URAIAN TUGAS KOORDINATOR DOKTER UMUM

No. Dokumen : No. Revisi : Ditetapkan Direktur Halaman dari

Tanggal ditetapkan

URAIAN TUGAS
POSISI DALAM ORGANISASI

Koordinator Dokter Umum merupakan seorang dokter yang diberi wewenang untuk melaksanakan perencanaan dan pengembangan profesi dan sumber daya manusia di Unit Gawat Darurat maupun ruang Perawatan dan melaksanakan kelancaran tugas operasional pelayanan medik di Unit Gawat Darurat dan ruang Perawatan serta mengkoordinasi dokter-dokter umum RSIA Family !engawasi dan mengendalikan seluru" kegiatan pelayanan medik di Unit Gawat Darurat dan di ruang perawatan yang berada di bawa" tanggung #awabnya !enyusun perencanaan dan pengembangan profesi dan Sumber Daya !anusia$ Serta !elaksanakan Fungsi %etenagaker#aan untuk bidangnya &ertanggung #awab untuk kelancaran operasional di bidang-bidang yang men#adi tanggung #awabnya A !elaksanakan Fungsi %etenagaker#aan untuk bidangnya$ meliputi' !erencanakan kebutu"an karyawan sesuai dengan kebutu"an organisasi !engadakan koordinasi dengan bidang lain untuk menentukan kebutu"an akan karyawan dengan kualifikasi tertentu !elakukan e(aluasi atas proses rekrutmen yang dilaksanakan !elakukan e(aluasi prestasi secara berkala untuk dapat memacu prestasi karyawan yang men#adi tanggung #awabnya !enyusun prosedur untuk program orientasi dan adaptasi karyawan baru k"usus sesuai dengan kebutu"an di bidangnya & !elaksanakan Fungsi Pengembangan Sumber Daya !anusia$ meliputi' !enyusun uraian tugas setiap fungsi ker#a di bidangnya dengan &agian )RD !emberikan usulan ter"adap #ob description yang tela" disusun *beker#a sama dengan bagian )RD !erencanakan system pendidikan dan pelati"an bagi karyawan di bawa"

TUGAS UTAMA

URAIAN TUGAS DAN WEWENANG

bidangnya secara efektif$ efisien dan berkesinambungan !emberikan masukan kepada mana#emen tentang #en#ang karir bagi karyawan yang berada di bawa" wewenangnya !elakukan follow up atas "asil penilaian prestasi karyawan + !embuat program ker#a untuk pengembangan semua bidang yang men#adi tanggung #awabnya D &ertanggung #awab untuk kelancaran operasional di bidang-bidang yang men#adi tanggung #awabnya , !enyusun Standar Pelayanan !edik dan Standar -perasional Prosedur medis di UGD dan Ruang Perawatan F !enyusun .adwal #aga dokter umum$ dan /urut membina disiplin profesi medik anggota kelompoknya G !emberikan saran0pendapat mengenai pengadaan peralatan medik yang dibutu"kan di UGD 0Ruang perawatan yang dapat berkaitan dengan rencana pengembangan pelayanan medik Ruma" Sakit$ peningkatan kebutu"an pasien maupun pengembangan ilmu kedokteran ) !ewakili %omite !edik dan atau Direksi dalam meng"adiri pertemuan yang berkaitan dengan peningkatan pelayanan medik di UGD 0 ruang perawatan di luar RSIA Family
KRITERIA JABATAN DAN KUALIFIKASI

Pendidikan minimal S1 %edokteran 2 profesi dokter Diutamakan suda" berpengalaman lebi" dari 3 ta"un !emiliki %ea"lian Analisa yang baik, %ea"lian Presentasi yang baik &erkepribadian matang$ dewasa$ sabar$ berwibawa !emiliki kemampuan untuk berinteraksi secara efektif Dapat beker#a secara mandiri ataupun dalam tim !emiliki #iwa kepemimpinan Pelati"an ' &4S$ A+4S0A/4S$ PA4S$ ,+G
Operasional pelayanan medik di UGD dan Ruang Perawatan dapat er!alan dengan lan"ar Pengaturan tenaga sesuai ke utu#an pelayanan R$ Target peker!aan dan pelaporan rutin sesuai deadline Handling "omplain yang aik %ter#adap intern dan ekstern R$&

KRITERIA KEBERHASILAN

TANGGUNG JAWAB PELAPORAN

Atasan 4angsung - %a &id !edis Atasan /idak 4angsung &awa"an 4angsung - Dokter .aga &awa"an /idak 4angsung

' ' - Direktur RS ' '-