Anda di halaman 1dari 14

LAMARAN KERJA

DAN RESUME

1. Cindy Ariesta (16.0101.0138)


2. Nur Abita P (16.0101.0141)
3. Meti Azumastuti (16.0101.0144)
4. Iswanti (16.0101.0157)
5. Siti A’syah (16.0101.0158)
PENULISAN RESUME & SURAT
LAMARAN KERJA

Pokok Bahasan :
1. Pendekatan AIDA
2. Pengorganisasian Surat Lamaran Kerja
3. Tips untuk pelamar kerja
4. Persiapan Menulis Resume
5. Pengorganisasian Resume
6. Masalah Dalam Membuat Resume
PENGERTIAN SURAT LAMARAN
KERJA

Surat lamaran kerja adalah surat yang digunakan oleh


seseorang untuk melamar kerja pada suatu
organisasi/lembaga yang membutuhkan
karyawan/pimpinan pada suatu bidang tertentu.
Pendekatan AIDA :
A - Attention (perhatian)
I - Interest (minat)
D - Desire (hasrat)
A - Action (tindakan)
PENGORGANISASIAN SURAT
LAMARAN KERJA

• Paragraf Pembuka
– Rangkuman
– Nama
– Sumber publikasi
– Pertanyaan
– Cuplikan berita
• Paragraf Pertengahan
– Pendidikan
– Pengalaman kerja
– Sikap, minat, aktivitas, dan kualitas
personal
• Paragraf Penutup
– Harapan untuk tindakan
TIPS PENULISAN SURAT
LAMARAN KERJA

 Kualifikasi atau pengalaman kerja untuk posisi pekerjaan


 yang dikehendaki
 Bangkitkan minat pembaca terhadap kualitas yang Anda
 miliki
 Tunjukkan hal-hal yang positif
 Penulisan surat yang rapi dan menarik
 Tulislah surat dari sudut pandang pembaca
 Tekankan hal-hal spesifik dari Anda yang membedakannya
 dengan pelamar lainnya.
PERSIAPAN MENULIS RESUME

Resume adalah suatu daftar dokumen yang


berisi kualifikasi dan jalur karier anda yang
disusun secara teratur, rapi dan menarik
perhatian pembaca.
Dalam mempersiapkan resume ada 3 hal yang
perlu dilakukan, yaitu :
1. Mencari informasi penting
Beberapa analisis yang dapat dilakukan:
a. Analisis diri
b. Analisis karier
c. Analisis perkerjaan
2. Perencanaan resume
Bertujuan untuk membuat resume agar
anda dapat melakukan wawancara dengan
tim dari organisasi (perusahaan) yang anda
lamar resume. Ada 3 hal yang perlu
diperhatikan, yaitu :
a. Tujuan karier
b. Informasi pribadi
c. Referensi
3. Pembuatan Resume
Resume yang baik menekankan pada
kompatibilitas kualifikasi anda dan
prospektif persyaratan kerja. Untuk
membuat resume yang baik, perlu
diperhatikan empat hal, yaitu :
a. Kerapihan (neatness)
b. Sederhana (simplicity)
c. Akurat (accuracy)
d. Kejujuran (honesty)
PENGORGANISASIAN RESUME

Berdasarkan cara pengorganisasiannya,


resume dapat dikelompokan menjadi 3 jenis,
yaitu :
a. Resume Kronologis
b. Resume fungsional
c. Resume kombinasi
MASALAH DALAM MEMBUAT
RESUME

 Beberapa masalah yang muncul berkaitan dengan pembuatan


resume,yaitu :
 Resume dibuat terlalu panjang
 Resume ditulis terlalu singkat
 Format penulisan resume kurang baik,
 Terlalu banyak menggunakan kalimat yang bersifat kompleks
 Resume mengandung banyak kesalahan ketik/tulis
 Pelamar menampakkan keyakinan
yangberlebihan(overconfidance)
 Tidak jujur saat mencantumkan data dalam resume.
REFERENSI

1. Purwanto, Djoko. 2011. Komunikasi Bisnis Edisi 4. Jakarta :


Erlangga.
2. https://www.scribd.com/document/37338740/PPT-
Komunikasi-Bisnis-TM11