PELAKSANAAN KREDENSIAL DAN

PROSES PEMBUATAN SPK

(SURAT PENUGASAN KLINIS )
 TARGET KREDENSIAL PERAWAT

• Setiap perawat yang bekerja disebuah RS yang

melayani pasien  harus memiliki surat
penugasan klinik (SPK) di RS tersebut dari
Kepala RS
• Perawat :
• Perawat pegawai RS
• Perawat Kontrak Kerja
• Perawat yang mendampingi dokter walau
untuk sementara waktu
Mengapa Kredensialing :

Perkembangan Teknologi Keperawatan yang

berkembang pesat kompetensi seseorang dapat
berkurang, bertambah atau kadaluwarsa

Seseorang tenaga perawat/bidan dapat mengalami

gangguan kesehatan yang menyebabkan menurun
atau hilangnya kompetensi
 REGULASI YANG TERKAIT PROSES KREDENSIAL

KEPUTUSAN DIREKTUR TENTANG PROSES KREDENSIAL

1 STAF MEDIK, KEPERAWATAN DAN PROFESIONAL LAINNYA

KEPUTUSAN DIREKTUR TENTANG KEBIJAKAN

PENUGASAN KERJA KLINIS UNTUK STAF KEPERAWATAN
2

3 Pedoman Kredensial Keperawatan

4 SPO KREDENSIAL DAN SPO REKREDENSIAL

www.themegallery.com
Skema Jenjang Karir Perawat Klinik Baru
Skema Jenjang Karir Perawat Klinik Lama
 ALUR PROSES KREDENSIAL

Peserta kredensial mengajukan permohonan kredensial

kpd komite keperawatan dengan Membawa Dokumen
Asli Dan Foto Copy

Sub Komite Kredensial Melakukan Revieu, Verifikasi, Dan

Evaluasi Dokumen/ Porto Folio Kredensial secara individu atau
kelompok ( bekerjasama dengan mitra bestari)

Mitra bestari membuat rekomendasi hasil proses kredensial

kepada ketua Sub komite Kredensial

Sub komite kredensial membuat laporan seluruh proses

kredensial kpd ketua komite keperawatan untuk diteruskan
kepada Direktur

Direktur Menerbitkan SPK

 ALUR PROSES REKREDENSIAL

Asesi menyiapkan Dokumen /porto Folio

Bagian Kep Melakukan seleksi kelengkapan

administrasi dokumen

Komite kep ( Sub Komite kredensial )

Bekerjasama dengan mitra bestari untuk revieu
, Verifikasi dan evaluasi Clinical Privileze

Peserta Re Kredensial ( asesi ) Merlakukan

Konsultasi Pra asesmen dengan asesor yang
ditunjuk oleh Komite Keperawatan

Pelaksanaan Asesmen Kompetensi oleh

asesor
Lanjutan Asesor Membuat Rekomendasi Hasil Asesmen
Kompetensi Ke Sub Komite Kredensial sebagai lead
asesor

Mitrra Bestari Melakukan Proses Kredensial

Mitra Bestari mengambil keputusan Rincian

Kewenangan klinis

Mitra bestari memberikan rekomendasi hasil kredensial

kepada Sub Komite Kredensial.

Sub Komite Kredensial Membuat Laporan Seluruh

Proses Kredensial Kepada Ka Komite Keperawatan Untuk
Diteruskan Kepada Direktur

Direktur Rumah Sakit Menerbitkan SPK

 Tahapan Pelaksanaan Kredensial dan
Format yang digunakan
NO
KEGIATAN FORMAT YANG DIGUNAKAN

1 Peserta Kredensial / Re-Kredensial FORMAT K. 1 APLIKASI KREDENSI

mengajukan Surat Permohonan Kredensial ke ALING PERAWAT.docx
Komite Keperawatan

2. Proses Kredensial : Pengisian Rincian FORMAT K.3 PELAKSANAAN KREDE

NSIAL.doc
Kewenangan Klinis Oleh Mitra Bestari dan
Mitra Bestari melakukan Review, Validasi, FORMAT AK.2 RINCIAN KEWENANGA
verifikasi dan asesmen (jika perlu) Mengenai N KLINIS.doc
KOLOM REVIEW DAN VALIDASI.
Rincian Kewenangan Klinis yang diusulkan
NO
KEGIATAN FORMAT YANG DIGUNAKAN

3 Mitra bestari mengambil Format K.3

keputusan mengenai rincian REKOMENDASI MITRA BES
Kewenangan klinis yang TARI.doc
diusulkan oleh peserta
kredensial / rekredensial
berdasarkan hasil asesmen
( Form AK 2 dan AK.4)
4 Ketua Sub Komite Kredensial Berbentuk Laporan
membuat laporan kepada Ketua
Komite Keperawatan
berdasarkan hasil rekomendasi
dari mitra bestari untuk
diteruskan kepada direktur
5 Direktur Menerbitkan Surat
Penugasan Klinis
Bagan Proses Penerbitan SPK

Rekomendasi Mitra Bestari

Ketua Sub Komite Kredensial

Ketua Komite Keperawatan

Direktur Menerbitkan SPK

PERMENKES RI NOMOR 49 TAHUN 2013
TENTANG KOMITE KEPERAWATAN

Penugasan klinis adalah Penugasan

kepala/direktur rumah sakit kepada tenaga
keperawatan untuk melakukan asuhan
keperawatan atau asuhan kebidanan
dirumah sakit tersebut berdasarkan daftar
kewenangan klinis .
Permenkes RI no 49 tahun 2013 Ttg Komite Keperawatan

Setiap Staf Keperawatan yang melakukan asuhan

keperawatan dan asuhan kebidanan harus memiliki surat
penugasan dari pimpinan Rumah Sakit berdasarkan
rincian kewenangan klinis setiap Staf Keperawatan
yang direkomendasikan oleh Komite Keperawatan
 Proses Pembuatan SPK

1. Membuat Lampiran SPK

( Daftar Rincian Kewenangan Klinis ) dengan cara :
a. Memilih Daftar Rincian Kewenangan Klinis berdasarkan
rekomendasi tim kredensial/mitra bestari yang telah
disetujui (berwenang penuh dan dengan supervisi ) yang
akan dijadikan lampiran Surat Penugasan Klinis

b. Beri cheklis ( √ ) pada bagian uraian kompetensi

yang disetujui baik berwenang penuh atau
dengan supervisi.
 Contoh
Lampiran :
RINCIAN KEWENANGAN KLINIS KEPERAWATAN
( CLINICAL NURSING PRIVILEGE )

IDENTITAS
Nama Perawat /Bidan :
Unit Kerja :
Pendidikan Formal :
Kualifikasi :
 Kompetensi Perawat Klinik I
A. Melaksanakan Intervensi Keperawatan Secara Mandiri

DISETUJUI
BERWENANG PENUH DENGAN
NO KOMPETENSI SUPERVISI

Memenuhi Kebutuhan Kebersihan Diri Dan

1 Lingkungan

a. Memfasilitasi pasien mandi di tempat tidur √

b. Menyikat gigi pasien √

 Kompetensi Perawat Klinik I
B. Melaksanakan Intervensi Keperawatan Secara Kolaborasi

DISETUJUI
BERWENANG DENGAN
NO KOMPETENSI PENUH SUPERVISI

Memenuhi Kebutuhan Pemberian Obat Yang

1
Aman Dan Tepat

a. Memberi obat per oral √

b. Memberi obat per IV langsung √

C. Pada Bagian Akhir ditanda tangani Oleh
Ketua Sub Komite Kredensial dan di
setujui Ketua Komite keperawatan serta
mengetahui Direktur RS
Demikianlah kewenangan klinis keperawatan ini ditetapkan dengan berorientasi pada
pedoman kompetensi keperawatan Rumah Sakit Haji Jakarta dan mempertimbangkan situasi
serta kondisi Rumah Sakit Haji Jakarta. Kewenangan klinik keperawatan ini secara berkala
akan dievaluasi dan disempurnakan sesuai dengan perkembangan Ilmu Pengetahuan dan
Teknologi Keperawatan yang ada
Ditetapkan di.......

Disetujui : Tgl.......Bln... Thn Ka, Sub Kredensial

Ka. Komite Keperawatan

( ) ( )
Mengetahui
Direktur Rumah Sakit .............

( ..............................................)
2. Membuat Draft SPK yang berisi

a. Identitas Direktur yang memberikan Surat

Penugasan klinis
b. Identitas Staf Keperawatan yang diberi Surat
Penugasan Klinis
c. Lampiran Rincian Kewenangan Klinis Keperawatan
d. Masa berlaku dari Surat Penugasan Klinis
e. Tanda tangan Direktur yang memberikan Surat
Penugasan Klinis.
 Contoh SPK
SURAT PENUGASAN KLINIS
Nomor: …./RS../DIR/SPK.KEP/1/2015
Yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Direktur Rumah Sakit ……….

Dengan ini memberi Kewenangan Klinis sebagaimana tercantum dalam lampiran Rincian Kewenangan
Klinis Keperawatan, kepada :

Nama :
NIK :
Kualifikasi :

yang bersangkutan berhak dan dapat memberikan asuhan kepada pasien sesuai Rincian
Kewenangan Klinis Keperawatan.
Berlaku mulai ………. sampai dengan ……….

Demikian Surat Penugasan Klinis ini untuk dilaksanakan.

Dikeluarkan di : Jakarta
Pada Tanggal : …………
Direktur
Rumah Sakit ……….

( ……………………… )
 
TERIMAKASIH ATAS PERHATIANYA