PENGEMBANGAN MODEL PELATIHAN KEPRIBADIAN MAGNETIS UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS MENTAL CALON LULUSAN SARJANA FKIP UNS SEBAGAI

UPAYA MEMPERSIAPKAN DIRI MASUK DUNIA KERJA

USUL PENELITIAN HIBAH BERSAING

Oleh: Dra. Salmah Lilik, M.Si. NIP. 194904151981032001 Dra. Wardatul Djannah, M.Pd. NIP. 19530516181032002 Drs. Wagimin, M.Pd. NIP. 195105171979031001 Dra. Siti Mardiyati, M.Si NIP.195101011980032002

PROGRAM STUDI BK - JURUSAN ILMU PENDIDIKAN FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN

Dasar permikiran nya

LULUSAN SARJANA FKIP MERUPAKAN LULUSAN YANG AKAN SELALU BERKECIMPUNG DALAM HAL MENJALIN HUBUNGAN DENGAN ORANG LAIN , KARENA LULUSAN FKIP ADALAN CALON GURU - KONSELOR

dibutuhkan soft skill, usaha pengembangan karakter yang dapat meningkatkan kemampuan interpersonal lulusan sarjana FKIP.

Salah satunya dengan mengembangkan kepribadian magnetis

Alasan pemilihan judul penelitian

Orang ( GURU_KONSELOR) yang memiliki kepribadian magnetis akan menunjukkan kepiawaian dalam komunikasi interpersonal, sehingga akan menimbulkan rasa percaya diri yang baik, citra diri yang positif, serta mempunyai pembawaan karakter yang memikat orang lain. guru - guru yang memiliki kepribadian magnitis akan menjadi GURU YANG POTENSIAL , memiliki karakter cerdas dan kuat, yang diharapkan akan mempu bersaing dalam dunia kerja. Dengan demikian, judul penelitian ini adalah Pengembangan Model Pelatihan Kepribadian Magnetis Untuk Meningkatkan Kualitas Mental Lulusan FKIP UNS Sebagai Upaya Mempersiapkan Diri Masuk Dunia Kerja

TUJUAN KHUSUS

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui keefektifan model pelatihan pengembangan kepribadian magnetis untuk meningkatkan kualitas mental calon lulusan sarjana FKIP UNS sebagai upaya mempersiapkan diri masuk dunia kerja

KEUTAMAAN PENELITIAN

Latar belakang menurunnya kualitas mental dari lulusan sarjana dari Perguruan Tinggi di Indonesia dan persaingan yang ketat dalam memasuki dunia kerja menjadi landasan dari pembuatan dari proposal usulan penelitian ini.

Seorang lulusan sarjana akan mengalami ketertekanan dan ketertinggalan dalam memasuki persaingan dunia kerja jika tidak terdapat persiapan selama menjadi mahasiswa di Perguruan Tinggi.
NEX T

SALAH SATU PERSIAPAN ITU ADALAH DENGAN PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN MAGNETIS

Kepribadian magnetis merupakan pancaran cahaya kepibadian seseorang dari dalam dirinya dimana dapat menampilkan citra diri secara positif kepada orang lain.

Kepribadian magnetis merupakan kepribadian yang sebaiknya dimiliki oleh setiap lulusan sarjan agar dapat bersaing dan memberikan yang terbaik atas potensi diri.

Dengan penelitian ini akan diperoleh Manfaat suatu bentuk model pelatihan Teoritis pengembangan kepribadian magnetis untuk calon lulusan sarjana FKIP UNS. Memberikan kiat- kiat praktis untuk meningkatkan segala keterampilan yang terdapat pada kepribadian magnetis dalam mempersiapkan diri masuk dunia kerja setelah menjadi lulusan FKIP UNS. Model tersebut dapat digunakan untuk melatih para mahasiswa dalam mengembangkan kepribadian magnetis untuk meningkatkan kesiapan mental dalam rangka membentuk karakter kuat dan cerdas mahasiswa atau calon lulusan FKIP UNS.

Manfaat Praktis

Menambah khasanah perkembangan teori dan prinsipprinsip tentang model pelatih-an pengembangan kepribadian magnetis bagi mahasiswa tingkat akhir yang akan menjadi lulusan sarjana FKIP UNS untuk mempersiapkan diri bersaing memasuki dunia kerja.

Meningkatkan kajian teoritis bagaimana keterkaitan antara model pelatihan kepribadian magnetis dengan kesiapan mental mahasiswa tingkat akhir yang akan menjadi lulusan dalam persaingan dunia kerja.

Hasil penelitian ini juga diharapkan dapat menghasilkan suatu produk luaran kegiatan sebagai berikut :

Suatu model pelatihan yang efektif untuk mengembangkan kepribadian magnetis calon lulusan sarjana FKIP UNS denngan tujuan meningkatkan kualitas mental dalam mempersiapkan diri masuk dunia kerja. Pelatihan ini juga bermaksud dapat menunjang pembentukan karakter yang kuat dan cerdas. Tersusunya suatu artikel ilmiah yang dapat dimuat di suatu jurnal ilmiah, mininal berskala Nasional. Membentuk karakter caon lulusan sarjana FKIP UNS yang memiliki kesiapan mental untuk siap bersaing di dunia kerja dengan lulusan sarjana Universitas lainnya.

PELAKSANAAN PENELITIAN

Waktu Pelaksanaan Pelaksanaan PRE TEST : 4 September 2012 Pelaksanaan Pelatihan : 7,8 September 2012 Pelaksanaan POST TEST : 15 September 2012 Tempat Pelaksanaan Tempat PRE TEST : R.Aula Lt.2 Gedung A FKIP UNS Tempat Pelatihan : R.Aula Lt.2 Gedung A FKIP UNS

SUBJEK PENELITIAN

SUBJEK KELOMPOK EKSPERIMEN Subjek Kelompok Eksperimen adalah subjek yang menjadi peserta Pelatihan Kepribadian Magnetis. Jumlah subjek KE 33 orang yang berasal dari Prodi.Pendidikan Fisika, Prodi. Pendidikan Matematika, Prodi.Pendidikan Kimia, Prodi.PAP, Prodi Pendidikan Luar Biasa, Prodi Bimbingan Konseling.

SUBJEK KELOMPOK KONTROL Subjek Kelompok Eksperimen adalah subjek yang tidak mendapatkan perlakuan berupa Pelatihan Kepribadian Magnetis. Jumlah subjek KE 33 orang yang juga berasal dari Prodi.Pendidikan Fisika, Prodi. Pendidikan Matematika, Prodi.Pendidikan Kimia, Prodi.PAP, Prodi Pendidikan Luar Biasa, Prodi Bimbingan Konseling.

HASIL PENELITIAN

Hasil penelitian, dari data evaluasi teknik penyajian pelatihan, manfaat pelatihan, dan tanggapan mahasiswa terhadap modul pelatihan, semua data menunjukkan bahwa pelatihan kepribadian magnetis ini telah mencapai tingkat kelayakan yang diharapkan.

Berdasarkan uji hipotesis dengan uji independent sample t-test didapatkan nilai t hitung sebesar 3,681 > t tabel 1.998 dan p 0,000 < 0,05 maka dapat disimpulkan bahwa

terdapat pengaruh pelatihan kepribadian magnetis terhadap kualitas mental kerja calon lulusan sarjana strata satu (S1) FKIP UNS

Uji hipotesis menggunakan paired sample ttest didapatkan nilai t hitung sebesar 4,936 > t tabel 2,037 dan p 0.000 < 0,05 dengan nilai korelasi sebesar 0,783, dimana nilai tersebut menunjukkan terdapat perbedaan yang cukup signifikan antara kualitas mental kerja calon lulusan sarjana pada sebelum pelatihan dan setelah pelatihan.

Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa pelatihan kepribadian magnetis efektif untuk meningkatkan kualitas mental kerja pada calon lulusan sarjana strata satu (S-1) FKIP UNS.

Rencana Penelitian Selanjutnya