Permasalahan : Bagaimana membuat suatu aplikasi absensi karyawan dengan menggunakan sidik jari
yang dapat memperbaiki pencatatan waktu dan kinerja para karyawan dari sisi kehadiran
di kantor.
Tujuan
: Tujuan penelitian ini adalah membandingkan efektifitas dari sistem absensi manual
dengan sistem absensi menggunakan sidik jari. Dan juga untuk memperbaiki pencatatan
waktu dan kinerja para karyawan dari sisi kehadiran di kantor. Manfaat dari penelitian ini
untuk menganalisa tingkat keefesienan aplikasi absensi karyawan menggunakan scan
sidik jari. Dalam penelitian ini kami menggunakan metode observasi, wawancara, dan
pengamatan secara langsung. Hasil dari penelitian ini adalah bahwa absensi karyawan
menggunakan sidik jari dapat meningkatkan keakuratan kehadiran, karena sidik jari
karyawan tidak mungkin digantikan dengan sidik jari karyawan lain, dan pencatatan
waktu kehadiran akan muncul secara otomatis.
Data diambil di Bank BCA Arifai Palembang karena kasus absensi ini