Anda di halaman 1dari 5

PERTEMUAN Chapter 1, 3, 4, 5 & 7

7
Presentation and Group Discussion
PRESENTASI REAL CASES
BERBASIS TEORI
• Managing Human Resource Today
• Human Resource Strategy and Analysis
• Job Analysis and the Talent Management
• Personnel Planning and Recruiting
• Training and Developing Employees
CARA MENDESAIN SLIDE PRESENTASI

 Gunakan huruf besar : 44 atau 50 untuk judul, 32 untuk subjudul, dan 28


poin untuk contoh.
 Gunakan bullets daripada kalimat lengkap.
 Gunakan bahasa yang jelas dan singkat.
 Buat hanya tiga sampai lima point pada setiap slide. Jika lebih,
pertimbangkan untuk menggunakan dua slide.
 Sesuaikan slide kita dengan logo perusahaan, grafik, dan foto dan gambar
yang dipindai (scanned) dan resolusinya jelas.
 Gunakan clip art, gambar atau background hanya jika benar-benar sesuai
dengan poin kita dan hanya jika kita dapat menemukan gambar nonsexist
dan nonracist.
 Pilihlah template yang konsisten atau desain latar belakang untuk
keseluruhan presentasi. Pastikan template sesuai untuk materi pelajaran.
KETENTUAN

 Setiap kelompok mempersiapkan satu slide atau maksimal dua slide masing-
masing anggota.
 Slide dibuat semenarik mungkin sesuai dengan materi komunikasi bisnis
(huruf yang jelas dan dapat dibaca, ada gambar, warna, background, dsb.)
oleh masing-masing anggota. 
Topik diskusi harus sesuai dengan topik tiap chapter dan uptodate.
 Waktu presentasi tiap kelompok termasuk diskusi paling lama 30 menit.
 File slide presentasi harus dikirimkan ke pengajar dua hari sebelum
presentasi dalam format PDF.
PENILAIAN

1) Slide – Penilaian Individu


2) Penguasaan Materi – Penilaian Individu
3) Kemampuan Menjelaskan – Penilaian Individu
4) TOPIK Diskusi – Penilaian Kelompok
5) Kekompakan TIM – Penilaian Kelompok

Anda mungkin juga menyukai