Ruj. Kami
Tarikh
Guru Besar
..
..
Tuan/Puan,
PROGRAM PRAKTIKUM PISMP AMBILAN JANUARI 2011
MULAI 27 JANUARI 2014 hingga 25 APRIL 2014 (12 MINGGU)
Dengan hormatnya perkara di atas dirujuk.
2.
Sukacita dimaklumkan pelajar berikut yang sedang mengikuti kursus Program Ijazah Sarjana Muda
Perguruan (PISMP)ambilan Januari 2011 di Institut Pendidikan Guru Kampus Raja Melewar akan menjalani
program Praktikum di sekolah tuan/puan mulai 27 Januari 2014 hingga 25 April 2014 (12 minggu).
3.
Opsyen
4.
Kerjasama, perhatian dan tindakan pihak tuan/puan amat kami sanjung tinggi dan didahului dengan
ucapan jutaan terima kasih.
Sekian.
"BERKHIDMAT UNTUK NEGARA"
Cintai Bahasa Kita
Saya yang menurut perintah
i.
Fail Timbul
PISMP Ambilan
Januari 2011
Elektif
Prapenyeliaan dan
Penyeliaan 1
Penyeliaan 1
Guru Pembimbing
Major
Elektif
Bimbingan
Bimbingan
Penyeliaan 1
Penyeliaan 1
Penyeliaan 2
Pemantauan
Pemantauan
Penyeliaan 2
Penyeliaan 2
Catatan
Penyeliaan 3
Pemantauan
Pemantauan
Penyeliaan 2
Penyeliaan 3
Pencalonan Kes
Cemerlang/
Lemah/Gagal
Penyeliaan 2
Pencalonan Kes
Cemerlang/
Lemah/Gagal
Penyeliaan 4
Pemantauan
Pemantauan
Penyeliaan
Bersama
Penyeliaan
Bersama
Penyeliaan
Bersama
Penyeliaan
Bersama
Pemantauan
1.
Maklumat am:
a. Buku rekod mengajar dan semua penyediaan bahan praktikum WAJIB ditulis tangan.
b. Refleksi Pengajaran dan Pembelajaran (IPGKRM-05) WAJIB ditampal dalam buku rekod mengajar setelah
selesai setiap slot pengajaran. Tidak dibenarkan membuat pengubahsuaian terhadap sebarang borang
berkaitan.
2.
3.
Konsep penyeliaan :a. Sila patuhi jadual kerja penyeliaan yang diberi supaya berlaku penyeliaan secara tersebar.
b. Bimbingan kepada pelajar lebih diutamakan daripada penilaian.
c. Penyeliaan hendaklah dijalankan berasaskan konsep pencerapan klinikal.
d. Guru Pembimbing Major mestilah memberikan bimbingan dan penyeliaan untuk subjek Elektif sekiranya
pihak sekolah tidak mencalonkan Guru Pembimbing Elektif untuk subjek berkenaan.
4.
Kes calon lemah / gagal :a. Pencalonan hanya boleh dilakukan oleh Pensyarah Penyelia Major setelah berbincang dengan Pensyarah
Penyelia Elektif, Guru Pembimbing Major dan Elektif serta pihak sekolah.
b. Sila dapatkan borang pencalonan untuk kes-kes tersebut di Unit Praktikum.
c. Pensyarah Penyelia Major hendaklah menghantar borang pencalonan yang telah dilengkapkan bersama
dengan jadual waktu mengajar subjek berkenaan ke Unit Praktikum selewat-lewatnya tiga minggu sebelum
praktikum berakhir.
d. Segala urusan rakaman penilaian cemerlang hendaklah diuruskan sendiri oleh Pensyarah Penyelia berkenaan.
e. Pensyarah Penyelia Major hendaklah menghantar borang pencalonan yang telah dilengkapkan bersama
dengan jadual waktu mengajar subjek berkenaan ke Unit Praktikum selewat-lewatnya tiga minggu sebelum
praktikum berakhir.
f. Segala urusan rakaman penilaian cemerlang hendaklah diuruskan sendiri oleh Pensyarah Penyelia
TEMPOH
1. KONSEP
Praktikum ialah latihan praktik yang merupakan komponen wajib dalam program pendidikan guru. Praktikum memberi
peluang kepada pelajar untuk mengamalkan pengetahuan, kemahiran dan nilai keguruan secara reflektif dalam situasi
sebenar bilik darjah dan sekolah. Pelaksanaan program peringkat ini memberi tumpuan kepada proses pengajaran dan
pembelajaran dengan bimbingan pensyarah penyelia dan guru pembimbing melalui perkongsian pintar dan
pemuafakatan antara agensi-agensi KPM.
2. OBJEKTIF
Melalui program praktikum ini, pelajar dapat:
a. menyepadukan teori dengan amali pengajaran dan pembelajaran
b. mengaplikasi pelbagai strategi dan kemahiran pengajaran dan pembelajaran
c. mengaplikasi kemahiran mentaksir dan menilai
d. merancang dan melaksanakan pengajaran dan pembelajaran secara berpasangan dan individu
e. mengenal pasti dan menyelesaikan masalah pengajaran dan pembelajaran
f. memupuk sikap positif, meningkatkan jati diri, menghayati dan mengamalkan nilai-nilai profesionalisme
keguruan;
g. memperkembang potensi diri sebagai pendidik melalui pembinaan portfolio dengan mengamalkan refleksi
dan penilaian kendiri
h. mengoptimumkan kegunaan pelbagai sumber dan teknologi dalam proses pengajaran pembelajaran
i. menguasai kemahiran fasilitator dan
j. menguasai pelbagai strategi, perancangan dan pelaksanaan aktiviti kokurikulum.
2.
PROSEDUR PELAKSANAAN
(i)
Syarat
Pelajar dikehendaki menyempurnakan Pengalaman Berasaskan Sekolah (PBS) mengikut struktur kursus yang
telah ditetapkan bagi setiap semester.
(ii) Tempoh
27 JANUARI 2014 hingga 25 APRIL 2014 (12 Minggu)
(ii)
Pensyarah
Penyelia
Guru
Pembimbing
Penyeliaan
Bersama
Jumlah
Major
3*
Elektif
NOTA :
4
4.
4.1
4.2
Pensyarah Penyelia
(a) Menerima surat pelantikan sebagai pensyarah penyelia daripada Pengarah IPGKRM
(b) Menghadiri taklimat praktikum yang dikendalikan oleh Unit Praktikum
(c) Berbincang dengan pelajar tentang urusan bimbingan dan penyeliaan praktikum
(d) Merancang jadual bimbingan dan penyeliaan praktikum
(e) Mengadakan perbincangan dengan pengurus sekolah dan guru pembimbing secara berterusan untuk
menjalinkan hubungan profesional
(f) Melaporkan kemajuan dan kes-kes disiplin pelajar dari semasa ke semasa kepada Unit Praktikum
(g) Menyemak dan membimbing pelajar dalam penulisan refleksi pengajaran, penulisan jurnal reflektif dan
pembinaan portfolio praktikum dengan menggunakan senarai semak yang ditetapkan
(h) Menyimpan rekod dan dokumen bimbingan yang kemas kini
(i) Memantau kehadiran, prestasi dan disiplin pelajar sepanjang tempoh praktikum
(j) Memaklumkan dengan segera secara bertulis kes-kes khas yang memerlukan perhatian dan tindakan Unit
Praktikum dengan menggunakan borang yang ditetapkan
(k) Menyemak dan mengesahkan buku persediaan mengajar pelajar
(l) Memberi bimbingan berasaskan prinsip-prinsip pencerapan klinikal
(m) Menyelia secara tersebar sepanjang tempoh praktikum mengikut jadual penyeliaan yang telah
dicadangkan
(n) Membimbing pelajar-pelajar dalam perancangan, pelaksanaan dan penilaian kokurikulum
(o) Bekerjasama dengan guru pembimbing dalam semua aspek pelaksanaan praktikum
(p) Membimbing pelajar ke arah perkembangan sahsiah pendidik yang cemerlang
(q) Melengkapkan borang bimbingan (PR1) dan menyerahkan salinan asal kepada pelajar
(r) Pensyarah major dan elektif wajib membuat rumusan prestasi praktikum setiap pelajar bersama-sama
guru pembimbing major atau elektif dengan menggunakan Borang Penilaian Prestasi (PR2)
(s) Menyerahkan Borang Penilaian Prestasi (PR2) yang lengkap dan kemas kini kepada Ketua Unit
Praktikum.
4.3
Guru Pembimbing
(a) Menerima maklumat praktikum daripada pihak IPGKRM
5
(b)
(c)
Pengurus Sekolah
(a) Menerima maklumat praktikum daripada pihak IPGKRM
(b) Mencalonkan guru pembimbing dalam kalangan guru terlatih yang berpengalaman dan sanggup
membimbing pelajar sepanjang tempoh praktikum
(c)
(d)
(e)
(f)
(g)
(h)
(i)
(j)
Memastikan guru pembimbing sentiasa berada dan memerhati proses pengajaran dan pembelajaran yang
dilaksanakan oleh pelajar di dalam kelas
(k) Mengambil tahu hal-hal berkaitan dengan kebajikan pelajar
(l) Memastikan segala proses berkaitan dengan pelaksanaan penyeliaan praktikum dilaksanakan dengan
sempurna dan berkesan
(m) Memastikan pelajar dilibatkan sebagai pembantu guru dalam salah satu komponen kokurikulum sama ada
kelab/persatuan, unit beruniform atau sukan/permainan
5.
KEHADIRAN PRAKTIKUM
(a) Pelajar diwajibkan hadir 100% semasa praktikum
(b) Perkara-perkara yang membolehkan pelajar tidak hadir praktikum hanya dengan kebenaran Pengarah
IPGKRM tetapi tidak melebihi 30% daripada jumlah hari praktikum ialah :
- Pelajar jatuh sakit atau cedera dan disahkan oleh pegawai perubatan
- Menjadi saksi atau terlibat dalam perbicaraan kes mahkamah
- Keluarga terdekat meninggal dunia dengan disertakan sijil kematian
- Peristiwa di luar jangkaan atau hal-hal kecemasan
- Sebab-sebab lain yang diberi kebenaran oleh Pengarah IPGKRM
(c) Kehadiran praktikum yang kurang daripada 100% tanpa sebab atau tanpa kebenaran, kesnya akan dirujuk
kepada pihak berkuasa tatatertib IPGKRM untuk diambil tindakan.
6.
PENANGGUHAN PRAKTIKUM
(a) Penangguhan praktikum tertakluk kepada keputusan yang dibuat oleh Pengarah IPGKRM.
(b) Penangguhan praktikum tidak boleh melebihi satu tahun selepas tamat tempoh pengajian atau tertakluk
kepada keputusan Senat IPGM.
(c) Penangguhan praktikum tidak menghalang seseorang pelajar untuk meneruskan pengajian dan praktikum
pada semester yang berikutnya.
(d) Praktikum yang tertangguh perlu disempurnakan sebelum pelajar menjalani internship.
(e) Pelajar mesti melaporkan diri ke institut asal mereka selepas tamat tempoh
penangguhan yang
dipohon untuk meneruskan praktikum.
(f) Pelajar tidak dibenarkan bertukar pusat latihan dan diletakkan di bawah bimbingan dan penyeliaan IPG
masing-masing kecuali mendapat kelulusan Rektor IPGM
7.
8.
9.
Praktikum 1
Tempoh
(minggu)
4
Praktikum 2
Praktikum 3
12
Praktikum
Bidang
Major
Major
Elektif 1
Major
Wajaran
100%
70%
30%
70%
Wajaran Dalam
Amalan Profesional
100%
100%
100%
7
Elektif 2
30%
IPGKRM - 05
Wajib ditulis selepas setiap satu sesi pengajaran dan ditampal dalam buku rekod mengajar selepas slot P&P
berkenaan
Langkah
Kekuatan
Kelemahan
Set Induksi
Langkah 1
Langkah 2
Langkah 3
Langkah 4
Penutup
Pensyarah Penyelia
..
(
)
Guru Pembimbing
.
(
)
IPGKRM - 06
..
(
)
:__________________________________________________
OPSYEN / KUMPULAN
:__________________________________________________
NAMA SEKOLAH
:__________________________________________________
TARIKH
:__________________________________________________
1.
2.
3.
Punca / sebab
3.2
Kekuatan / kelemahan
3.3
4.
5.
6.
7.
Tindakan susulan
8.
8.1
8.2
Kesimpulan
Menilai semula kesan dan tindakan / langkah yang telah dijalankan
Guru Pelatih
Pensyarah Penyelia
(
)
(
)
Guru Pembimbing
..
(
)
Konsep
Satu bentuk catatan berterusan mengenai sesuatu peristiwa, masalah, pencapaian atau bidang yang perlu diberi
penekanan. Jurnal bertujuan membantu pelajar merenung, menilai dan menjadikannya sebagai asas untuk
mengambil tindakan susulan.
2.
Objektif
Pelajar dapat:
i.
ii.
iii.
iv.
v.
vi.
3.
Garis Panduan
11
i.
ii.
iii.
iv.
v.
vi.
4.
Bimbingan perlu diberi oleh pensyarah penyelia dan guru pembimbing untuk memastikan perkaraperkara yang relevan dan kritikal sahaja dicatatkan.
Kandungan jurnal mesti dibincangkan bersama antara pelajar, pensyarah penyelia dan guru pembimbing.
IPGKRM - 07
: ___________________________________________________________________________
Jenis
Tarikh
Tempat
: ______________________________________________________________________________
Nama Guru
Penasihat
: ___________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________
Refleksi :
(Pelajar)
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
Bimbingan / Komen :
(Guru Penasihat / Pensyarah Penyelia / Guru Pembimbing)
___________________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________
Pelajar
Pensyarah Penyelia
(
)
(
)
Guru Pembimbing
..
(
)
2.
Unit Beruniform
i.
Melibatkan diri dalam satu Unit Beruniform yang diikuti oleh pelajar semasa di Institut.
ii.
Membantu guru penasihat dalam latihan atau perjumpaan kokurikulum unit beruniform di sekolah
iii.
Membantu guru penasihat merancang dalam menjayakan perkhemahan/kursus/latihan/lawatan/projek.
iv.
Membantu penubuhan atau kegiatan yang akan dibuat oleh pihak sekolah (jika perlu).
v.
Menyelesaikan kerja atau tugasan mengikut kurikulum unit beruniform yang diikuti di Institut (jika
belum selesai)
vi.
Pelajar dikehendaki membuat laporan kokurikulum yang dikendalikan dalam portfolio sepanjang
praktikum
3.
Aktiviti-aktiviti Tambahan
Sekiranya pelajar disahkan melibatkan diri dalam aktiviti-aktiviti tambahan kokurikulum di peringkat
sekolah/daerah/negeri dalam bidang sukan/permainan/unit beruniform seperti di bawah, pelajar berkenaan boleh
diberi penilaian pada Tahap 5.
i.
Merentas desa
ii.
Jogathon
13
iii.
iv.
v.
IPGKRM - 13
Borang PR1
Tahap 1
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Komponen
(A)
PERANCANGAN
:
:
:
:
:
Aspek
a.
b.
c.
d.
e.
f.
Hasil Pembelajaran
Isi pelajaran
Strategi pengajaran pembelajaran
Sumber pengajaran pembelajaran
Penerapan nilai
Unsur Kemahiran Berfikir
Tahap
1
1
1
1
1
1
2
2
2
2
2
2
3
3
3
3
3
3
4
4
4
4
4
4
Ulasan
5
5
5
5
5
5
14
(B)
PELAKSANAAN
(C)
AMALAN
REFLEKSI
a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
Permulaan
Perkembangan pengajaran
Pengurusan bilik darjah
Komunikasi
Kualiti pembelajaran
Penutup
Pencapaian hasil pembelajaran
Aplikasi nilai
1
1
1
1
1
1
1
1
a. Pemikiran reflektif
b. Catatan reflektif
c. Pembinaan Portfolio
2
2
2
2
2
2
2
2
3
3
3
3
3
3
3
3
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
5
5
5
5
5
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
(D)
a. Penampilan diri
SIKAP
b. Keprihatinan
DAN
c. Pekerti
SAHSIAH
d. Ciri Profesional
(E) ULASAN KESELURUHAN
1
1
1
1
2
2
2
2
3
3
3
3
4
4
4
4
5
5
5
5
Tandatangan
.......
(
)
Borang PR1 digunakan oleh pensyarah penyelia dan guru pembimbing semasa menjalankan bimbingan dan penyeliaan dalam Praktikum Fasa
1 dan Fasa 2 / Praktikum.
Empat komponen yang mengandungi aspek-aspek tertentu disediakan untuk fokus bimbingan. Bagi setiap aspek, disediakan tahap untuk
mengenal pasti peringkat prestasi/kecekapan pelajar. Kriteria setiap peringkat untuk setiap aspek dihuraikan dalam lampiran ini.
Borang PR1 akan digunakan sebagai bahan rujukan untuk membuat penilaian dan rumusan bersama pensyarah penyelia dan guru pembimbing
pada akhir Fasa 1 dan Fasa 2 / Praktikum.
Satu salinan Borang PR1 yang telah lengkap diisi perlu diberikan kepada pelajar selepas setiap bimbingan bertujuan memberi maklum
balas dan dimasukkan dalam portfolio.
Petunjuk berikut boleh digunakan sebagai panduan untuk mencatat ulasan dalam Borang PR1 & PR1/P
PERANCANGAN
Tahap 1
Hasil Pembelajaran
Tahap 3
Tahap 4
a.
c.
Tahap 2
Tahap 5
Strategi P & P
15
pengajaran pembelajaran
termasuk unsur-unsur ICT
dan KMD.
Terdapat pernyataan
kemahiran berfikir tetapi
kurang sesuai dengan isi
kandungan pelajaran.
Terdapat pernyataan
kemahiran berfikir yang
sesuai dengan isi kandungan.
Pernyataan kemahiran
berfikir jelas dan sesuai.
Nilai
Sumber P&P
Unsur KB
Terdapat langkah-langkah
pengajaran dan pembelajaran
untuk penguasaan kemahiran
berfikir.
Terdapat aktiviti yang
melibatkan pelajar untuk
mencapai objektif
pembelajaran untuk
kemahiran belajar.
B.
a.
PELAKSANAAN
Tahap 1
Permulaan
Tahap 2
Tahap 3
Berjaya mewujudkan
kesediaan pelajar.
Berjaya melaksanakan
langkah-langkah pengajaran
secara teratur dan terkawal.
Berjaya melaksanakan
langkah-langkah pengajaran
dengan amat teratur dan
terkawal.
Tahap 5
Perkembangan
Pengajaran
Kurang berjaya
melaksanakan langkahlangkah penyampaian.
c.
Tahap 4
Maklumat/bahan berjaya
disampaikan berperingkatperingkat.
Kadar/kelajuan penyampaian
sesuai dengan tahap
kebolehan pelajar
Boleh mempelbagaikan
aktiviti mengikut kehendak
& kebolehan murid serta
menepati hasil pembelajaran
dan berjaya mengawal
sebahagian besar murid
dalam kelas.
Pengurusan Bilik
Darjah
16
Tahap 1
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Berjaya mewujudkan
persekitaran yang
menggalakkan pembelajaran di
kalangan sebahagian murid.
Berjaya mewujudkan
persekitaran yang
menggalakkan pembelajaran
di kalangan sebahagian besar
murid.
Dapat mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif dan dapat
memotivasikan sebahagian
besar murid.
Dapat mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang amat kondusif dan dapat
memotivasikan sebahagian
besar murid.
Tidak mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif.
Kurang mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif.
Dapat mewujudkan
persekitaran pembelajaran yang
kondusif tetapi tidak dapat
memotivasikan sebahagian
murid.
d.
Komunikasi
e.
Kualiti Pembelajaran
Membuktikan pemahaman
konsep dan isi pelajaran.
Membuktikan pemahaman
konsep dan isi pelajaran.
Menamatkan pelajaran
dengan aktiviti pengukuhan/
penilaian cara yang berkesan.
Kurang menghiraukan
aktiviti P&P.
f.
Penutup
Gagal menamatkan
pengajaran
Tidak dapat mengenal pasti
isi-isi utama.
Murid keluar / bersurai dari
kelas tanpa arahan yang jelas.
Bersurai secara yang tidak
berdisiplin.
Menamatkan pelajaran
dengan aktiviti pengukuhan/
penilaian cara yang amat
berkesan.
Berjaya membuat
rumusan/kesimpulan
Pencapaian Hasil
17
Tahap 1
Pembelajaran
Semua hasil pembelajaran
yang ditetapkan tidak dapat
dicapai.
h.
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Aplikasi Nilai
C.
AMALAN REFLEKSI
Tahap 1
a. Catatan Refleksi
Menyediakan catatan tetapi
tidak memperlihatkan usaha
untuk membuat refleksi.
Catatan refleksi tidak
berkualiti.
Tahap 2
Menyediakan catatan tetapi
kurang memperlihatkan
usaha untuk membuat
refleksi.
Tahap 3
Membuat catatan refleksi tetapi
kurang mengambil tindakan
susulan dan menunjukkan
usaha meningkatkan kualiti diri
Tahap 4
Dapat mengenal pasti
kekuatan dan kelemahan
pengajaran pembelajaran
serta mengambil tindakan
susulan.
Tahap 5
Menunjukkan kematangan
dalam membuat refleksi
kritikal dan ulasan kendiri.
Kebolehan membuat tindakan
susulan.
Memperlihatkan
perkembangan dan
peningkatan kualiti diri
b.
Pemikiran Reflektif
Dapat menghubungkaitkan
sebab dan akibat yang telah
diambil.
c.
Pembinaan Portfolio
Tidak melengkapkan
Portfolio seperti yang
ditetapkan
Tidak berusaha untuk
menambah maklumat dan
dokumen yang relevan.
Tidak meneruskan penulisan
jurnal.
Terdapat penambahan
maklumat dan dokumen yang
relevan dengan objektif
praktikum, tetapi
pengolahannya kurang kemas,
kreatif dan teratur.
Dapat mengenalpasti isu dalam
penulisan jurnal tetapi kurang
berupaya mengupas isu serta
mencari penyelesaiannya.
Menunjukkan kesungguhan
dan kerajinan dalam proses
pembinaan portfolio
dokumen dan maklumat yang
ditambah itu relevan.
Menunjukkan kesungguhan
dan kerajinan dalam proses
pembinaan portfolio
dokumen dan maklumat yang
ditambah itu amat relevan.
Penulisan jurnal
menunjukkan amalan refleksi
yang amat jelas.
18
D.
Tahap 2
Tidak berupaya
menyesuaikan diri dengan
keadaan dan situasi.
Kurang berupaya
menyesuaikan diri dengan
keadaan dan situasi.
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
b.
Keprihatinan
Menunjukkan sifat-sifat
kemanusiaan, peka, mesra
dan sabar terhadap masalah
dan keperluan murid.
c.
Pekerti
d.
Sifat Profesional
Kurang mempunyai
kesedaran ciri-ciri
profesional.
Menyediakan persediaan
mengajar yang kurang kemas
Mengamalkan ciri-ciri
profesional, bersemangat,
iltizam, menyumbang idea dan
pandangan.
Menyediakan persediaan
mengajar yang kemas
19
IPGKRM - 09
(A)
PERANCANGAN
(B)
PELAKSANAAN
(C)
AMALAN
REFLEKSI
Aspek
Tahap
Ulasan
a. Hasil Pembelajaran
b. Isi pelajaran
(Kemahiran ditulis mengikut
Keputusan ujian diagnostik)
c. Strategi pengajaran pembelajaran
d. Sumber pengajaran pembelajaran
e. Persediaan Pengajaran Kumpulan
f. Penerapan nilai
g. Unsur Kemahiran Berfikir
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
1
1
1
1
1
2
2
2
2
2
3
3
3
3
3
4
4
4
4
4
5
5
5
5
5
a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
i.
1
1
1
1
1
1
1
1
1
2
2
2
2
2
2
2
2
2
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
5
5
5
5
5
5
Permulaan
Pengajaran secara kumpulan
Perkembangan Pengajaran
Pengurusan bilik darjah
Komunikasi
Kualiti Pembelajaran
Penutup
Pencapaian hasil pembelajaran
Aplikasi nilai
a. Pemikiran reflektif
b. Catatan reflektif
c. Pembinaan Portfolio
(D)
a. Penampilan diri
SIKAP
b. Keprihatinan
DAN
c. Pekerti
SAHSIAH
d. Sikap profesional
(E) ULASAN KESELURUHAN
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
1
1
1
1
2
2
2
2
3
3
3
3
4
4
4
4
5
5
5
5
Tandatangan
20
...........................................................
.......
PANDUAN PENGGUNAAN BORANG PR1 (MAJOR PEMULIHAN)
5.
6.
7.
Borang PR1 digunakan oleh pensyarah penyelia dan guru pembimbing semasa menjalankan bimbingan dan penyeliaan dalam
praktikum.
Empat komponen yang mengandungi aspek-aspek tertentu disediakan untuk fokus bimbingan. Bagi setiap aspek, disediakan
tahap untuk mengenal pasti peringkat prestasi/kecekapan pelajar. Kriteria setiap peringkat untuk setiap aspek dihuraikan dalam
lampiran ini.
Satu salinan Borang PR1 Pemulihan yang telah lengkap diisi perlu diberikan kepada pelajar selepas setiap bimbingan
bertujuan memberi maklum balas dan dimasukkan dalam portfolio.
Petunjuk berikut boleh digunakan sebagai panduan untuk mencatat ulasan dalam Borang PR1 Pemulihan
A
PERANCANGAN
Tahap 1
a. Hasil
Pembelajaran
Hasil pembelajaran tidak
eksplisit, tidak sesuai
dengan peringkat
kebolehan murid dan tidak
memenuhi kehendak
sukatan pelajaran
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Hasil pembelajaran
eksplisit, tepat, jelas, tetapi
kurang spesifik mengikut
kebolehan murid serta
kehendak sukatan
pelajaran
b.
Isi Pelajaran
Isi tidak sesuai dengan
hasil pembelajaran dan
sukatan pelajaran.
Pemeringkatan isi
pelajaran tidak mengikut
urutan bagi mencapai hasil
pembelajaran
Pemeringkatan isi
pelajaran kurang mengikut
urutan untuk mencapai
hasil pembelajaran
Pemeringkatan isi
pelajaran kurang mengikut
urutan bagi mencapai hasil
pembelajaran
e. Strategi P & P
Strategi dan aktiviti tidak
sesuai dan tidak
mengambil kira hasil
pembelajaran yang hendak
dicapai, isi pelajaran,
keunikan individu murid
(cth: kecerdasan pelbagai),
sumber P&P, masa dan
situasi.
f. Sumber P&P
Pemilihan sumber yang
tidak sesuai, tidak
mencukupi, tidak menarik,
tidak mencabar dan tidak
berfungsi
Terdapat pernyataan
kemahiran berfikir tetapi
kurang sesuai dengan isi
kandungan pelajaran.
Terdapat pernyataan
kemahiran berfikir yang
sesuai dengan isi
kandungan. Terdapat
Pernyataan kemahiran
berfikir jelas dan sesuai.
Terdapat langkah-langkah
pengajaran dan pembelajaran
c. Persediaan (mengikut
keputusan ujian
diagnostik)
Isi pelajaran tidak
dinyatakan secara tepat dan
ujian diagnostik tidak
dijalankan
d. Persediaan pengajaran
kumpulan
Lajur, langkah dan bahan
bantu mengajar tidak
lengkap
g. Nilai
Tidak mencatatkan nilai
yang perlu diterapkan
dalam pengajaran
h. Unsur KB
Tiada pernyataan
mengenai kemahiran
berfikir. Tiada bukti
penggunaan alat berfikir.
Tahap 5
21
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
C.
Pengajaran Secara
Kumpulan
Pengajaran tidak dijalan
kan secara kumpulan
Kurang berjaya
mewujudkan kesediaan
murid untuk belajar.
Pelaksanaan set induksi
kurang sesuai.
Berjaya mewujudkan
kesediaan pelajar.
Pelaksanaan set induksi
kurang berjaya menarik
tumpuan pelajar.
Berjaya mewujudkan
kesediaan pelajar.
Pelaksanaan set induksi dapat
menarik tumpuan sebahagian
besar pelajar.
Kurang berjaya
melaksanakan langkahlangkah penyampaian.
Pengurusan masa kurang
luwes (fleksibel).
Kurang peka dengan
keperluan pelajar.
Kurang berjaya mengawal
kelas sehingga terganggu
kemajuan pengajaran
pembelajaran.
Penyampaian isi pelajaran
kurang teratur.
Boleh melaksanakan
langkah pengajaran dengan
teratur dan baik tetapi ada
kalanya kurang berjaya
dalam pengurusan masa.
Boleh mempelbagaikan
aktiviti mengikut kehendak
dan kebolehan murid serta
menepati hasil
pembelajaran tetapi kurang
berjaya mengawal
sebahagian kecil murid
dalam kelas.
Berjaya melaksanakan
langkah-langkah pengajaran
secara teratur dan terkawal.
Maklumat/bahan berjaya
disampaikan berperingkatperingkat.
Kadar/kelajuan penyampaian
sesuai dengan tahap
kebolehan pelajar.
Boleh mempelbagaikan
aktiviti mengikut kehendak &
kebolehan murid serta
menepati hasil pembelajaran
dan berjaya mengawal
sebahagian besar murid dalam
kelas.
Berjaya melaksanakan
langkah-langkah pengajaran
dengan amat teratur dan
terkawal.
Maklumat/bahan yang diajar
berjaya disampaikan
berperingkat-peringkat.
Kadar/kelajuan penyampaian
amat sesuai dengan tahap
kebolehan pelajar.
Boleh mempelbagaikan
aktiviti mengikut kehendak
dan kebolehan murid serta
menepati hasil pembelajaran
dan berjaya mengawal semua
murid dalam kelas.
Berjaya mewujudkan
persekitaran yang
menggalakkan
pembelajaran di kalangan
sebahagian pelajar.
Dapat mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif tetapi tidak
dapat memotivasikan
sebahagian pelajar.
Ada usaha mengawal
disiplin namun masih ada
tanda-tanda keraguan
dalam tindakannya.
Arahan jelas dan dipatuhi
oleh sebahagian pelajar.
Berjaya mewujudkan
persekitaran yang
menggalakkan pembelajaran
di kalangan sebahagian besar
pelajar.
Dapat mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif dan dapat
memotivasikan sebahagian
besar pelajar.
Dapat mengawal disiplin
dengan baik.
Arahan jelas dan dipatuhi
oleh sebahagian besar pelajar.
Menyampaikan ilmu
dengan cara yang sesuai
tetapi kurang berjaya
memotivasikan pelajar.
Suara lantang; nada,
intonasi dan cara bertutur
dapat dipelbagaikan tetapi
kurang peka tentang tahap
penggunaan bahasa pelajar.
Berjaya menggerakkan
pelajar melalui penggunaan
bahasa yang ekspresif dan
berkesan.
Kualiti suara adalah baik,
dapat mempelbagaikan nada
dan intonasi serta kelantangan
suara sesuai.
Sebutan adalah jelas, tepat,
menarik dan dapat
mengekalkan perhatian
pelajar.
i.
j.
Perkembangan
Pengajaran
Tidak berjaya
melaksanakan langkahlangkah penyampaian.
Penggunaan masa tidak
dikawal.
Tidak peka dengan
keperluan pelajar.
Gagal mengawal kelas
sehingga terganggu
kemajuan pengajaran
pembelajaran.
Penyampaian isi pelajaran
tidak teratur.
k.
Pengurusan Bilik
Darjah
Tidak dapat mengurus dan
mengawal kelas
Tidak mewujudkan
persekitaran pembelajaran
yang kondusif.
Tidak peka terhadap
disiplin pelajar. Disiplin
kelas tidak terkawal.
Mengambil tindakan yang
tidak tepat dalam
menangani kerenah
pelajar.
Gelabah dalam
menghadapi pelajar yang
menimbulkan gangguan.
Arahan yang diberi
mengelirukan.
l.
Komunikasi
Menghadapi masalah
sebutan dan penggunaan
bahasa untuk
berkomunikasi dengan
kelas atau individu
Suara tidak lantang; nada
intonasi dan cara bertutur
tidak dipelbagaikan.
Tidak peka tentang tahap
penggunaan bahasa pelajar.
22
Tahap 1
Kualiti
Pembelajaran
Pelajar keliru terhadap isi
pelajaran.
Pelajar tertanya-tanya
kerana masih tidak
memahami maklumat.
Banyak kesilapan dalam
jawapan yang diberi.
Tidak menghiraukan
aktiviti pengajaran
pembelajaran.
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Menamatkan pelajaran
dengan aktiviti pengukuhan/
penilaian cara yang berkesan.
Isi-isi utama berjaya
dicungkil tetapi rumusan
kurang tepat.
Berjaya menguruskan pelajar
dengan teratur
Memberi arahan untuk
bersurai secara teratur dan
pelaksanaannya terkawal.
Ada aktiviti susulan
Menamatkan pelajaran
dengan aktiviti pengukuhan/
penilaian cara yang amat
berkesan.
Berjaya membuat
rumusan/kesimpulan
Berjaya menguruskan pelajar
dengan amat teratur
Memberi arahan untuk
bersurai secara teratur dan
pelaksanaannya sangat
terkawal dan berdisiplin.
Ada aktiviti susulan
m.
n. Penutup
Gagal menamatkan
pelajaran
Tidak dapat mengenal
pasti isi-isi utama.
Pelajar keluar / bersurai
dari kelas tanpa arahan
yang jelas.
Bersurai secara yang tidak
berdisiplin.
Tiada aktiviti susulan
o.
Pencapaian Hasil
Pembelajaran
Semua hasil pembelajaran
yang ditetapkan tidak
dapat dicapai.
h. Aplikasi Nilai
Tidak menerapkan nilainilai murni seperti yang
dicatatkan.
C.
AMALAN REFLEKSI
Tahap 1
d. Catatan Refleksi
Menyediakan catatan tetapi
tidak memperlihatkan
usaha untuk membuat
refleksi.
Catatan refleksi tidak
berkualiti.
e.
Pemikiran Reflektif
Tidak berusaha untuk
menilai diri
Tidak dapat menghubung
kaitkan sebab dan akibat
tentang tindakan yang
telah diambil.
Tidak menunjukkan usaha
untuk merancang dan
membuat tindakan susulan.
Pembinaan
Portfolio
Tidak melengkapkan
Portfolio seperti yang
ditetapkan
Tidak berusaha untuk
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Menunjukkan kematangan
dalam membuat refleksi
kritikal dan ulasan kendiri.
Kebolehan membuat tindakan
susulan.
Memperlihatkan
perkembangan dan
peningkatan kualiti diri
Terdapat penambahan
maklumat dan dokumen
yang relevan dengan
objektif praktikum, tetapi
Menunjukkan kesungguhan
dan kerajinan dalam proses
pembinaan portfolio
dokumen dan maklumat yang
Menunjukkan kesungguhan
dan kerajinan dalam proses
pembinaan portfolio
dokumen dan maklumat yang
f.
23
Tahap 1
menambah maklumat dan
dokumen yang relevan.
Tidak meneruskan
penulisan jurnal.
Tahap 2
Maklumat yang diberikan
kurang berkaitan dengan
objektif praktikum
Penulisan jurnal kurang
mengenalpasti isu dan
langkah-langkah
penyelesaiannya.
Tahap 3
pengolahannya kurang
kemas, kreatif dan teratur.
Dapat mengenalpasti isu
dalam penulisan jurnal
tetapi kurang berupaya
mengupas isu serta
mencari penyelesaiannya.
Tahap 4
ditambah itu relevan.
Penulisan jurnal diteruskan
dan menunjukkan amalan
refleksi yang jelas.
Penyediaan portfolio kemas,
kreatif dan teratur serta
menepati objektif penyediaan
portfolio praktikum
Tahap 5
ditambah itu amat relevan.
Penulisan jurnal menunjukkan
amalan refleksi yang amat
jelas.
Penyediaan portfolio amat
kemas, kreatif dan teratur
serta amat menepati objektif
penyediaan portfolio
praktikum
D.
f.
Keprihatinan
Tidak prihatin terhadap
keperluan pelajar yang
berbeza dan bermasalah
g. Pekerti
Tidak dapat menyesuaikan
tingkah laku sebagai seorang
guru.
h. Sifat Profesional
Tidak memperlihatkan ciriciri profesionalisme seperti
bertanggungjawab,
beriltizam, dedikasi,
sanggup berkorban masa,
menyumbang idea.
Tidak menyediakan
persediaan mengajar yang
kemas
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Berpakaian kemas,
bersopan santun, berbudi
bahasa.
Cuba berusaha untuk
menimbulkan suasana
mesra dan menyenangkan
di kalangan pelajar.
Menunjukkan sifat-sifat
kemanusiaan, peka, mesra
dan sabar terhadap masalah
dan keperluan pelajar.
Sukar menyesuaikan
tingkah laku sebagai
seorang guru.
Kurang mempunyai
kesedaran ciri-ciri
profesional.
Menyediakan persediaan
mengajar yang kurang
kemas
Mengamalkan ciri-ciri
profesional, bersemangat,
iltizam, menyumbang idea
dan pandangan.
Menyediakan persediaan
mengajar yang kemas
24
IPGKRM 18
No. Rujukan
(Dilengkapkan
PROGRAM
:_____________________________________________________________________
:______________________________ Kursus/Unit
:_______________________
Major
:______________________________ Minor/Elektif
:_______________________
Praktikum
Pensyarah Penyelia
Major
Pensyarah Penyelia
Minor/Elektif
Guru Pembimbing
Major
Guru Pembimbing
Minor/Elektif
:_____________________________________________________________________
:_____________________________________________________________________
:_____________________________________________________________________
:_____________________________________________________________________
25
BIL
KDPM-KDC
PRASEK
Borang RKPP
2
3
4
Borang PR 1/P
5
6
7
8
9
10
11
Borang PR 1 (Major)
Penyeliaan Pensyarah Penyelia Major
Borang PR 1 (Minor/Elektif 1)
Penyeliaan Pensyarah Penyelia Minor/Elektif
Borang PR 1 (Minor/Elektif 2)
Penyeliaan Pensyarah Penyelia Minor/Elektif
Borang PR I (Major)
Penyeliaan Guru Pembimbing Major
Borang PR I (Minor/Elektif 1)
Penyeliaan Guru Pembimbing Minor/Elektif
Borang PR I (Minor/Elektif 2)
Penyeliaan Guru Pembimbing Minor/Elektif
rujuk Jadual Kerja Penyeliaan Praktikum untuk jumlah bahan penyeliaan yang perlu dihantar.
Tahap 1
Tahap 2
Tahap 3
Pencapaian sederhana
Tahap 4
Tahap 5
Peratus 10%
0.0 2.9
3.0 3.9
4.0 6.4
6.5 7.9
8.0 10.0
Peratus 30%
0.0 5.9
6.0 11.9
12.0 19.4
19.5 23.9
24.0 30.0
Aspek
A.
-
Tahap
Komen
1 2 3 4 5
Markah A
(
/10)
26
FASA II
FASA I
FASA II
FASA I
DPLI j- QAF
DPLI-KDC
DPLI SR
PRAKTIKUM
3
PRAKTIKUM
2
PRAKTIKUM
1
BAHAN PENYELIAAN
DPLI SR /DPLI-KDC/
DPLI j-QAF
PISMP
B.
-
C.
-
D.
-
E.
-
1 2 3 4 5
Markah A
(
/10)
1 2 3 4 5
Markah A
(
/30)
1 2 3 4 5
Markah A
(
/10)
1 2 3 4 5
Markah A
(
/10)
F.
PENILAIAN
(10 markah)
Menyemak dan memberi maklum balas
tentang
kerja murid
Menyimpan rekod murid
Kesedaran tentang prestasi murid
Penilaian pembelajaran
Penilaian pengajaran
(rujuk PR1, buku persediaan mengajar dan
portfolio)
G.
1 2 3 4 5
H.
-
KOKURIKULUM
(10 markah)
Kehadiran
Penglibatan
(rujuk portfolio)
PERANAN-PERANAN LAIN
(10 markah)
Bimbingan
Pengurusan dan pentadbiran
(rujuk portfolio)
1 2 3 4 5
Markah A
/10)
Markah A
(
/10)
1 2 3 4 5
Markah A
(
/10)
27
=
____________%
RUMUSAN KESELURUHAN
.............................................................
(
...................................................
(
Tarikh : ....
)
SISTEM PEMARKAHAN
Markah
90 100
80 89
75 79
70 74
65 69
60 64
Mulai 2011
Gred
A+
A
AB+
B
B-
CGPA
4.00
4.00
3.67
3.33
3.00
2.67
28
55 59
50 54
40 49
30 39
20 29
00 19
C+
C
CD+
D
E
2.33
2.00
1.67
1.33
1.00
0
4.
5.
A.
Borang PR2 digunakan pada akhir setiap praktikum untuk membuat penilaian dan rumusan prestasi pelajar.
Pensyarah dan guru pembimbing perlu membuat perbincangan sebelum membuat rumusan dan penilaian pada borang PR2.
Borang ini digunakan berdasarkan kepada bukti daripada:
(i)
Borang PR1
(ii)
Portfolio praktikum
(iii)
Buku persediaan pengajar
Lapan komponen yang mengandungi aspek-aspek tertentu disediakan sebagai fokus membuat rumusan. Setiap aspek disediakan tahap yang
digunakan sebagai petunjuk pencapaian pelajar.
Borang PR2 ini tidak boleh diberikan kepada pelajar.
INTERPERSONAL DAN INTRAPERSONAL
Tahap 1
Tahap 2
Tidak ada komitmen dalam
Semangat bekerja dan
menjalankan tugas.
komitmen kurang ketara,
menghadapi masalah
Tidak ada usaha untuk
memilih pendekatan
mewujudkan hubungan
profesional, sukar
dengan kanak-kanak,
menerima teguran,
kakitangan sekolah, ibu
menghadapi kesulitan
bapa dan masyarakat
berhubung dengan rakansetempat.
rakan secara sosial dan
profesional.
Ada masalah hubungan
dengan kanak-kanak,
kakitangan sekolah, ibu
bapa dan masyarakat
setempat.
B.
C.
Tahap 3
Ada tanda-tanda minat dan
komitmen; menunjukkan
kesanggupan untuk
menyesuaikan diri dengan
rakan, kanak-kanak,
kakitangan sekolah, ibu
bapa dan masyarakat.
Tahap 4
Menunjukkan keupayaan
profesional yang baik
selaras dengan peranannya.
Tahap 3
Urutan rancangan
pengajaran berlandaskan
rancangan pelajaran,
ekspektasi terhadap murid
realistik.
Tugasan pembelajaran yang
disediakan sesuai.
Menggunakan strategi
pengajaran yang sesuai,
menggunakan sumber
dengan berkesan.
Tahap 5
Menampilkan sifat-sifat
profesional yang amat baik,
mudah diterima sebagai
rakan sejawat, kakitangan
sekolah, ibu bapa dan
masyarakat dan dapat
menyesuaikan diri dengan
persekitaran.
Berjaya menarik minat
kanak-kanak. Memiliki
semangat dan komitmen
kerja yang amat tinggi.
Tahap 4
Penguasaan yang baik
tentang mata Pelajaran
pengkhususan/elektif/
elektif dan berkebolehan
menyesuaikannya mengikut
umur dan tahap kebolehan
murid.
Kefahaman yang baik
tentang keperluan
kurikulum sekolah dan
program pengajaran serta
boleh menyediakan
rancangan kerja yang baik.
Tahap 4
Persediaan mengajar dibuat
dengan teliti selaras dengan
keperluan dan kebolehan
murid.
Isi Pelajaran disampaikan
dengan jelas dan dalam
situasi yang
merangsangkan.
Struktur pengajaran disusun
dan dilaksanakan dengan
teratur.
Tahap 5
Penguasaan yang amat baik
tentang mata Pelajaran
pengkhususan/elektif/
elektif.
Sentiasa berupaya
menghadapi masalah di luar
jangkaan.
Memahami dengan baik
keperluan murid pada
semua tahap kurikulum
dalam proses pengajaran
dan pembelajaran.
Tahap 5
Berjaya membuktikan
keaslian pemikiran dan
kemahiran dalam
merancang dan membuat
persediaan mengajar.
Menggunakan pelbagai
strategi pengajaran
pembelajaran dengan
berkesan.
Memenuhi keperluan
perbezaan individu murid.
29
D.
E.
KOMUNIKASI
Tahap 1
Menghadapi masalah
sebutan dan penggunaan
bahasa untuk
berkomunikasi kepada
kelas atau individu, suara
terlalu perlahan; nada
intonasi dan cara bertutur
tidak dipelbagaikan.
Tahap 2
Menghadapi masalah
sebutan dan penggunaan
bahasa untuk
berkomunikasi kepada
kelas atau individu, suara
kurang lantang; nada
intonasi dan cara bertutur
kurang menarik.
F.
PENILAIAN
Tahap 1
Tidak ada bukti
pemeriksaan kerja murid
dijalankan.
Tidak peka tentang tahap
penguasaan individu
terhadap isi kandungan
kurikulum.
Jangkaan tahap pencapaian
tidak realistik.
Pemeringkatan pengajaran
masih lemah.
Sumber pengajaran
pembelajaran sesuai dan
digunakan dengan
memuaskan. Berjaya
mengekalkan perhatian dan
minat murid.
Tahap 3
Menggunakan bahasa yang
jelas dan sesuai.
Tahap 4
Dapat menggerakkan
murid melalui penggunaan
bahasa yang ekspresif dan
berkesan.
Cuba menyesuaikan
penggunaan suara dari segi
kelantangan, nada dan
intonasi serta peka tentang
tahap penggunaan bahasa
murid.
Tahap 3
Mampu membuat keputusan
dan menangani situasi kelas,
dapat mengelola dan
mengendalikan murid dengan
teratur.
Mewujudkan dan
mengekalkan persekitaran
pembelajaran yang
bermakna.
Memberi ganjaran dan
teguran yang sesuai.
Tahap 3
Pemeriksaan kerja murid
cermat/teliti
Dapat mengenalpasti
pencapaian individu dalam
isi kandungan kurikulum.
Keupayaan membuat
refleksi terhad.
G.
Tahap 4
Berkeyakinan dalam
mengurus murid.
Berjaya menyediakan
situasi pembelajaran yang
bermakna, menarik, selesa
dan berkesan.
Dapat menarik minat dan
memotivasikan
kebanyakan murid.
Berupaya menangani
individu serta boleh
mengawal kelas dengan
tenang.
Tahap 5
Boleh mempelbagaikan
tugas, peka terhadap
keperluan kumpulan,
berjaya mengurus masa
dengan amat baik dalam
pengajaran dan
pembelajaran.
Persekitaran pembelajaran
menyeronokkan.
Dapat menangani situasi
yang berlaku secara tibatiba dengan bijak dan
penuh keyakinan.
Berupaya
mempertingkatkan minat
murid.
Tahap 2
Pemeriksaan kerja murid
kurang teliti.
Kurang mampu
menyesuaikan diri dengan
tahap pembelajaran
individu.
Tahap 5
Berjaya mengerakkan
murid melalui penggunaan
bahasa yang ekspresif dan
berkesan.
Kualiti suara adalah baik;
dapat mempelbagaikan
nada dan intonasi serta
kelantangan suara sesuai.
Sebutan adalah jelas, tepat ,
menarik dan dapat
mengekalkan perhatian
murid
Menyampaikan ilmu
dengan cara yang
merangsang dan penuh
semangat
Berjaya menjana
keseronokan belajar dan
mengembangkan minat
inkuiri penemuan dalam
kalangan murid.
Tahap 4
Pemeriksaan kerja murid
cermat, dan teliti
berdasarkan nilaitara
tertentu.
Merekod kemajuan murid
secara sistematik dan kerap
memberi maklumbalas
yang membina.
Dapat memberi bukti yang
jelas tentang penilaian
pengajaran dan kesan
pembelajaran.
Mengembangkan
kebolehan membuat
refleksi.
Tahap 5
Mahir menilai kemajuan
murid selaras dengan
objektif pembelajaran.
Berkebolehan membuat
refleksi kendiri secara
mendalam dan kritis.
Berkebolehan
menggunakan dan
membina soalan-soalan
aras tinggi
Berkebolehan membuat
refleksi.
Berupaya menggunakan
dan membina soalan-soalan
aras tinggi.
Kurang berupaya
menggunakan dan
membina soalan-soalan
aras tinggi.
KOKURIKULUM
30
Tahap 1
Tahap 2
Mengendalikan aktiviti
kokurikulum tetapi tidak
begitu bersungguh-sungguh
dan tidak juga
memperlihatkan minat untuk
menguasai kemahiran baru.
Tidak memperlihatkan
Tidak memperlihatkan
kemahiran mengelola.
kemahiran mengelola dan
juga tidak menunjukkan
minat dan kesungguhan
untuk menguasai
kemahiran yang
diperlukan.
Catatan: Rujuk Panduan Tugasan Kokurikulum
H.
Tahap 3
PERANAN-PERANAN LAIN
Tahap 1
A.
Bimbingan
Tidak menampil diri
sebagai pembimbing.
Tidak memberi perhatian
dalam hal kerenah muridmurid.
Tidak tahu /mahu
mengatasi masalah
pembelajaran, sosial dan
peribadi murid.
Bimbingan di dalam dan di
luar bilik darjah tidak
diberikan.
B.
Tahap 2
Kurang memberi
bimbingan kepada muridmurid.
Lebih gemar memberi
jawapan terus daripada
membimbing ke arah
mencari penyelesaian bagi
masalah akademik murid.
Kurang memberi tumpuan
kepada masalah sosial dan
peribadi murid.
Tahap 3
Tahap 4
Tahap 5
Menjadi pembantu
penasihat kokurikulum,
memperlihatkan minat dan
kerajinan menjalankan
tugas.
Ada kemahiran mengelola
dan berminat untuk
menguasai kemahiran baru.
Tahap 4
Menjadi pembantu
penasihat kokurikulum
secara aktif dan
bertanggungjawab.
Menunjukkan kemahiran
mengelola dengan cekap.
Menunjukkan minat dan
kesungguhan untuk
menguasai kemahiran baru
yang diperlukan untuk
menjalankan aktiviti.
Tahap 5
Sentiasa membimbing
murid-murid dalam
menangani masalahmasalah pembelajaran,
sosial dan peribadi.
Berkebolehan dalam
membantu murid-murid
menangani masalahmasalah pembelajaran,
sosial dan peribadi.
Ada kesanggupan
meluangkan masa tambahan
untuk membimbing muridmurid apabila diarahkan
sahaja.
Memperlihatkan ciri-ciri
bimbingan yang
profesional.
Mahir menggunakan
teknik-teknik
pemudahcaraan semasa
membimbing.
Pengurusan dan
Pentadbiran
Tidak menampakkan
kemahiran mengurus,
merancang, mengelola,
mengendalikan kerja atau
peranan bukan mengajar
yang boleh menampilkan
ciri-ciri sebagai guru
sekolah.
Kurang menampakkan
kemahiran mengurus,
merancang, mengelola,
mengendalikan kerja atau
peranan bukan mengajar
yang boleh menimpilkan
ciri-ciri sebagai guru
sekolah.
Menampilkan kemahiran
untuk memikul tanggungjawab dan peranan-peranan
lain yang diberikan.
Menampilkan kemahiran
untuk memikul tanggungjawab dan peranan-peranan
lain yang diberi.
Arahan pentadbiran
dilaksanakan dengan cara
yang bertanggungjawab.
Arahan pentadbiran
dilaksanakan dengan cara
yang bertanggungjawab.
Lambat melaksanakan
arahan-arahan pentadbiran.
Tidak bertanggungjawab
dan tidak bersungguhsungguh dalam memainkan
peranan-peranan lain yang
boleh membawa kebaikan
kepada sekolah.
Mempunyai kebolehan
memimpin dan mengarah.
IPGKRM - 21A
31
Nama Pelajar
: 1
: 2.
Minggu
Tarikh
dan Hari
Masa
Mata Pelajaran
& Kelas (Tahun)
Tandatangan
Pasangan
Catatan
(Guru Pembimbing)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
Tandatangan
Tandatangan
Nama
Nama
Tarikh
Tarikh
Salinan kepada :
1.
Konsep
Satu strategi yang melibatkan dua orang pelajar bekerjasama merancang pengajaran dan pembelajaran, memerhati
pengajaran rakan sebaya dan memberi maklum balas tentang persediaan dan penyampaian pelajaran semasa
amalan profesional.
2.
Objektif
Melalui pengajaran berpasangan pelajar dapat:
32
a.
b.
c.
d.
e.
f.
mewujudkan kerjasama dalam kalangan pelajar secara formal berasaskan ungkapan two heads are
better than one .
berfikir dan berbincang mengenai teknik pengajaran dan pembelajaran, cara-cara meningkatkan
pembelajaran murid dan perkara-perkara lain yang berkaitan dengan tugas mereka.
berlatih dan mencuba pelbagai kemahiran mengajar.
mengkaji kelemahan pengajaran dan pembelajaran mereka dan berikhtiar mencari jalan untuk
mengatasinya.
memerhati pengajaran orang lain dan membina kemahiran memerhati serta menilai.
meningkatkan kreativiti.
3.
Garis Panduan
a
Pengajaran berpasangan mengandungi ciri-ciri berikut:
i.
Peringkat-peringkat perkembangan kemahiran:
pengurusan bilik darjah dan merancang persediaan mengajar.
kemahiran mengajar
menganalisis dan mengkaji semula kemahiran mengajar serta mencuba pendekatan,
strategi, kaedah dan teknik yang berlainan
ii.
Proses pembelajaran berlaku melalui:
perbincangan
pemerhatian dan
maklum balas
iii.
Jenis-jenis interaksi:
Tandem: proses dalam aktiviti pengajaran berpasangan iaitu dua orang pelajar
bersama-sama merancang dan mengajar sesuatu pelajaran.
Berpasukan : proses interaksi dalam aktiviti pengajaran berpasangan iaitu dua orang
pelajar bersama-sama merancang pengajaran tetapi mengajar berasingan.
Individu : proses interaksi dalam aktiviti pengajaran berpasangan iaitu dua orang
pelajar berbincang bersama tetapi menyediakan pelajaran dan mengajar berasingan.
b.
Pengajaran berpasangan hendaklah dijalankan sekurang-kurangnya 2 kali semasa tempoh praktikum.
c.
Pelaksanaan pengajaran berpasangan adalah tertakluk kepada pertimbangan pihak Unit Praktikum.
d.
Penyeliaan pengajaran berpasangan tidak diberikan gred.
4.
IPGKRM - 22
TARIKH
MASA
TANDATANGAN
PENSYARAH
1
33
Borang ini perlu disimpan dalam folder iaitu DUA (2) BIMBINGAN MAJOR DAN SATU (1) BIMBINGAN
MINOR / ELEKTIF (sebelum praktikum bermula)
INSTITUT PENDIDIKAN GURU
KAMPUS RAJA MELEWAR
IPGKRM - 23
TARIKH
MASA
TANDATANGAN
PENSYARAH MAJOR
1
2
3
34
4
5
6
TARIKH
MASA
TANDATANGAN
PENSYARAH ELEKTIF
1
2
3
TARIKH
MASA
TANDATANGAN
GURU PEMBIMBING
1
2
3
4
5
6
7
8
Borang ini perlu disediakan dalam dua salinan, satu simpan dalam folder, dan satu diserahkan kepada Unit
Praktikum selepas tamatnya praktikum
IPGKRM - 25
BORANG ASPEK
Nama Pelajar
:_________________________________________________________________
35
No Kad Pengenalan
:__________________________
Tarikh
Peringatan
Aktiviti / Tindakan
: 1.
Pengesahan
(Guru Pembimbing / Pengurus
Sekolah)
Sila sediakan satu borang untuk setiap aspek sebelum minggu akhir praktikum.
2.
1.
1.
2.
3.
4.
5.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
IPGKRM - 27
37
TARIKH
MASA
KELAS
Tandatangan Pelajar
..
IPGKRM - 27
TARIKH
Tandatangan Pelajar
MASA
KELAS
..
IPGKRM - 28
:_______________________________________________________
Tandatangan
Tajuk
Kandungan/
Kemahiran
Tandatangan
Hasil Pembelajaran
Catatan
Tandatangan
39
Pelajar
Guru Pembimbing
...........................................
(
.................................................
(
Pensyarah Penyelia
.............................................
)
(
Tarikh : ...........................................
Minggu
Tarikh : hingga .
Mata Pelajaran :.
Tarikh /
Hari
Masa
Tajuk / Kandungan /
Kemahiran
* Rancangan ini
boleh disesuaikan
mengikut kehendak
Pensyarah Penyelia
atau Jabatan masingmasing
Tahun :
Hasil pembelajaran
Catatan
40
* Rancangan ini boleh disesuaikan mengikut kehendak Pensyarah Penyelia atau Jabatan
masing-masing
MAKLUMAT DIRI
Bahagian
Perkara
00
A02
A03
A04
PENYATAAN PROFESIONAL
B01
Tandakan ( )*
GP
PP
41
B02
B03
B04
B05
B06
PERATURAN-PERATURAN SEKOLAH
C01
C02
C03
C04
D01
D02
D03
D04
D05
E01
E02
E03
F01
F02
F03
Tandatangan
Tarikh semakan
* GP Guru Pelatih
PP Pensyarah Penyelia
LAM-PT-05-14
42
Tidak
Puas Hati
2
Agak
Puas
Puas
Hati
4
Hati
3
Sangat
Puas Hati
5
Pensyarah Penyelia
Guru Pembimbing
PERANCANGAN
Menulis hasil pembelajaran dengan tepat.
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
2
a
PELAKSANAAN
Melaksanakan set induksi
5
1
3
a
AMALAN REFLEKSI
Membimbing penulisan refleksi p&p secara berkesan
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
b
c
d
4
a
5.
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
1
5
Pada keseluruhannya, bimbingan yang diberi berkesan untuk membantu saya dalam :
43
Pensyarah
Penyelia
Pernyataan
a
b
c
6.
1
1
1
2
2
2
3
3
3
4
4
4
Guru Pembimbing
5
5
5
1
1
1
2
2
2
3
3
3
4
4
4
5
5
5
Nyatakan perkara-perkara lain yang anda ingin luahkan atau sebarang cadangan.
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
44
LAM-PT05-11
BORANG K
.............................................................................................................................
NAMA
MINGGU 2
MINGGU 3
MINGGU 4
MINGGU 5
MAJOR
CATATAN : .................................................................................................................................................................................................................................................
........................................................................................................................................................................................................................................................................
Tandatangan Pelajar :
..............................................................
(
)
.......................................................................
(
)
Tarikh:
Tarikh:
Catatan:
1. Setiap cuti sakit mestilah disertakan dengan salinan surat akuan doktor (MC) atau surat kebenaran.
Jun 2012
45