS DE OTROS.
B. Para EDIFICACION del Cuerpo de
Cristo, beneficiando a las familias
y a los creyentes, realizando las
tareas que Dios preparó de
antemano.
23
1. CELEBRAR, ADORAR. La Presencia
de Dios (Adoración)
2. COMUNICAR La Palabra de Dios
(Evangelizar)
3. EDUCAR Al Pueblo de Dios
(Discipulado)
4. SERVIR, MINISTAR.El Amor de Dios,
actuando en sus Ministerios
24
LOS DONES ESPIRITUALES

25
“Habló Jehová diciendo…y le
he dado el Espíritu de Dios,
en sabiduría y en inteligencia,
en ciencia y en todo arte.”
Éxodo 31:1 y 3

26
 Extrovertido
Introvertido
Extremo Promedio Extremo
Pensador Sentidor
Extremo Promedio Extremo
Rutina Variedad
Extremo Promedio Extremo
Auto-Control Expresividad
Extremo Promedio Extremo
Cooperativo Competitivo
Extremo Promedio Extremo
27
“…sabemos que sí amamos a Dios y nos
adaptamos a sus planes, TODO cuanto
nos sucede ha de ser para el bien
nuestro.” Romanos 8:28
“Quiero que sepan, amados hermanos,
que cuanto me ha sucedido ha
contribuido a la propagación de las
Buenas Nuevas.”
Filipenses 1:12 28
-Es conveniente que defina su Personalidad, con
la idea de definir el estilo con el cual ejercerá su
Responsabilidad.

- Suponiendo que se conoce usted bien, entonces

sabrá que el Señor le hizo en una manera
singular, por lo tanto, sus Dones y su Ministerio
serán ejercidos a través de su personalidad.

29
 CREEMOS QUE
 El Ministerio es el corazón de la vida cristiana.
(Mat. 20:28)
 La Función sigue a la FORMA, en el ministerio.
Como Dios me creó, es El quien determina lo
que debo hacer. Dios ha formado a cada
individuo particularmente para un ministerio
especifico.

30
 Dios ha dado a cada uno de sus
hijos dones que deben ser usados y
desarrollados en el ministerio..
Desarrollar y utilizar sus talentos es
un acto de buena mayordomía y
adoración.
31
 La evidencia de que mi “FORMA” y
mi ministerio están combinados
correctamente es la Fructificación
y la Satisfacion (plenitud).

32
 Acerca del Cuerpo de Cristo
 La iglesia opera en base a los Dones
espirituales y en Ministerios. No en base a
personas electas.
 La designación de personas para los
ministerios, debe hacerse según dones y
experiencia en el Ministerio.
 Los dones espirituales son para que trabajen
los ministerios correctamente.
 Si elijes a alguien que no tiene el don, estas
33
ignorando a tu Señor y Dios
 Acerca del Cuerpo de Cristo

 La iglesia es un cuerpo , no un negocio; un

organismo, no una organización. Por lo tanto,
nosotros debemos estructurar nuestro trabajo
en base a una condición ORGANICA o CRISTO-
CENTRICA.

34
 Acerca del Cuerpo de Cristo

 El bienestar del Cuerpo siempre

tiene prioridad sobre las
necesidades de cualquier ministerio
en particular.

35
Acerca de los Pastores
Ellos fueron puestos para guiar hacia
el Desarrollo Ministerial. Por lo tanto
deben movilizar un ejercito de
ministros quienes estén dispuestos a
usar al máximo sus dones,
habilidades, su personalidad, su
corazón y experiencias en un lugar
significativo de servicio, a través de la
iglesia.
36
 Acerca de la Responsabilidad

 Cualquier organización o
ministerio, se levanta o cae según
el Liderazgo. Ningún ministerio
podrá exceder al compromiso de
aquellos que lo guían. 1a. Pedro
(toda la epístola)
37
 Cada líder, cada Ministro, cada
Pastor es y debe ser un Aprendiz .
El momento que deja de aprender,
en ese momento usted dejara de
ser líder, o ministro o pastor,
segun el diseño de Dios..
38
 Losministerios tienen ciclo de vida.
Si un ministerio o un Ministro no
satisfacen o llevan fruto o cumplen
una necesidad de la Iglesia, se
sustituye decentemente, pero se
sustituye.
39
 Esperamos excelencia en el
Ministerio, no perfección.
Excelencia es hacer lo mejor que
usted puede ofrecerle a Dios. ¡Dios
merece lo mejor! NO OLVIDE RENDIR
CUENTAS A LA IGLESIA Y A SU CONSISTORIO.
EL SEÑOR TAMBIEN LE LLAMARA A CUENTAS.

40
 ¡FELICIDADES!
SI USTED COMPARTE LOS CONCEPTOS
BIBLICOS Y CREE EN ELLOS, Usted
tiene los conocimientos para
graduarse. AHORA, MANOS A LA
OBRA y que lleve mucho fruto.

41
 Ya vimos cuales son los encargos para la
Iglesia: ADORAR, COMUNICAR, DISCIPULAR
Y MINISTRAR.
 Dentro de estas funciones caben muchos
ministerios y seguramente hay alguno que
apela a su gusto, dones y habilidades.
 DESCUBRA HACIA DONDE VA LA
MOTIVACION DEL CORAZON QUE LE DIO
DIOS
 ALGUNOS SOBRESALIENTES SON:
 Pastorado, Intercesión, Evangelización,
Misiones, Discipulacion y Educación,
Misericordia, Adoración, Pastoral,
Consejería, Visitación, Fraternidad,
Juvenil, Infantil, Femenil, Varones,
Discernimiento, Exhortación.
 Cuales otros puede usted definir según
las necesidades de su Iglesia y sus
aptitudes?