TD Apprentissage de la dissertation

Fiche 3 Progrs technique et emploi ici

Sujets de dissertation
1. Quels sont les liens qui existent entre le progrs technique et lemploi ? 2. Vous analyserez depuis la rvolution industrielle les rpercussions du progrs technique sur lemploi 3. Le progrs technique est il lennemi de lemploi ? Question: Oprez une analyse mthodique des intituls du sujet Rappel : la mthodologie de la dissertation : ici

Sujet : Le progrs technique est il lennemi de lemploi ?

1. Elaborez un plan et une problmatique provisoires

Mobilisation des connaissances

Innovations de produit

Activits cres

Emplois crs

Rvolution informatique

Innovations de procd

Activits dtruites

Emplois dtruits

Source : Les effets sur lemploi des deux formes dinnovation sur le site SES de ClermontFerrand : ici Questions: 1. Toutes les innovations dtruisent-elles des emplois?

Mobilisation des connaissances

Regardez la vido de lINA : ici Questions: 1. Dfinir le concept de productivit 2. Quelles consquences, quantitatives et qualitatives, gnre la productivit? 3. Quelle condition est cependant ncessaire?

Mobilisation des connaissances

Cliquez sur le lien suivant : ecomultimedia puis sur travail et emploi puis sur productivit, chmage et emploi et lisez la prsentation de la diapo 7 jusqu la fin Questions: 1. Quelle consquence a une augmentation de la productivit sur lemploi? 2. A quelles conditions?

Mobilisation des connaissances

Hausse de la productivit

A production inchange : Baisse des postes de travail

Hausse de la VA /tte

Reconversions possibles

Licenciements possibles

Hausse salaires

Baisse prix

Hausse profits

Suppressions Bilan emplois ? demplois Crations d emplois

Comptitivit accrue

Gains de parts de march

Source: Rectorat de Reims, ici Questions: Quelles peuvent tre les diffrentes affectations des gains de productivit ?

Mise en vidence de la problmatique

A partir de la mobilisation des connaissances , laborez une problmatique et affinez le plan

Source: M.Vidberg, lactu en patates, http://vidberg. blog.lemonde .fr/

Analyse des documents

Pour un document statistique: Mettez en vidence la cl de lecture, cest--dire vrifier la comprhension des chiffres tirs du document
Pour tous les documents : Recensez les arguments mettre dans chaque partie

Document 1
Source : ENS , ici

Document 2

Le secteur priv aux Etats-Unis a cr 93.000 postes en novembre, soit nettement plus que prvu par le march (60.000 70.000), selon les rsultats de l'enqute mensuelle du cabinet spcialis ADP. Cette hausse est la plus importante enregistre depuis novembre 2007.Le chiffre d'octobre a en outre t rvis et fait dsormais tat de 82.000 crations d'emplois contre 43.000 annonces initialement. Par ailleurs, la productivit du secteur priv (hors agriculture) a augment de 2,3% en rythme annuel par rapport au trimestre prcdent. Elle a ainsi entirement combl son recul au deuxime trimestre, qui avait atteint 1,8%.
Source: Etats-Unis : emploi et productivit en hausse,01/12/2010 http://www.latribune.fr/actualites/economie/international/20101201trib000578256/etatsunis-emploi-et-productivite-en-hausse.html

Document 3
Lide d'une destruction systmatique, gnrale, de l'emploi par la technologie se heurte cependant une premire vidence : si la productivit avait un impact mcanique, direct, sur l'emploi, il ne resterait aujourd'hui que 5 % 10 % des emplois qui existaient au dbut du XIXe sicle. Une autre observation va l'encontre de cette thse : c'est dans les priodes de plus forte croissance de la productivit du travail (les Trente glorieuses ), ou dans les pays o elle crot le plus vite (Hong-Kong, Core), que se crent le plus d'emplois. Dans les annes quatre-vingt-dix, c'est dans le pays o les nouvelles technologies se rpandent le plus rapidement, les tats-Unis, que les emplois sont crs en plus grand nombre (de l'ordre de deux millions par an entre 1991 et 1998). [.,.] Source :Dominique Guellec, conomie de l'innovation, La Dcouverte, 1999, pp. 7880. Questions: 1. Les gains de productivit se traduisent-ils automatiquement par une destruction demploi?

Document 4
Il existe donc bien une relation entre changement technique et emploi, mais cette relation n'est en rien automatique. Elle est fonction des processus conomiques et sociaux qui oprent dans trois domaines principaux : les critres d'orientation de la recherche et de slection des innovations ; le niveau et les modes de satisfaction des besoins ; les conditions d'utilisation de la force de travail. Le changement technique n'est pas, par nature, crateur ou destructeur d'emplois ; il modifie les conditions de dtermination du niveau de l'emploi. En rsultera-t-il plus de consommation, plus de temps libre, plus de chmage ? La rponse nest pas dans le progrs technique, mais dans les modes de rgulation du systme productif. Les consquences des gains de productivit dpendent de leur affectation [...]. Si dans les annes 60 le partage entre salaires et profits tait peu prs quilibr, il n'en est pas de mme dans la configuration actuelle. La concurrence accrue impose d'utiliser la quasi-totalit des gains de productivit la comptitivit de deux faons : - soit en augmentant la part des profits pour raliser des investissements de productivit ; - soit en baissant les prix (ou en les maintenant, qualit croissante). La seule manire d'chapper cet enchanement est de disposer d'un avantage de productivit initial et de russir le maintenir. Il est alors possible de compenser la stagnation de la demande interne par le progrs des exportations, ce qui permet de maintenir l'emploi. On pense videmment au cas japonais ; vu ainsi, il apparat essentiellement comme une stratgie russie d'exportation de son chmage technologique. Mais aucun joueur isol ne peut refuser la course la comptitivit car, dfaut de gagner la partie, on gagne le droit de continuer jouer. Source : P.A Corpron, cahiers franais, 1997.

Document 5
L'acclration du progrs technique a des effets ambigus sur la croissance et l'emploi, car le progrs est aussi changement des techniques, des activits et des emplois : c'est la destruction cratrice, chre Joseph Schumpeter. Ce mouvement est aujourd'hui accentu par la mondialisation, que Schumpeter considrait d'ailleurs comme un aspect du progrs technique. Ainsi, les progrs des tlcommunications poussent de nombreuses entreprises amricaines faire faire leur comptabilit ou localiser des centres d'appel en Inde (pays anglophone o le travail qualifi est bon march), la baisse des cots du transport font de la Chine une usine l'chelle de la plante. Des emplois sont dtruits dans les secteurs o la productivit augmente rapidement, d'autres sont crs dans les activits dont la production est stimule par les gains de pouvoir d'achat et par les baisses de prix. Les emplois se dversent donc, selon l'expression d'Alfred Sauvy, d'un secteur l'autre. Ce dversement finit en gnral par assurer l'ajustement du nombre d'emplois aux variations de la population active, d'autant que les gains de productivit entranent des gains de parts de march (importants dans une conomie mondialise) et que les hausses de pouvoir d'achat favorisent la diminution du temps de travail. Comme le faisait dj remarquer Schumpeter il y a soixante ans, malgr un progrs technique ininterrompu, le chmage ne marque aucune tendance de trs long terme la hausse. Source : A.Parienty , Progrs technique , flexibilit et croissance , Alternatives conomiques , janvier 2004

Document 6
Depuis plus de vingt ans, la situation des travailleurs peu qualifis s'est dtriore du point de vue de l'accs l'emploi et des rmunrations. C'est le cas dans la plupart des pays industrialiss, mme si le constat diffre des deux cts de l'Atlantique. Les ingalits de salaire se sont les plus dveloppes aux tats-Unis, alors que les ingalits d'emploi se sont surtout creuses en Europe, particulirement en France. [...] C'est l'avnement de l'conomie numrique au travers de la diffusion des nouvelles technologies de l'information et des communications (NTIC) qui est le plus souvent rendu responsable de la monte des ingalits de salaire et d'emploi. (.) La diffusion des NTIC profiterait beaucoup plus la main-d'oeuvre qualifie, dont elle augmenterait la productivit et les rmunrations, qu' la maind'oeuvre peu qualifie dont elle dtriorerait les perspectives d'emploi. Lhypothse est connue chez les conomistes sous le nom de biais technologique . Il s'agit l d'un concept form l'origine pour rendre compte des utilisations relatives du capital et du travail dans la croissance. Le progrs technique est biais en faveur d'un facteur donn si sa part augmente tendanciellement dans la valeur ajoute. La nouveaut est d'voquer un biais de progrs technique au sein mme du facteur travail. Les NTIC seraient biaises en faveur du travail qualifi au dtriment des travailleurs peu qualifis. Leur diffusion expliquerait ainsi la baisse de la part du travail non qualifi dans la valeur ajoute, au travers d'une baisse des rmunrations relatives, lorsqu'elles sont suffisamment flexibles,ou au travers d'une baisse de l'emploi, lorsqu'elles ne le sont pas. SOURCE : Nathalie Greenan, Yannick LHorty et Jacques Mairesse, Ingalits et conomie numrique :comparaisons transatlantiques Les 4 pages du CEE, n 52, juillet 2002.