ASUHAN KEPERAWATAN

KLIEN DENGAN HARGA DIRI

RENDAH
Pengertian
 Konsep diri: semua ide, pikiran, perasaan
individu tentang dirinya dan mempengaruhi
hubungan dengan orang lain.
 Harga diri rendah: kondisi seseorang yang
berpendapat, berpikir, bahwa dirinya adalah
individu yang tidak berharga dibandingkan
dengan orang lain
Komponen Konsep Diri
 Identitas diri
 Ideal diri
 Citra tubuh
 Peran
 Harga diri
Identitas Diri
 Pengenalan, pemahaman, ide
seseorang tentang dirinya, bahwa ia
adalah individu yang unik, mempunyai
ciri-ciri khusus, dan terpisah dari
individu yang lain.
Ideal Diri
 Kondisi ideal, yang diinginkan terjadi,
harapan-harapan individu yang
diharapkan terjadi dalam hidupnya.
 Harus lebih tinggi dari kondisi saat ini.
 Realistis, memungkinkan untuk dicapai.
Citra Tubuh
 Semua pikiran, perasaan, ide seseorang
terhadap kondisi fisiknya.
 Setiap orang tidak sempurna.
 Yang terutama adalah penerimaan
terhadap kesempurnaan maupun
ketidaksempurnaan kondisi fisiknya.
Peran
 Persepsi individu tentang dirinya
sebagai individu yang mampu atau
tidak mampu melaksanakan fungsi
sesuai dengan status yang
disandangnya.
 Sangat dipengaruhi oleh rasa
pencapaian diri.
Harga Diri
 Persepsi, pikiran, dan perasaan diri
sebagai individu yang punya nilai dan
berharga dibandingkan dengan orang
lain.
 Apabila ideal diri tercapai maka harga
diri juga akan makin tinggi.
Kepribadian yang Sehat
 Citra tubuh yang positif dan akurat
 Ideal diri yang realistis
 Konsep diri positif
 Harga diri tinggi
 Penampilan kerja memuaskan
 Identitas diri jelas
Rentang Respon Konsep Diri
Respon Respon
Adaptif Maladaptif

Aktuali Konsep Harga Difusi Deperso

sasi Diri Diri Diri Identi nalisasi
Positif Rendah tas
Faktor Predisposisi
 Faktor yg mempengaruhi harga diri:
penolakan orang tua, harapan orang tua yg
tdk realistis, kegagalan berulang, kurangnya
tg jwb diri, tgt pada org lain, ideal diri tdk
realistis.
 Faktor yg mempengaruhi penampilan peran:
stereotipe sex, keb. peran kerja, harapan
peran dlm budaya.
 Faktor yg mempengaruhi identitas diri: ktd
percayaan org tua, tekanan teman sebaya,
perubahan struktur sosial.
Faktor Presipitasi
 Trauma
 Ketegangan peran
 Transisi peran perkembangan
 Transisi peran situasional
 Transisi sehat - sakit
Sumber Koping
 Aktivitas luar rumah dan olah raga
 Hobi dan kerajinan tangan
 Aktivitas seni
 Kesehatan dan asuhan mandiri
 Pendidikan dan pelatihan
 Pekerjaan
 Bakat khusus
 Kepandaian
 Imajinasi dan krestivitas
 Hubungan interpersonal
Mekanisme Koping
 Aktivitas lari dari krisis identitas: musik rock,
berlatih fisik berat.
 Aktivitas mengganti identitas sementara:
kegiatan sosial, agama, politik.
 Aktivitas yg memperkuat rasa diri: kompetisi
olah raga, pencapaian akademik, kontes
popularitas.
 Membuat identitas tak bermakna: drug
abuse.
PERILAKU HARGA DIRI
RENDAH
 Mengritik diri dan atau orang lain
 Menurunnya produktivitas
 Destruksi pada orang lain
 Gangguan berhubungan
 Melebih-lebihkan dirinya penting
 Rasa tak mampu
 Rasa bersalah
PERILAKU HARGA DIRI
RENDAH
 Mudah tersinggung atau marah berlebihan
 Perasaan negatif thd tubuhnya
 Merasa ada ketegangan peran
 Pesimistis dalam memandang kehidupan
 Keluhan fisik
 Pandangan polarisasi thd kehidupan
 Menolak kemampuan pribadi
 Merusak diri
PERILAKU HARGA DIRI
RENDAH
 Merendahkan diri
 Menarik diri dari sosial
 Penyalahgunaan zat
 Menarik diri dari realita
 Kuatir
Diagnosa Keperawatan
 Gangguan citra tubuh
 Gangguan identitas personal
 Perubahan penampilan peran
 Gangguan harga diri
Tujuan
 Klien akan melakukan usaha
pencapaian tingkat maksimal aktualisasi
diri untuk merealisasikan potensi diri.
Intervensi Keperawatan
 Memperluas kesadaran diri
 Eksplorasi diri
 Evaluasi diri
 Perencanaan yang realistis
 Komitmen pada tindakan
Memperluas Kesadaran Diri
 Bina hubungan saling percaya
 Bekerja sesuai kekutan ego klien
 Maksimalkan partisipasi klien dalam
hubungan terapeutik
Membantu Eksplorasi Diri
 Bantu klien menerima perasaan dan
pikiran diri
 Bantu klien memperjelas konsep diri
dan hubungan dg org lain melalui
hubungan yang erat
 Sadar dan mengendalikan perasaan diri
 Berespon empati, bukan simpati
Membantu Evaluasi Diri
 Bantu klien menguraikan masalah
dengan jelas
 Eksplorasi respon adaptif dan
maladaptif terhadap masalah
Bantu Merumuskan Rencana
Tindakan yg Realistis
 Bantu klien mengidentifikasi alternatif
solusi
 Bantu klien membuat konsep tujuan
yang realistis
Bantu klien komit terhadap
tindakan
 Bantu klien melakukan tindakan untuk
mengubah respon koping maladaptif
dan mempertahankan yang adaptif
TERIMAKASIH