14/11/2014

Andhika Pratama - Saya diterima menjadi CPNS, kapan...

Saya diterima menjadi CPNS, kapan pengangkatannya?

Setelah ada surat keputusan pengangkatan sebagai calon pegawai negeri sipil (SK CPNS) maka resmi
menjadi CPNS.
Prosesnya bagaimana?
Pejabat Pembina Kepegawaian Pusat / Daerah menyampaikan daftar pelamar yang dinyatakan lulus ujian
penyaringan dan ditetapkan diterima untuk diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil kepada Kepala
Badan Kepegawaian Negara untuk mendapat Nomor Identitas Pegawai Negeri Sipil
Dalam menyampaikan daftar permintaan Nomor Identitas Pegawai Negeri Sipil tersebut dilengkapi dengan
lampiran yang sudah ditentukan
Kepala badan Kepegawaian Negara memberikan Nomor Identitas Pegawai Negeri Sipil bagi yang memenuhi
syarat, sedangkan yang tidak memenuhi syarat tidak diberikan Nomor Identitas Pegawai dan berkasnya
dikembalikan kepada Pejabat Pembina Kepegawaian yang bersangkutan
Berdasarkan Nomor Identitas Pegawai Negeri Sipil (NIP) maka Pejabat Pembina Kepegawaian menetapkan
keputusan pengangkatan yang bersangkutan menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil
Berapa lama proses pembuatan NIP?
Tergantung pada 2 hal:
Kelengkapan berkas persyaratan
Sedikit banyaknya instansi yang mengajukan permohonan NIP ke BKN
Data dari BKN per 27 Januari 2014 menunjukkan dari 6.665 formasi yang diusulkan mendapatkan NIP
sebanyak 5.310 yang sudah selesai atau persentasenya mencapai 80%.
Berarti dengan pengumuman kelulusan dimulai yang tanggal 24 Desember 2013 (asumsi intansi langsung
mengusulkan NIP ke BKN), proses pembuatan NIP diperkirakan sekitar 1 bulanan.
SK CPNS memuat apa saja?
Isi pokok SK CPNS
TMT
Nama
NIP
Tempat/Tanggal lahir
Jenis Kelamin
Pendidikan
Golongan ruang
Masa kerja golongan
Gaji Pokok
Tugas pada satuan
Organisasi/unit kerja
Instansi
TMT CPNS kapan?
Sesuai surat dari BKN, TMT CPNS
Apabila usul penetapan NIP sampai dengan akhir Desember 2013, maka TMTnya 1 Januari 2014;
https://www.facebook.com/andhikanoman/posts/10152244581784105

1/2

14/11/2014

Andhika Pratama - Saya diterima menjadi CPNS, kapan...

Apabila usul penetapan NIP sampai dengan akhir Januari 2014, maka TMTnya 1 Februari 2014;
Apabila usul penetapan NIP sampai dengan akhir Pebruari 2014, maka TMTnya 1 Maret 2014
Jadi tergantung kecepatan instansi mengajukan usulan NIP ke BKN
Jadi kita mulai kerja menunggu NIP selesai dulu ya ....
Tidak juga, ada sebagian instansi yang sudah memanggil kandidat CPNS untuk mulai masuk kerja
(biasanya dimulai untuk orientasi awal). Namun sebagian besar instansi menunggu NIP selesai terlebih
dahulu. Pernah ada kejadian bahwa CPNS sudah dipanggil masuk kerja, namun ternyata tidak diberikan
NIP oleh BKN.
Lho sudah pemberkasan masih bisa gagal jadi CPNS ?
Pembatalan menjadi CPNS terjadi jika yang bersangkutan terbukti melakukan manipulasi data, misalnya
data yang masukkan saat melamar tidak sesuai dengan data yang diberikan.
Kapan mulai gajian?
Setelah mulai masuk kerja nanti CPNS diminta untuk mengumpulkan dokumen sebagai persyaratan gaji
seperti SK, surat nikah, akte kelahiran, NPWP dll. Nanti bendahara Satker pada unit penempatan yang
akan mengurusnya. Lamanya sekitar 2-4 bulan untuk terima gaji pertama kali.
Benarkah kita terima rapelan gaji per TMT CPNS?
Tidak benar, gaji dibayarkan berdasarkan TMT SPMT (Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas) yang
dibuat oleh pejabat yang berwenang dan merupakan bukti bahwa yang bersangkutan telah secara nyata
melaksanakan tugasnya sejak tanggal sekian. Atau sederhananya gaji dirapel dari mulai masuk kerja
Bisa saja TMT CPNS 1 Januari 2014 tapi pemanggilan masuk kerja oleh instansi tanggal 1 Maret 2014, jadi
gaji mulai dibayarkan per 1 Maret 2014.
Katanya masa kerja di perusahaan swasta bisa diperhitungkan menambah Masa kerja CPNS dan apa
pengaruhnya
Benar
Namun yang diperhitungkan hanya (setengah) masa kerja sebagai pegawai swata dan masa kerja
diperhitungkan paling banyak 8 tahun, dengan syarat: Perusahaan berbadan hukum; Jika bekerja lebih
dari 1 perusahaan tidak boleh kurang dari 1 tahun untuk tiap perusahaan.
Pengaruhnya jelas ke Gaji Pokok, yang disebut MKG (Masa Kerja Golongan) contohnya sama-sama CPNS
2013 Golongan IIIA, si A tidak ada pengalaman gajinya mulai 2.186.400 si B pengalaman di swasta yang
diakui 4 tahun gajinya mulai Rp 2.326.300

https://www.facebook.com/andhikanoman/posts/10152244581784105

2/2