Presentada por:

Natalia Torres
Ana María Santa
 Es la probabilidad que tiene el individuo de adquirir una
infección, alergia o toxicidad secundario a la exposición a
material biológico durante la realización de alguna
actividad, incluida la laboral.
(MINSALUD 2018)

 Se define como riesgo biológico ocupacional aquel que

surge de la exposición laboral a micro y macro
organismos que puedan causar daños al trabajador.
(SURA ARL, 2019)
 FORMA INDIRECTA

LA
EXPOSICIÓN
AL RIESGO
SE
FORMA DIRECTA MANIFIESTA:

(SURA ARL, 2019

 Afectan sistemas
¿QUIÉNES ESTAN EN RIESGO? como: digestivo,
inmunológico,
respiratorio,

Hepatitis
Enfermedades de
transmisión sexual

Fiebre tifoidea

TBC Bovina
Parásitos

Carbunco

Fiebre Q
Leptospirosis
Anquilostomiasis

MINTRABAJO, 2018
 Microorganismos

Hepatitis B
Hepatitis C
Hepatitis Delta

SIDA
TBC
Tétanos

Afectan Sistema
Estafilococo Aureus
Inmunológico
Pseudomona Aeruginosa

Klebsiellas spp (SURA ARL, 2019

Acinetobacter
baumanii Infección MINTRABAJO, 2018
sistémica
 Bacterias

Virus

AGENTES
BIOLÒGICOS Flagelados
Priones

Parásitos Ciliados

Protozoos Rizópodos

MINTRABAJO, 2018 Hongos Esporozoos

 FORMA INDIRECTA FORMA INDIRECTA

 Paso de un AB desde la fuente de  Existe separación en tiempo y

infección al sano susceptible por una distancia, entre fuente y sujeto
relación inmediata. Ocurre en un susceptible, habiendo medios
espacio de tiempo breve animados o no entre ellos.

MINTRABAJO, 2018
RUTAS DE TRANSMISIÒN DE
MICROORGANISMOS
Por
contacto

Por
vectores Por gotas

Por
vehículo
Por
común aire (MINTRABAJO, 2018)
 VIA AÈREA/ RESPIRATORIA

VÌA DÈRMICA

VÌA ORAL/ DIGESTIVA

VÌA PARENTERAL
MINTRABAJO, 2018
• Capacidad para un • Habilidad de
microorganismo moverse desde el
producir una sitio donde son
enfermedad. liberados hasta la
vía de infección.

Patogenicidad Transmisibilidad

Infectividad Virulencia

• Habilidad para • Capacidad para

penetrar las barreras ocasionar
defensivas naturales enfermedad.
o inducidas del • A mayor virulencia
individuo. mas grave la
enfermedad .

(SURA ARL, 2019

LA OMS PROPUSO UN SISTEMA DE CLASIFICACIÓN
DIVIDIDO EN CUATRO GRUPOS

Riesgo Riesgo individual

y poblacional

1 escaso o nulo

Riesgo Riesgo individual

moderado, riesgo

2 poblacional bajo

Riesgo Riesgo individual

elevado, riesgo

3 bajo poblacional

Riesgo Riesgo individual

y poblacional

4 elevado

(Rodríguez, 2016)
Suceso repentino que ocurre por
causa o con ocasión del trabajo, en
la que el individuo se expone por
lesión percutánea, inhalación,
contacto con mucosas o piel no
intacta, a material infeccioso que
incluye fluidos corporales, equipos,
dispositivos médicos, superficies o
ambientes potencialmente
contaminados que favorecen el
ingreso de microorganismos que
pueden generar lesión orgánica,
perturbación funcional, invalidez o
muerte.
MINTRABAJO, 2018
- Esquema de vacunación y actualizado
- Dar (empleador) y recibir (empleado), instrucción completa y adecuada acerca de las
normas internacionales de prevención.
- Utilización de los elementos de protección personal adecuados y
con disponibilidad permanente de los mismos.
 •Definir políticas
claras sobre el Precaución cuando
manejo de los el personal de
desechos salud presente
contaminados con lesiones
fluidos de riesgo
•Emplear
delantales
protectores •Lavado de manos
plásticos o
impermeables
•Poner especial
atención en evitar
accidentes con
agujas, bisturís y
cualquier
elemento corto
punzante
•Evitar el contacto
de la piel o •Transporte de los
mucosas con la desechos dentro
sangre y otros del hospital
líquidos
Usar guantes para
todos los usar mascarilla y
procedimientos gafas (o careta
que impliquen facial)
contacto

ARL SURA, 2019

 Son aquellos que contienen
microorganismos patógenos tales como,
bacterias, parásitos, virus, hongos, virus
oncogénicos y recombinantes como sus
toxinas, con el suficiente grado de
virulencia y concentración que pueda
producir una enfermedad infecciosa en
huéspedes susceptibles.
(Riveros, et al. 2002)
 SE CLASIFICAN EN:
Biosanitario Anatomopatológic Cortopunzant
s os De animales
es

(Riveros, et al. 2002)

En Colombia se define como
enfermedad laboral aquella que es
contraída como resultado de la
exposición a factores de riesgo
inherentes a la actividad laboral o
del medio en el que el trabajador se
ha visto obligado a trabajar.
-Decreto 1477 de 2014

MINTRABAJO, 2018
EN COLOMBIA, EL DECRETO 1543 DE JUNIO 12 DE 1997 DEL MINISTERIO
DE SALUD

 “Las entidades públicas y privadas asistenciales d

e salud, laboratorios, bancos
de sangre, consultorios y otras que se relacionen con
el diagnóstico, investigación y atención de personas,
deberán:
a. ACATAR
b. CAPACITAR
c. VELAR
d. PROPORCIONAR
 LEY /RESOLUCIÒN / DECRETO ALCANCE

RESOLUCIÓN DE 2018 “Por la cual se adoptan las Guías sobre Riesgo Biológico,
para los trabajadores, empleadores, Empresas Promotoras
de Salud e Instituciones Prestadoras de Salud y
Administradoras de Riesgos Laborales”.

Ley 9 de 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias.

Ley 1252 de 2008 Normas prohibitivas en materia de residuos peligrosos.

Decreto 1601 de 1984 Por el cual se reglamentan parcialmente los Títulos III, V y
VII de la Ley 09 de 1979, en cuanto a sanidad portuaria y
vigilancia epidemiológica en naves y vehículos terrestres

Decreto 1571 de 1993 Por el cual se reglamenta parcialmente funcionamiento de

Decreto 60 de 2002
Resolución 2263 de 2004
establecimientos dedicados a la extracción, procesamiento,
conservación y transporte de sangre total o de sus
hemoderivados, se crean la Red Nacional de Bancos de
Sangre y el Consejo Nacional de Bancos de Sangre y se
dictan otras disposiciones sobre la materia.
Se promueve la aplicación del sistema de análisis de
peligros y puntos de control crítico HACCP en las fábricas
de alimentos y se reglamenta el proceso de certificación.
Por la cual se establecen los requisitos para la apertura y
funcionamiento de los centros de estética y similares y se
dictan otras disposiciones.
MINTRABAJO, 2018
LEYES

 Las obligaciones de los

trabajadores están
consignadas en el Decreto
1295 de 1994, articulo 22.

 La Resolución 2400 DE 1979

en el capítulo III -Artículo 3
Se deben tomar Acciones preventivas y
correctivas con base en los resultados ,
Realizar seguimiento a la información
generada durante los procesos de
verificación del riesgo biológico .
  Riveros. G, et al. ( 2002). Gestión integral de residuos
hospitalarios y similares en Colombia. Ministerio de Salud.
Colombia. ISBN 958-9487-37-8. Recopilado
de:http://www.saludcapital.gov.co/Documents/Resoluci%C3%B
3n%201164%202002%20-
%20Manual%20Residuos%20Hospitalarios.pdf
 Ramírez, F y Ospina, C. (2019). Prevención y manejo de los
accidentes biológicos. ARL SURA S.A. ,Medellin, Colombia.
Recopilado de: https://www.arlsura.com/index.php/centro-de-
legislacion-sp-26862/161-sectorsalud/sector-salud-/946-
prevencion-y-manejo-de-los-accidentes-biologicos
 Rodríguez, F. (2016). Riesgos biológicos en el laboratorio.
Laboratorio de Diagnostico Clínico, Sanidad General.

REFERENCIAS Recopilado de: https://www.franrzmn.com/riesgos-biologicos-

en-el-laboratorio/
 Ministerio trabajo (2018). Guía para trabajadores expuestos a
riesgo biológico. Recopilado
de:http://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/59676/GUI
A+RIESGO+BIOL%C3%93GICO+PARA+TRABAJADORES.pdf/10
cdc34b-b34e-31ec-63ca-80a3fb494a29
 Ministerio de trabajo (2018). Guía gestión del riesgo biológico
para las empresas prestadoras de servicios de salud: e.p.s, i.ps.
Recopilado de:
http://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/59676/GUIA+R
IESGO+BIOLÓGICO+PARA+IPS+-EPS.pdf/4d14193a-4ba7-4959-
70e0-35c8b1130336