NAFISSATUN NISARI

PERAN KOMITE KEPERAWATAN

• Kredensial – rekredensial
• Penilaian kinerja
• Audit keperawatan
• Monitoring etik
• Penyusunan Kewenangan Klinis (clinical privilege)

Mutu pelayanan
Mutu tenaga Mutu proses klinis
staf klinis asuhan klinis meningkat

PERAN MANAJEMEN RS
1. Verifikasi ijazah
2. Diklat
3. Penyediaan sarana, prasarana, alkes dan obat
4. Monitoring capaian indikator area klinis
5. Risk manj klinis –pelaporan IKP
6. Evaluasi kepuasan pasien
1. NSBL
2. WHITE PAPER
3. RENSTRA
4. PROGRAM KERJA
5. PEDOMAN PENYELENGGARAAN
6. PEDOMAN PENGORGANISASIAN
7. PANDUAN MASING-MASING SUB
8. SPO YANG DILAKUKAN
1. Diadakannya re-kredensial untuk staf lama
tidak hanya bila perawat naik PK atau
Pendidikan
2. Mitra bestari dengan sub-spesialis
3. Permohonan surat penugasan klinis dari
komite ke direktur?
4. Adanya bukti evaluasi kinerja untuk
kelayakan di kredensial atau rekredensial
1. Harus mempunyai data profil dari masing-
masing individu  Terupdate
2. Menyusun CPD untuk perawat dan bidan
3. Melakukan audit klinis dan profesi
1. Ronde etik??
2. Pendampingan etik dispilin profesi ?