Permintaan Pesan-
Pesan Rutin dan
Positif Kelompok 1
1. Maharani Azzahra Eka Putri
(09)
2. Enrico Rio Elvando (10)
3. Alifia Hanna Susmita (11)
4. Achmad Bamahry (12)
Pengertian Pesan
Pesan adalah suatu gagasan (ide) yang disebarkan secara tatap muka atau
melalui media disampaikan oleh komunikator kepada komunikan.
Pesan-Pesan
Rutin
Pesan-pesan Rutin adalah pesan yang
berkaitan dengan kegiatan bisnis sehari-hari
yang berulang, perlu dilakukan atau dijawab
secepatnya, Pesan rutin sangat beragam dengan
menggunakan pendekatan langsung seperti; surat
masuk, surat keluar, memo, yang berisipesanan
barang, keluhan, rekomendasi, permintaan
informasi, kredit, penawaran. Pesan rutin
umumnya pendek dan sederhana.
Strategi Agar Pesan-pesan
Rutin Menjadi Efektif
+ -
Kesulitan untuk mengubah pola pikir
Menekankan pada hasil suatu analisis
yang cenderung “to the point”, hal ini
yang telah anda lakukan.
terkait dengan pola pendidikan
sebelumnya yang telah diajarkan
sebelumnaya.
Menghemat waktu bagi pembaca
Permintaan penulisan, kemudian diikuti denganpenjelasan yang lebih mendalam dan diakhiri
dengan tindakan yang dikehendaki.
Rutin dengan para pelanggan, pemasok dan perusahaan lain untuk berbagai
keperluan bisnis yang akan digunakan untuk memperoleh informasi. Disamping
itu, kita bisa memberi respons terhadap iklan yang dipasang disuatu surat kabar.
Dalam hal ini perlu kita perhatikan tiga hal, yaitu : (1) dimana kita membaca
iklan tersebut (nama surat kabar, halaman, tanggal, hari, bulan, tahun, (2)
jelaskan apa yang kita inginkan atau maksudkan, (3) cantumkan alamat kita
yang jelas dan lengkap untuk balasan sirat kita tersebut.
Pesan-Pesan Positif
Pesan positif adalah pesan-pesan bisnis yang
memberikan kesan menyenangkan kepada pihak lain, yang
meliputi goodnews dan goodwill Pengorganisasian permintaan
pesan rutin dan positif menggunakan pendekatan langsung
(deduktif ).
Penutup
surat
Pesan – Pesan Good News dan Good Will
Bagaimana medapatkan pelamar kerja yang cocok • Untuk menjaga para pelanggannya, perusahaan
dan memilih orang-orang yang tepat untuk dapat mengembangkan strategi bisnisnya dengan
pengisian lowongan kerja merupakan pekerjaan penetapan harga produk yang kompetitif, produk
yang tidak mudah. Oleh karena itu, suatu yang berkualitas, pemilihan metode promosi yang
organisaisi yang membutuhkan karyawan baru tepat, dan pemilihan saluran distribusi yang tepat
harus betul-betul melakukan proses seleksi dan pula.
rekrutmen secara tepat sesuai dengan yang
dikehendaki.
• Good News tentang Pekerjaan
Bisa dapat disampaikan dala ucapan “Selamat • Contoh
pada karyawan “
• Kenaikan gaji, bonus lembur kerja, THR
• Surat konfirmasi pesan
• Surat Konfirmasi menjelaskan kepada pelanggan bahwa pesanan
produknya telah diterimas. Dengan pendekatan langsung,
paragraf pertama berisi berita baik yaitu sedang dalam proses
pengecekan dan pengiriman. Bagian pertengahan berisi
rangkuman transaksi secara akurat, kapan dikirim, berapa biaya
pengiriman, cara membayar, dll. Dan bagian akhirnya
meyakinkan pemesan apa yang akan dilkukan selanjutnya da
manfaat yang diperoleh serta mengucapkan terima kasih.
Menulis Jawaban
Positif
Menjawab Permintaan Informasi
a. Menjawab permintaan dengan penjualan potensial
Ketika menjawab terdapat 3 tujuan : menjawab semua
pertanyaan, mendorong penjualan yg akan datang, dan memberi
kesan baik
b. Menjawab permintaan tanpa penjualan
Terdapat 2 tujuan : menjawab semua pertanyaan dan memebri
kesan baik
• Menangani Permintaan Kredit
01 02