1 a)
1b)
i-
iiiii-
2a)
2b)
Tindakan Pedagogi
Guru Novis : Tindakan pedagogi adalah terhad, menjurus kepada
kaedah penyampaian pengetahuan dan prestasi pengajaran
Guru Pakar : Tindakan pedagogi adalah lebih luas, interaktif dan
pelbagai
Jelaskan tiga aspek kemahiran utama yang perlu diberi perhatian beliau
supaya melayakkannya memohon jawatan Guru Cemerlang
-
3a)
Dua cara bagaimana anda dapat membantu mengubah tingkah laku Bazli
-
3b)
Tiga cara bagaimana seorang guru boleh bertindak sebagai agen sosialisasi
-
4a)
4b)
Mempamerkan sifat kasih saying dan kemesraan kepada Bazli kerana dia
pernah didera oleh arwah bapanya
menunjukkan keprihatinan dan kepekaan terhadap latar belakang Bazli
Memberikan perhatian yang lebih khusus dan berusaha mewujudkan
persekitaran sekolah dan bilik darjah yang lebih kondusif
Menggalakkan murid-murid lain dalam kelasnya berkawan dengan Bazli
Melibatkan Bazli dalam aktiviti kokurikulum seperti sukan dan permainan
konsisten
dalam
Bahagian c
c) Budaya Reflektif
- Merujuk kepada amalan berfikir mampu berkembang sebagai
professional & guru berkesan
- Mampu menilai hasil perancangan & strategi P&P
- cara-cara guru membuat refleksi : melalui penulisan jurnal,
portfolio, log, metafora, peta minda, pengurusan grafik, peristiwaperistiwa kritikal, kajian kes, kajian tindakan
d) Budaya Musyawarah/ Rundingan
- merujuk kepada bekerja dengan guru-guru lain dalam projek
bersama dengan matlamat sama
- kolaborasi membawa kepada rundingan untuk mencapai kata
sepakat terhadap sesuatu tindakan di sekolah
e) Budaya Berkarya
- Suka menulis daripada pembacaan yang luas
- kolaborasi dengan rakan sejawat untuk menghasilkan karya-karya
ilmiah
- menulis modul atau buku teks
1 b)
2a)
2b)
Guru novis baru mula mempelajari cara mengajar. Manakala guru mahir
sudah mempunyai 10 tahun pengalaman mengajar
Guru novis masih belum memiliki kemahiran yang diperlukan untuk
menangani tugas-tugas seharian seorang guru. Manakala guru mahir
sudah memiliki gaya lancar dan spontan yang membolehkannya membuat
keputusan p&p berdasarkan situasi
Guru novis baru membentuk satu peta kognitif tentang tugas-tugas am
seorang guru professional melalui kursus yang ditawarkan dalam program
Ijazah Perguruan. Berbeza dengan guru novis,guru mahir kaya dengan
pengalaman dan dapat menganalisis serta menyusun maklumat yang
kompleks berkaitan sesuatu situasi pembelajaran secara kreatif dan unik
Bezakan dua pengetahuan kandungan pedagogi guru novis dan guru pakar
Guru Novis
i
ii
iii
iv
Guru Pakar
i
ii
iii
iv
3 b)
4 a) Jelaskan secara ringkas tiga gaya kepimpinan menurut Blake & Mouton
(1964).
i) Kelab Rekreasi (Country Club) Pemimpin memberi penekanan kepada
keperluan manusia, penghubung manusia dan budaya kerja yang harmoni
dan menyenangkan
ii) Papa (Impoverished) Pemimpin menyumbang usaha yang amat minimum,
sama ada terhadap kebajikan pekerja (unsur manusia) mahupun pencapaian
matlamat organisasi (unsur penghasilan)
iii) Berpasukan (Team) Pemimpin memberi penekanan kepada semangat
saling bergantungan yang positif antara ahli dan komitmen terhadap
matlamat organisasi
iv) Berorientasikan tugas (Task) Pemimpin memberikan penekanan kepada
keefisienan kerja tanpa mengambil kira faktor kemanusiaan
v) Di pertengahan jalan (Middle Road) Pemimpin cuba menyeimbangkan
keperluan untuk memastikan kerja disempurnakan di samping mengekalkan
harga diri manusia pada aras yang sederhana
4 b) Huraikan dua jenis tret personaliti pemimpin berkarisma dalam kalangan
guru
i) keyakinan diri yang tinggi dari segi penyampaian PdP dalam bilik darjah atau
menjadi jurulatih utama mata pelajaran
ii) berani menanggung risiko terhadap keputusan yang diambil berkaitan aktiviti
kurikulum atau kokurikulum
iii) Berorientasikan
pencapaian,
sentiasa
memastikan
tugas
yang
dipertanggungjawabkan dilaksanakan dengan cemerlang
iv) berorientasikan kreativiti dan inovasi
v) Bertenaga dan stamina diri yang tinggi
vi) menggunakan pengaruh terhadap pengikut
vii) bertimbang rasa, peka dan responsive
Bahagian C
3 a)
iiiiiiivv3 b)
Guru pakar adalah guru yang pakar dalam bidangnya kepada guru baru.
Guru pakar membimbing guru baru bagaimana untuk menyatukan dan
menggabungkan subjek baru berkaitan pengetahuan isi kandungan dengan
pengetahuan terdahulu. Beliau boleh membimbing guru baru bagaimana
untuk mengaitkan kandungan pelajaran semasa dengan mata pelajaran lain
dalam kurikulum
Guru pakar boleh menunjukkan kemahiran pedagogi yang sangat baik untuk
guru baru iaitu pengetahuan isi kandungan dan pedagogi yang digunakan
dalam situasi pengajaran. Ini berbeza dengan guru baru yang memberi
tumpuan lebih kepada pengetahuan isi kandungan. Guru pakar boleh
membimbing guru baru bagaimana untuk melibatkan pelajar dalam
pembelajaran yang mendalam melalui penguasaan pengetahuan isi
kandungan pedagogi
Guru pakar mungkin menunjukkan kaedah penyelesaian masalah dengan
kemahiran yang sangat baik untuk guru novis. Dia boleh mengenalpasti
keputusan penting dan yang kurang penting.
Guru pakar boleh menunjukkan cara memantau pembelajaran dan memberi
maklum balas yang sesuai
Guru pakar akan menunjukkan cara bagaimana untuk menyediakan tugasan
yang mencabar dan matlamat yang sesuai untuk pelajar-pelajar
4 a)
4 b)
Bahagian c
Cikgu Daniel merupakan seorang guru yang sangat rajin, mampu bekerja dalam
tekanan, berdedikasi dan mempunyai komitmen yang tinggi semasa
menjalankan tugas sekolah. Walau bagaimanapun, baru-baru ini beliau semakin
tertekan kerana mengalami pelbagai masalah termasuk beban kerja sekolah
1. Bincang
yang berat, ibu bapa yang cerewet dan sukar memenuhi kehendak muridnya
1. Bincangkan bagaimana Kod Etika Keguruan dapat diaplikasikan oleh Cikgu
yang pelbagai.
Daniel untuk menghadapi situasi di atas.
- Cikgu Daniel menceburi bidang pendidikan. Jadi, beliau harus menjaga
profesionalisme perguruan khususnya berkaitan dengan pengetahuan,
kepakaran, sikap dan nilai profesion guru.
- Seorang guru perlu bersikap jujur, dedikasi, bertanggungjawab dan
bermoral tinggi walaupun beban kerja amat berat
- Dalam menjalankan tugas, Cikgu Daniel mempunyai autonomi bertugas
tetapi terpaksa melayan dan menghadapi pelbagai sikap ibu bapa. Jadi,
seorang guru yang menjaga profesionalisme perlu sentiasa mematuhi kod
etika yang ditentukan oleh organisasinya
- Dalam memenuhi murid yang pelbagai cikgu Daniel perlu sentiasa
mengingati bahawa
tanggungjawabnya terhadap murid termasuk
bersikap adil terhadap setiap murid tanpa mengira faktor jasmani, mental,
emosi, politik, ekonomi, social, keturunan atau agama.
- Bertanggungjawab terhadap ibu bapa
- Bertanggungjawab terhadap masyarakat dan Negara
- Bertanggungjawab terhadap rakan sejawat dan profesion keguruan.
keguruan. Pembelajaran boleh berlaku secara formal dan tidak formal untuk
memenuhi kehendak dan cabaran semasa.
Bincangkan beserta contoh bagaimana pembelajaran sepanjang hayat dapat
dilaksanakan oleh warga pendidk untuk meningkatkan profesionalisme
keguruan?
-
Hujah-hujah lain
-
Dalam