Dosen pembimbing
Dina sukma,S.Psi.,S.Pd.,M.Pd
Anggota kelompok
2
3
1 Gaya belajar
Kepribadian dan
Tempramen
pengertian perbedaan
individu
5 4
Pendekatan pembelajaran Sosio-Ekonomi dan
sesuai dengan Kebudayaan
perbedaan individu
1. Pengertian Perbedaan Individu
- “Anak sulit” (difficult child) cenderung bereaksi negatif, cenderung agresif, kurang kontrol diri, dan lamban
dalam menerima pengalaman baru.
- “Anak lamban bersikap hangat” (slow-to-warm-up child) biasanya beraktivitas lamban, agak negatif, menunj
ukan kelambanan dalam beradaptasi, dan intensitas mood yang rendah
4. Sosial Ekonomi Dan Budaya
Sosial Ekonomi
Meliputi tingkat pendidikan orang tua, pekerjaan orang tua, dan penghasilan orang tua. Tingkat o
rang tua berbeda satu dengan lainnya. Meskipun tidak mutlak tingkat pendidikan ini dapat memp
engaruhi sikap orang tua terhadap pendidikan anak serta tingkat aspirasinya terhadap pendidikan
anak. Demikian juga dengan pekerjaan dan penghasilan orang tua yang berbeda-beda. Perbedaan
ini akan membawa implikasi pada berbedanya aspirasi orang tua terhadap pendidikan anak, aspir
asi anak terhadap pendidikannya, fasilitas yang diberikan pada anak dan mungkin waktu disedia
kan untuk mendidik anak-anaknya.
X
4. Sosial Ekonomi Dan Budaya
Budaya
Merupakan pikiran, akal budi, hasil karya manusia, atau dapat juga didefinisikan sebagai adat i
stiadat. Adanya nilai-nilai dalam masyarkat memberitahu pada anggotanya tentang apa yang baik da
n atau penting dalam masyarakatnya. Nilai-nilai tersebut terjabarkan dalam suatu norma-norma.Nor
ma masing-masing masyarakat berbeda, maka perilaku yang muncul dari anggota masing-masing m
asyarakat berbeda satu dengan lainnya.
5. Pendekatan Pembelajaran Sesuai
Dengan Perbedaan Individu
Keberagaman adalah untuk melayani kebutuhan belajar peserta didik tertentu atau kelompok kecil p
eserta didik, dari pola pembelajaran yang lebih khusus untuk seluruh kelas agar peserta didik menyu
kainya. Beberapa prinsip mendasar yang mendukung keberagaman.
Kelas dengan kondisi peserta didik yang beragam.
Keberagaman datang dari hasil penilaian yang efektif dan terus menerus dari kebutuhan belajar p
eserta didik.
semua peserta didik mempunyai pekerjaan yang sesuai.