Anda di halaman 1dari 57

TIPS DAN TRIK

MENGERJAKAN
PSIKOTEST
R. Rindoe Devianty. AK, S.Pd
Apa itu Psikotest?
• Serangkaian test yang diberikan oleh perusahaan untuk mengetahui gambaran diri calon tenaga kerja yang sesuai dengan yang
diinginkan perusahaan
• Gambaran diri yang ingin digali adalah
1. Kecerdasan  kemampuan dasar yaitu berhitung atau analisa (tergantung bidang perusahaan/industri)
2. Kepribadian  tingkat kepercayaan diri, kemampuan beradaptasi, dan kemampuan mengerjakan tugas baru
3. Sikap kerja/cara kerja  semangat kerja, motivasi berprestasi, kerjasma dalam tim, kepemimpinan, dan inisiatif
HAL YANG HARUS DIINGAT!
◦ Menurut Haryo Utomo Suryosumarto (Founder dan Managing PT. Headhunter Indonesia) mengatakan “Psikotest berujuan
mencari orang dengan karakterisitik yang tepat untuk mengisi sebuah posisi di perusahaan”
◦ Artinya  tidak ada istilah gagal dalam psikotest, jika anda dinyatakan tidak lulus bukan berarti anda “Bodoh” atau “tidak
layak” tapi anda bukan seseorang yang SESUAI dengan apa yang sedang DICARI oleh perusahaan tersebut
◦ MAKA  selalu optimis dan kembali SEMANGAT untuk melamar ke perusahaan lain yang sesuai denga kompetensi anda
Untuk Apa Latihan Psikotest?
◦ Agar lebih percaya diri  dengan mengetahui apa yang akan anda alami maka anda akan lebih siap dan percaya diri
◦ Agar anda tahu bagaimana cara bersikap selama test berlangsung
◦ Agar anda bisa memperhitungkan waktu
◦ Menghindari ketegangan  jangan sampai sebetulnya anda mampu mengerjakan suatu jenis test tertentu (pintar berhitung
misalnya), namun anda tidak dapat berpikir dan menjawab karena suasana test yang tegang
Jenis-jenis Psikotest
1. Tes analogi verbal
2. Tes logika aritmatika
3. Tes logika penalaran
4. Tes kraeplien atau pauli
5. Wartegg test
6. Draw A Man Test (DAM)
7. BAUM Test atau tes menggambar pohon
8. Tes menggambar rumah, pohon dan orang
9. Army Alpha Intelegence Test
10.Edwards Personal Preference Schedule (EPPS)
Tes analogi verbal
◦ Penilaian dalam tes analogi verbal adalah kemampuan logikamu terhadap
sebuah kondisi untuk melihat sejauh mana kamu memahami sebab-akibat
suatu permasalahan dalam pekerjaan.
Contoh Pertanyaan
◦ Asli >< … 
a. Orisinil
b. b. Tiruan
c. c. Autentik
d. d. Murni
Jawaban
(jawabannya B)

◦ Tiruan karena lawan kata asli adalah tiruan/imitasi


Contoh Pertanyaan
◦ Air – Haus = Nasi – … 
a. Goreng
b. Lapar
c. Beras
d. Rames
Jawaban
◦ (jawabannya B)

Lapar, karena air dan haus hubungannya adalah “air untuk


menghilangkan haus” maka “Nasi untuk menghilangkan Lapar”
Trik

Pelajari dan hafalkan sinonim-antonim kata, korelasi kata ataupun


pemahaman narasi secara terus menerus untuk mengasah
kemampuanmu menjawab soal. Lompati soal yang belum bisa kamu
jawab ke soal berikutnya, jangan terpaku pada satu soal karena
waktu terus berjalan.
Tes logika aritmatika
◦ terdiri atas deret angka yang harus kamu pahami polanya. Misalnya
penjumlahan, pengurangan, pembagian, perkalian, persentase dan pecahan
angka

◦ Penilaian dalam tes logika aritmatika adalah kemampuan analisis dalam


memahami pola-pola atau kecenderungan tertentu (dalam bentuk angka) untuk
kemudian memprediksikan hal-hal lain berdasarkan pola tersebut.
Contoh Pertanyaan
◦ 24 20 16 12  … … 
Jawaban

◦ (setiap angka dikurang 4, maka lanjutan dari deret soal ini adalah 8
dan 4)
Contoh Pertanyaan
◦ 45 15 18 6 9 3 … …
Jawaban

◦ (pola jawabannya: n:3 n+3 n:3 n+3, maka lanjutan dari deret soal
ini adalah 6 dan 2)
Trik
◦ Jangan terpaku pada 3-4 angka terdepan dalam deret saja, terkadang kamu
harus melihat deret secara keseluruhan karena pola bisa berupa urutan,
pengelompokan berurutan, maupun pengelompokan loncat.
◦ Jangan terpaku hanya pada sebuah soal yang penasaran ingin kamu pecahkan,
lompati ke soal berikutnya karena bisa jadi soal di bawahnya lebih mudah
dipecahkan. Ingat, waktu terus berjalan.
◦ Latihlah kemampuanmu dengan sering mengerjakan latihan soal dari buku-
buku tes psikotes ataupun dari internet.
 Tes logika penalaran

terdiri dari deret gambar baik 2 maupun 3 dimensi, kamu diminta untuk memilih
gambar selanjutnya yang akan muncul

Penilaian dalam tes logika penalaran adalah kemampuan dalam memahami


pola-pola atau kecenderungan tertentu (dalam wujud gambar) untuk kemudian
melakukan prediksi berdasarkan pola soal tersebut.
Jawaban
◦ Gambar A
Karena setiap pola dari kiri ke kanan (tidak selalu kiri ke kanan tapi harus jeli membaca pola) yaitu
1. selalu gambar bangun yang berbeda yaitu segitiga, kotak, dan lingkaran  maka langkah pertama
carilah bentuk lingkaran. Kerana itu belum ada di pola ketiga
2. Selalu ada 2 bangun yang polos namun berbeda bantuk dan satu bergaris miring  maka langkah
kedua carilah lingkaran yang polos karena sudah ada satu bangun yang bergaris yaitu segitiga
3. Setiap bangun yang berbeda memiliki gambar kecil diatasnya yang berbeda pula yaitu segitiga, tambah,
dan kotak  langkah ketiga adalah mencari gambar lingkaran polos yang diatasnya terdapat gambar
kotak (karena segitiga dan tambah sudah ada)
4. Jadi kesimpulanya adalah bentuk yang tepat adalah pilihan A
Trik

◦ Konsentrasi, hati-hati dan teliti. Karena bentuk-bentuk yang


ditampilkan hampir serupa meskipun nggak sama.
◦ Sering-seringlah latihan soal gambar
Tes kraeplien atau pauli

◦ terdiri atas gugusan angka-angka yang tersusun secara membujur (atas-bawah)


dalam bentuk lajur-lajur, biasa disebut tes koran

◦ Kamu akan diminta untuk menjumlahkan dua angka yang berdekatan dalam
waktu tertentu di setiap kolom dan menuliskan di sampingnya. Penilaiannya
adalah konsistensi, ketahanan, sikap terhadap tekanan, kemampuan daya
penyesuaian diri, ketelitian sekaligus kecepatan dalam mengerjakan suatu
pekerjaan.
Contoh Soal
2 6 0 5 6 4
4 6 2 3 1 8
2 7 9 5 9 8
3 2 3 2 4 5
9 8 4 1 7 1
5 4 4 0 6 4
8 1 2 1 2 9
2 0 5 7 5 3
Jawaban
Trik

◦ Jangan sekalipun menggunakan pensil mekanis karena membutuhkan waktu untuk isi ulang saat ujung
granitnya habis. Jadi gunakan pensil biasa atau pulpen saja karena tes ini sangat terikat dengan waktu.
◦ Kendalikan dirimu untuk menghemat tenaga. Usahakan jumlah angka yang dijumlahkan di masing-
masing kolom stabil. Hasilnya akan lebih baik jika dibandingkan saat kamu memaksakan diri di awal tes
namun tergopoh-gopoh di pertengahan dan akhir tes.
◦ Jangan sekalipun melakukan kecurangan terhadap waktu maupun hasil penjumlahan. Segera pindah ke
soal berikutnya saat diinstruksikan. Jangan terpaku pada soal, apa adanya saja.
◦ Hal yang paling penting dari keseluruhan tes kraeplien adalah konsentrasi. Terkadang kamu akan
merasa blank pada pertengahan tes, tapi kamu harus bisa bangkit dan kembali fokus. Untuk itu, kondisi
fisik sangat berpengaruh. Usahakan nggak begadang dan sempatkan sarapan sebelum berangkat tes.
Model tes ini sangat menyedot energi.
Wartegg test

◦ terdiri atas beberapa kotak yang berisi bentukan-bentukan tertentu seperti titik, garis kurva,
garis sejajar, lingkaran, dua garis saling memotong, atau garis melengkung

◦ Kamu akan diminta menggambar berdasarkan bentukan-bentukan tadi, kemudian menuliskan


urutan gambar yang telah kamu buat, lalu menuliskan nomor gambar mana yang paling
disukai, nggak disukai, yang mudah dan sulit menurutmu. Penilaiannya adalah emosi,
imajinasi, intelektual dan aktifitas subjek.
Contoh Soal
Jawaban

◦ Tidak ada kunci jawaban, hanya ada beberapa alternative


sesuai dengan imaginasi masing-masing
◦ Beberapa alternatif
Beberapa alternatif
Beberapa alternatif
Trik
◦ Apapun yang kamu gambar menunjukan kepribadian atau kemampuan IQ-mu.
Jika kamu menggambar sesuatu yang “biasa saja dan umum” tentu penilaian
tingkat kecerdasannya akan berbeda jika dibanding kamu menggambar “sesuatu
yang nggak terpikirkan oleh orang lain dan berwawasan”. Kreativitasmu diuji di
sini, apakah kamu mampu mengembangkan hal yang sudah ada menjadi suatu
ide baru atau sifat mengekor yang terlalu besar.
◦ Mulai sekarang berlatihlah untuk menggambar dan menuangkan imajinasimu
dalam kertas agar saat mengerjakan tes wartegg kamu nggak nge-blank.
Draw A Man Test (DAM)

◦ kamu diharuskan untuk menggambar seseorang, mendeskripsikan


usia, jenis kelamin dan aktivitas orang tersebut

◦ Tes ini digunakan untuk mengetahui tanggung jawab, kepercayaan


diri, kestabilan dan ketahanan kerja.
Contoh gambar (Sesuaikan dengan imaginasi
anda)
Trik

◦ Berlatihlah menggambar orang secara utuh mulai dari ujung kepala


sampai ke ujung kaki, termasuk detail wajah seperti mata, hidung,
mulut dan telinga. Nggak lucu, ‘kan kalau kamu menggambar
orang dengan teknik yang sama seperti gambaran anak TK?
BAUM Test atau tes menggambar pohon

◦ kamu harus menggambar pohon dengan kriteria tertentu

◦ Bagi beberapa orang, menggambar pohon memang terkesan biasa-


biasa saja. Tapi, konon etos kerjamu bisa terlihat di sini, tukang
nyicil kerjaan atau nggak sabaran.
Alternatif jawaban
Trik
◦ Meski kamu nggak begitu pandai menggambar, berlatihlah menggambar pohon
secara utuh termasuk detail yang jelas seperti akar, batang, cabang, daun, bunga
maupun buah.
◦ Untuk hasil yang lebih maksimal, fotolah pohon nyata, pelajari karakter jenis
pohonnya, kemudian latihlah kemampuan menggambarmu dengan mengacu pada
foto tersebut.
◦ Sifat yang diperoleh dari gambar-gambar bersifat interpretasi. Jadi, pasti akan
dikonfirmasi dengan hasil tes yang lain dan juga wawancara lanjutan. Siap-siap,
ya!
Tes menggambar rumah, pohon dan orang

◦ kamu akan diminta menggambar rumah, pohon, dan orang dalam satu obyek
gambar, serta mencantumkan aktivitas apa yang sedang terjadi pada gambar

◦ Tes ini berkaitan dengan bagaimana caramu menerapkan keserasian dalam


hubungan dengan orang lain dalam lingkunganmu.
Alternatif jawaban
Trik

◦ Gambarlah suatu aktivitas yang dinamis, bagus lagi jika


kamu bisa menggabungkan ketiga komponen dalam suatu
alur aktivitas yang sama.
◦ Seringlah latihan menggambar
Army Alpha Intelegence Test

◦ terdiri atas 12 soal yang berisi kombinasi deretan angka dan deretan
bentuk soal, di mana soal yang satu dengan lainnya ada keterkaitan

◦ Penilaiannya adalah kemampuan daya tangkapmu dalam menerima


dan melaksanakan instruksi dengan cepat dan tepat.
Contoh Soal
Jawaban
◦ Nomor 2 Nomor 3

A3
7E
9
Trik

◦ Konsentrasilah pada apa yang dikatakan narator, karena narator


nggak akan mengulang instruksi tersebut dan waktu yang diberikan
sangat terbatas.
◦ Bersabarlah, jangan terburu-buru menjawab sebelum narator selesai
memberikan instruksi
Edwards Personal Preference Schedule (EPPS)

◦ terdiri dari pilihan-pilihan jawaban yang paling mencerminkan diri kamu

◦ Penilaian dalam tes ini adalah untuk mengetahui seberapa besar motivasi,
kebutuhan dan motif seseorang. Soalnya seputar jenis kepribadian yang kamu
sukai dan nggak kamu sukai, mulai dari pertanyaan yang mudah hingga
pertanyaan yang aneh-aneh.
Bentuk lembar jawaban
Contoh Soal

◦ A. Saya suka menolong teman bila mereka sedang


mengalami masalah

B. Saya senang melakukan pekerjaan bersama hingga
selesai
Jawaban
◦ Jawablah setiap pertanyaan dengan jujur sesuai dengan kondisimu, setidaknya yang paling
mendekati, karena pertanyaan akan berulang di nomor-nomor berikutnya, sehingga jika
jawabanmu nggak sinkron, hal ini akan merugikanmu. Kejujuranmu terkait dengan cerminan
kesesuaian diri terhadap lowongan pekerjaan yang kamu lamar.
◦ Karena sulitnya proses ‘mengakali’ dalam tes ini, jalan paling praktis yang dapat ditempuh
adalah memperbaiki dirimu dalam segala hal, posisikan dirimu seakan-akan menjadi seseorang
profesional dalam setiap tingkah laku keseharianmu, seperti; jujur, tepat janji, tanggung jawab
dan disiplin. Karena cerminan pola pikir dan tingkah laku positif dirimu, akan tertuang tanpa
kamu sadari dalam hasil tes.
Jadi…apa saja yang perlu dipersiapkan?

1. Percaya Diri Serta Optimis


2. Banyak Berlatih Contoh Soal-Soal
Psikotes
3. Fokus dan Konsentrasi
4. Berdoa
1. Percaya Diri Serta Optimis

 Ketika kamu telah merasa siap, otomoatis


kepercayaan diri kamu pun meningkat dan
memudahkan Anda dalam mengerjakan berbagai
macam tes. Namun, jika sebaliknya kamu
mengalami rasa yang pesimis, kamu akan sulit
dalam mengerjakan berbagai macam tes yang
diberikan.
2. Banyak Berlatih Contoh Soal-Soal
Psikotes
Persiapan diri dengan mempelajari beragam macam
soal latihan psikotes adalah merupakan bagian dari
kesiapan Anda menghadapi ujian tes psikotes. Anda
bisa mendapatkan soal-soal psikotes dari berbagai
macam buku khusus latihan psikotes ataupun kini
sudah bisa dilakukan secara online.
3. Fokus dan Konsentrasi
 Fokus dan konsentrasi merupakan tips mengerjakan tes psikotes
berikutnya. Konsentrasi, ketelitian, dan ketenangan diri adalah bagian
penting dalam memudahkan Anda mengerjakan tes semacam ini.
 Tanpa ketiganya, hasil yang diharapkan akan jauh dari kenyataan. Bisa
saja Anda pandai dan cerdas akan tetapi tanpa ketelitian serta ketenangan
diri maka hal ini akan dirasakan sebagai kekurangan. Bahkan bisa
membuat Anda gagal ujian tes intelegensia semacam ini.
4. Berdoa
Berdoa merupakan hal yang paling utama dan terakhir yang
Anda harus lakukan. Sebelum dan sesudah tes psikologi, ada
baiknya Anda melakukan doa terlebih dahulu. Manusia
hanya bisa berusaha dan Tuhan lah yang menentukan
semuanya. Berdoa juga dapat memudahkan Anda dalam
segala urusan yang sedang dihadapi.
Mengapa harus latihan psikotest?
• Latihan Psikotest hanya untuk membantu anda lebih percaya diri supaya
mengetahui apa yang akan dihadapai pada saat recruitment tenaga kerja di
berbagai industry.
• Yang perlu di catat adalah
1. lakukan perbaikan diri baik dalam hal kebiasaaan, misalnya sikap keseharian
dari mulai hal kecil seperti bagaimana berkomunikasi yang benar,dll,
2. Harus disadari bahwa pekerjaan adalah cerminan dari diri kamu, sehingga jika
kamu ingin berkerja di perusahaan besar dengan gajih tinggi maka kamu harus
meningkatkan kualitas diri yang sesuai dengan standard perusahaan, misalnya
biasakan mendengarkan orang yang sedang berbicara dengan baik (penuh
perhatian dan konsentrasi), biasakan selalu tepat waktu bertemu dengan
siapapun, bisa mengendalikan emosi dan tidak mudah terpancing, tidak banyak
bicara yang kurang penting, memiliki kebiasaan membaca buku dan belajar hal-
hal baru, dll
KESIMPULAN

“Jika kamu mengubah kebiasaan buruk dan belajar


memiliki kebiasaan baik dan juga berubah menjadi
orang yang memiliki hati dan sikap baik maka psikotest
sudah otomatis akan mendapatkan nilai yang tinggi dan
kamu akan mudah masuk perusahaan manapun”
MULAI SAAT INI….

• ANGGAPLAH SEMUA ORANG PENTING UNTUK DIHARGAI DAN


DIDENGARKAN KARENA TIDAK ADA YANG TAHU DIKEMUDIAN
HARI SIAPA YANG MEMBANTU KITA DISAAT KITA KESULITAN
• ANGGAPLAH SEMUA PELAJARAN PENTING TIDAK ADA YANG
TAHU KEDEPAN PELAJARAN APA YANG TERNYATA MEMBUAT
KAMU SUKSES
• BELAJARLAH MENJADI ORANG YANG MEMILIKI HATI BAIK
KARENA ORANG BAIK AKAN SELALU ADA YANG MEMBANTU

Anda mungkin juga menyukai