2.
3.
Completar un examen sobre los conocimientos de manipulacin de alimentos. Responder un cuestionario basado en la Teora del Comportamiento planificado Ser observados en la produccin en das entre semana y horas pico.
Resultados
Grupo A Todos los empleados con entrenamiento Solo los gerentes de turno con conocimiento Grupo B
En el grupo A se vio mejor puntaje en lavarse bajo las uas, pero menor al secarse luego del lavado (con toallas o secador automtico)
El grupo B tuvo mejor resultado en limpiar y desinfectar el termmetro antes y despus de su uso
El grupo A tuvo menores puntajes en conocimientos, actitudes, intenciones de conducta, normas subjetivas y percepcin de control El grupo A se obtuvo mejor puntaje en la manipulacin correcta de alimentos y superficies (transporte de alimentos y uso de
En conclusin
Un entrenamiento especfico para todos los empleados tiene un efecto beneficioso. Gerente con entrenamiento Beneficios, obligacin, responsabilidad
Aspectos positivos
Se utiliz una muestra amplia y adecuada El resumen cumple con su funcin Tiene 200 palabras El artculo es pertinente para su rea La introduccin provee suficiente informacin para entender el artculo
Aspectos positivos
Materiales y mtodos son bien explicados y detallados para una futura repeticin Los instrumentos fueron validados y pretesteados Se utilizan tablas que permiten comprender mejor los resultados Uso de subttulos facilita la lectura de resultados
Aspectos negativos
El ttulo no es especfico No cuenta con la estructura IMRD
Aspectos negativos
No se tom en cuenta el posible sesgo de la observacin No se utiliz un grupo control No se determin qu tipo de entrenamiento tienen los empleados
Aspectos interesantes
Muchas gracias!!