Audit Internal
Audit Internal
01 02 03 04
01 02 03 04
Melakukan Mengakhiri
Melakukan
Audit Internal Keterlibatan
Audit Internal
Lapangan Audit
Individual
Internal
Bagaimana cara melakukan audit
internal yang efektif?
Rencana organisasi yang efektif dan
suatu internal audit charter dalam
melaksanakan kegiatan audit internal.
01
Hal yang paling penting dari program itu adalah
program itu harus mengidentifikasi aspek area yang
harus diperiksa kedepannya dan area yang
sensitive yang membutuhkan penekanan audit.
Tujuan penting lainnya dari audit program adalah
sebagai peralatan pemandu baik untuk internal
auditor yang kurang atau yang mempunyai
pengalaman lebih.
02
Bergantung pada jenis audit yang direncanakan,
program biasanya mengikuti salah satu dari tiga
format umum:
1) seperangkat prosedur audit umum
2) prosedur audit dengan instruksi terperinci untuk
auditor, atau
3) daftar periksa untuk tinjauan kepatuhan.
Tipe Bukti Audit
Kinerja aktual audit harus dicatat dan diukur -> untuk menganalisis
dan mengoreksi penyelesaian pekerjaan lapangan atau draft
laporan audit + temuan & rekomendasinya -> Komite Audit
Durasi audit lebih dari 2 minggu atau beberapa lokasi pada saat
yang sama -> laporan kemajuan harus diminta setiap minggu
atau setiap dua minggu
Laporan tersebut : Perkiraan waktu untuk menyelesaikan &
Deskripsi singkat kemajuan program audit
auditor pengawas departemen audit internal pusat
menjelaskan setiap perbedaan yang signifikan dalam kinerja
aktual versus anggaran
diringkas lebih lanjut oleh manajemen audit internal
untuk memastikan bahwa audit dimulai dan diselesaikan tepat
waktu
Melakukan Audit Internal Individual
Proses Audit Internal
Menjadwalkan audit
internal lebih awal dan
Siapkan program audit
mengalokasikan sumber
daya
Melakukan Audit Internal Individual
Proses Audit Internal