Paparan Present PPD 2018 APN
Paparan Present PPD 2018 APN
Tujuan
Latar Belakang
Mendorong setiap daerah (Prov &
Perubahan nama dari Anugerah Kab/Kota) utk menyiapkan dokumen
Pangripta menjadi Penghargaan RKPD scr lebih baik, konsisten,
Pembangunan Daerah, dengan komprehensif, terukur, dan dapat
pertimbangan lebih mudah dipahami dilaksanakan.
dan langsung mencerminkan objek
nilai. Menciptakan insentif bagi pemerintah
daerah untuk mewujudkan
Selauin UU SPPN 25/2004, perlu perencanaan pembangunan yg lebih
mempertimbangan UU 23/2014 yg baik & bermutu.
dijadikan acuan bagi Pemerintah
Daerah. Objek dan Ruang Lingkup Penilaian
Mempertimbangkan perencanaan yg Dokumen RKPD
baik sejalan dgn pencapaian
pembangunan yg baik pula. Proses penyusunan RKPD
Kriteria Baru. Dalam melihat kinerja pemerintah daerah perlu memasukan unsur
1. Pencapaian -- 30%
pelaksanaan atau pencapaiannya dan arahan Bapak Menteri.
4. Kelengkapan dan kedalaman 40% 20% Penyesuaian bobot terkait penambahan kriteria pencapaian.
5. Keterukunan 5% 5%
Kriteria Baru. Dalam melihat kinerja pemerintah daerah perlu memasukkan unsur
1. Pencapaian -- 30%
pelaksanaan atau pencapaiannya dan arahan Bapak Menteri
5. Politik 10% 5%
7. Inovasi Proses & Program Daerah 20% 30% Penyesuaian bobot terkait penambahan kriteria pencapaian.
Kriteria Baru. Dalam melihat kinerja pemerintah daerah perlu memasukkan unsur
1. Pencapaian -- 35%
pelaksanaan atau pencapaiannya dan arahan Bapak Menteri
2. Penilaian terhadap dokumen RKPD 25% 15% Penyesuaian bobot terkait penambahan kriteria pencapaian.
3. Proses Penyusunan 25% 15% Penyesuaian bobot terkait penambahan kriteria pencapaian.
4. Penilaian Presentasi 50% 35% Penyesuaian bobot terkait penambahan kriteria pencapaian.
Kriteria dan Indikator Penilaian Perencanaan dan Pelaksanaan RKPD (1)
Kriteria Indikator
1. Pertumbuhan Ekonomi dan Pertumbuhan PDRB Per Kapita 6%
2. Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) dan Jumlah Pengangur 6%
PENCAPAIAN (30%) 3. Kemiskinan 6%
4. Indeks Pembangunan Manusia (IPM) 6%
5. Indikator Ketimpangan : Gini Ratio dan Indeks Ketimpangan Wilayah 6%
6. Tersedianya Penjelasan Strategi dan Arah Kebijakan RKPD 2018 yang terkait dengan visi
7,5%
dan misi
KETERKAITAN (15%)
7. Tersedianya penjelasan keterkaitan antara sasaran dan prioritas pembangunan daerah 7,5%
RKPD 2018 dengan sasaran prioritas nasional (PN) RKP 2018.
8. Terwujudnya konsistensi antara hasil evaluasi pelaksanaan RKPD 2017 dengan 7,5%
permasalahan /isu strategis.
9. Terwujudnya antara konsistensi antara prioritas pembangunan daerah dengan
2,5%
permasalahan/isu strategis.
KONSISTENSI (15%)
10. Terwujudnya konsistensi antara prioritas pembangunan daerah dalam RKPD 2018
2,5%
dengan program prioritas.
11. Terwujudnya konsistensi antara prioritas pembangunan dalam RKPD 2018 dengan pagu
2,5%
anggaran.
Kriteria dan Indikator Penilaian Perencanaan dan Pelaksanaan RKPD (1)
Kriteria Indikator
12. Tersediannya kerangka ekonomi daerah dan kerangka yang dilengkapi dengan proyeksi
3,0%
dan arah kebijakan
13. Tersediannya dukungan program prioritas daerah RKPD 2018 terhadap arah kebijakan PN
3,0%
RKP 2018 (Dimensi Pembangunan Manusia)
14. Tersediannya dukungan program prioritas daerah RKPD 2019 terhadap arah kebijakan PN
3,0%
RKP 2018 (Dimensi Pembangunan Sektor Unggulsn)
15. Tersediannya dukungan program prioritas daerah RKPD 2019 terhadap arah kebijakan PN
KELENGKAPAN DAN RKP 2018 (Dimensi Pemerataan Pembangunan dan Kewilayahan) 3,0%
KEDALAMAN (20%)
16. Tersedianya dukungan program prioritas daerah terhadap arah kebijakan PN Politik,
2,0%
Hukum, Pertahanan dan Keamanan.
17. Tersedianya dukungan program daerah terhadap pengarusutamaan revolusi mental,
gender,pembangunan berkelanjutan, perubahan iklim dan pemerataan antarkelompok 3,0%
pendapatan.
18. Tersediannya kebijakan pembangunan daerah yang menerapkan konsep tematik, holistik,
3,0%
integhratif, dan spasial (THIS).
19. Tersedianya indikator kinerja sasaran pembangunan daerah dan program prioritas 5,0%
3. Setiap item penilaian terdiri dari dua pilihan kategori yang bernilai “0” atau “1”
5. Nilai untuk masing-masing indikator merupakan akumulasi dari skor item penilaian untuk indikator yang bersesuaian, dengan rumusan :
Dengan demikian , setiap indikator memiliki nilai minimum “0” dan maksimum “0”
6. Total nilai suatu daerah merupakan akumulasi dari seluruh indikator dengan memperhatikan bobot masing-masing idikator.
∑
21
Total nilai = i=1
Nilai indikator (i) x bobot indikator (i)
8. Nilai akhir penilaian perencanaan dan pelaksanaan RKPD adalh nilai tengah dari 3 tim penilai.
Kriteria keterkaitan (15%) Kriteria Konsistensi (15%)
Indikator tersedianya penjelasan strategi dan arah kebijakan RKPD 2018 yang terkait Indikator terwujudnya konsistensi antara prioritas pembangunan daerah dalam RKPD
dengan visi/misi strategi arah kebijakan RPJMD. 2018 dengan Program prioritas. BOBOT 2,5%
BOBOT 7,5 %
Jumlah Skor