Anda di halaman 1dari 5

TALENT MANAGEMENT

Magister Manajemen Rumah Sakit


Galih Nadhova Imana - 20090319051
TA L E N T P O O L : P E G AWA I YA N G M E M I L I K I P OT E N S I M E M I L I K I J A B ATA N E K S E K U T I F
TALENT MANAGEMENT

• Definisi: Kumpulan aktivitas yang dilakukan organisasi untuk


attracts, retains, motivates & develop talented people pada
masa saat ini atau di masa yang akan datang.

• Tujuan: Pengelolaan talent agar tujuan perusahaan tercapai dengan baik


LANGKAH TALENT MANAGEMENT

• planning
• attracting
• selecting
• motivating & developing
• retention
STUDI KASUS

• planning
• Suatu Rumah Sakit sedang
memerlukan pegawai baru pada • attracting
posisi bagian keuangan. • selecting
• motivating & developing
• retention