Self-Confidence for

the Braver-self in
Expressing Opinion
Ngobrol Pinter – NGOPI, 14 Mei 2022

Dwiyanjana Santyo Nugroho

 Objectives of the meeting

Self-Confidence
Expressing Opinion

Output Input - Process

Input - Process Output

 Self - Confidence

Locus of
Self - esteem Self - efficacy
control

penilaian menyeluruh dari seberapa yakin seseorang cara pandang seseorang

seorang individu terhadap dirinya
sendiri (Bailey, 2003).
(penerimaan diri &
penghormatan diri)
terhadap kemampuan mereka terhadap suatu peristiwa
sendiri (Bandura, 1997) apakah dia dapat atau tidak
mengendalikan peristiwa yang
terjadi padanya (Rotter, 1966)
 Faktor Internal – Self Confidence
Utami et al (2016)

Konsep Diri Harga Diri

01 02

Kondisi Fisik
03 04 Pengalaman Hidup
 Faktor Eksternal – Self Confidence
Utami et al. (2016)

Pendidikan Pekerjaan
01 02

Lingkungan
03
 Solusi??

Quotes Positive Self

Solusi Talk
●
●
Kapsul Motivasi menurut
LM Psikologi UGM
(2020) Utami et al
https://lm.psikologi.ugm.ac.id/2020/12/fu
n-fact-motovational-quotes/ (2016)

Role Model Behind Us is God

Rambu2 Mengenali Diri
Sturre et al. (2022)
Deciding and initiating
action
ability to take initiative,
make decisions, commit to
and sustain

ability to adapt to,

Interpersonal understand and work with
effectiveness others

Organizational ability to understand organizations and

how to effectively apply organizational
alignment and psychology theories/ideas
awareness
communicating orally with
Oral communication impact and credibility
Rambu2 Mengenali Diri
Sturre et al. (2022)

effective management of
Planning and organizing time, responsibilities, and
projects

ability to solve problems by

Problem solving and understanding, gathering, and
analysis analyzing information

writing with impact and credibility

Written communication
Expressing
Opinion
Next Chapter!
 Expressing
Opinion

Self - Black sheep

censorship effect

Adamska & Jurek (2021) Zouhri & Rateau (2015)

keputusan sadar oleh karyawan ketika seorang anggota dalam kelompok mengadopsi
untuk menahan diri dari perilaku yang diterima oleh kelompoknya (yaitu dia
mengungkapkan pendapat, kritik berpikir atau melakukan sesuatu yang diinginkan),
atau saran dalam situasi dia akan dievaluasi secara positif oleh anggota dalam
penyimpangan yang dirasakan kelompok lainnya.
 Dominasi Ruang
Argumen Berkreasi

Tidak
Menguasai Tidak Tertarik
Mengemukakan Topik Topik
Pendapat itu Mudah dan
Menyenangkan Bukan? Tipe Manut
Bukan!
 So, what should we do?
There are at least two ways of limiting self-censorship
(Wilkinson & Dundon, 2017):

Formal Informal
– through fair procedure- – through direct influence in the acts of
communication-
 Ketua Pengawas

Kabid Kabid Kabid

Staf
Staf Staf
Staf
Staf Staf
About the project
You can give a brief description of the topic you want
to talk about here. For example, if you want to talk
about Mercury, you can say that it’s the smallest planet
in the entire Solar System
 “Ubi yang dipendam dalam tanah akan busuk kalau
tidak dikeluarkan, sama seperti pikiran kita”

“Setidak niatnya kita berada di suatu tempat, kita tidak

tahu berhadapan dengan orang yang akan menjadi apa
di kemudian hari, bisa jadi dia penolongmu esok”