RENCANA KERJA

KELURAHAN MAWAR KECAMATAN BUNGA KABUPATEN MELATI TAHUN 2010

Oleh

 ARIO L FAJRIN  ARSHANTI SUSILOWENI  ASMAHANI  ASTRI MAYASARI  DYNA EVI SEPTIANA  GRACHIA SITUMORANG  FRESKIREN MONE

INSTITUT PEMERINTAHAN DALAM NEGERI 2010

RENCANA KERJA KELURAHAN MAWAR KECAMATAN BUNGA KABUPATEN MELATI TAHUN 2010

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Umum Rencana Kerja (Renja) Kecamatan Bunga Kabupaten Melati Tahun 2010 adalah

dokumen perencanaan untuk periode 2010, yang memuat kebijakan, program, dan kegiatan pembangunan yang didasarkan pada kondisi, potensi, permasalahan, kebutuhan nyata, dan aspirasi masyarakat yang tumbuh berkembang di Kabupaten Melati, dan berorientasi pada hasil yang akan dicapai selama kurun waktu 1 (satu) tahun. Renja Kecamatan Bunga merupakan pedoman dalam pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Kecamatan Bunga Kabupaten Melati.

1.2. Maksud dan Tujuan Maksud disusunnya Rencana Kerja adalah sebagai pedoman bagi Kecamatan Bunga dalam pelaksanaan tugas pokok dan fungsi institusi. Tujuan disusunnya Rencana Kerja adalah : 1. Mengoptimalkan peran dan fungsi kelurahan dalam pembangunan daerah; 2.Mewujudkan pemerintahan yang baik (good governance) dalam penyelenggaraan Pemerintahan Kelurahan yang akuntabel, partisipatif dan tepat sasaran; 3.Untuk meningkatkan pelayanan masyarakat yang lebih berdaya guna dan berhasil guna sebagai wujud pertanggungjawaban dalam mencapai visi dan misi Kecamatn Bunga

1.3. Landasan Hukum Rencana Kerja disusun berdasarkan : 1. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286);

2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421); 3. Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4437) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2005 tentang Penetapan Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2005 tentang Perubahan UndangUndang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah, menjadi Undang-Undang (Lembaran negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 108, Tambahan lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4548); 4. Undang undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Tahun 2004 Nomor 126, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4438); 5. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah; 6. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian Urusan Pemerintahan antara Pemerintah, Pemerintah Daerah Propinsi dan Pemerintah Daerah Kabupaten / Kota; 7. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2007 tentang Pengelolaan Keuangan Negara/Daerah; 8. Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah 9. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah 10. Permendagri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah; 11. Permendagri Nomor 59 Tahun 2007 tentang Perubahan Permendagri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah; 12. Surat Edaran Menteri Dalam Negeri Nomor 050/200/II/BANGDA/2008; perihal pedoman penyusunan Rencana Kerja Pembangunan Daerah (RKPD).

13. Peraturan Daerah Kabupaten Melati Nomor 2 Tahun 2006 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kabupaten Melati Tahun 2006-2010; 14. Peraturan Daerah Kabupaten Melati Nomor 11 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan (Lembaran Daerah Kabupaten Melati Tahun 2008 Nomor 11); 15. Peraturan Bupati Melati Nomor 53 Tahun 2008 tentang Tugas, Fungsi dan Kewenangan Kecamatan

1.4. Hubungan dangan Dokumen Perencanaan Lainnya Ruang lingkup Rencana Kerja (RENJA) adalah pelaksanaan kegiatan Kecamatan Bunga dalam 1 (satu) tahun dengan memperhitungkan faktor-faktor penentu keberhasilan yang ada, dan tujuan pembangunan yang realistis yang dapat dicapai, RENJA Kecamatan Bunga mengacu pada dokumen Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kabupaten Melati Tahun 2006-2010 dan RENSTRA Kecamatan Bunga 2006-2010

1.5. Sistematika Sistematika Rencana Kerja Kecamatan Bunga Tahun 2010 disusun sebagai berikut :

BAB I : PENDAHULUAN Bab I berisi uraian tentang Umum, Latar Belakang, Maksud dan Tujuan , Landasan Hukum Renja 2006-2010 dan Hubungan dengan dokumen Perencanaan Lainya serta sistematika

BAB II : PERKEMBANGAN DAN PERMASALAHAN Bab II Menjelaskan tentang Visi Misi dan Tupoksi, Kajian Renstra dan prioritas program Renstra 2006-2010, evaluasi pencapaian program tahun lalu dan perkiraan tahun berjalan (table 2.3),Indentifikasi masalah (masalah dan tatangan utama pelayanan SKPD pada tahun rencana / analisa SWOT), identifikasi program dan kegiatan pusat dan provinsi tahun rencana (APB Provinsi / APBN), hasil-hasil forum SKPD ( Renja 2010)

BAB III : TUJUAN DAN SASARAN PEMBANGUNAN Bab III menjelaskan tentang tujuan dan sasaran Jangka Menengah ( Out Come 5 Tahun ), Sasaran dan Indikator kinerja kelompok sasaran SKPD Tahun Rencana ( 2010)

BAB IV : PROGRAM DAN KEGIATAN Bab IV menjelaskan tentang prioritas program dan kegiatan, program dan kegiatan, target kinerja

BAB V : PENUTUP LAMPIRAN- LAMPIRAN

BAB II PERKEMBANGAN DAN PERMASALAHAN

2.1.

Kondisi Umum Kecamatan Bunga

2.1.1. Visi dan Misi Kecamatan Bunga Visi dan Misi Kecamatan Bunga Kabupaten Melati sebagaimana dituangkan dalam Rencana Strategis (RENSTRA) Tahun 2006-2010 sebagai berikut : Visi : Terwujudnya Kecamatan Bunga yang bersih, tertib, dan berwawasan lingkungan dengan kualitas pelayanan masyarakat yang profesional, mandiri dan berdaya saing Misi : 1. menciptakan situasi lingkungan kelurahan yang aman, tertib, nyaman, dan kondusif; 2. meningkatkan sarana dan prasarana infrastruktur yang berwawasan lingkungan; 3. meningkatkan kualitas sumber daya aparatur kelurahan yang aktif, efektif, dan efisien; dan 4. mewujudkan pelayanan prima kepada masyarakat.

2.1.2. Kedudukan, Tugas dan Fungsi Kecamatan Bunga Kecamatan Bunga terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Melati Nomor 11 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan (Lembaran Daerah Kabupaten Melati Tahun 2008 Nomor 11), juncto Peraturan Bupati Melati Nomor 53 Tahun 2008 tentang Tugas, Fungsi dan Kewenangan Kelurahan. Kedudukan, tugas, fungsi dan kewenangan Kecamatan Bunga Kabupaten Melati diuraikan sebagai berikut : Kedudukan : Merupakan Unsur Perangkat Daerah Kabupaten yang dipimpin oleh seorang Lurah dan berkedudukan di wilayah kecamatan yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Camat . Tugas : Menyelenggarakan kemasyarakatan serta dilimpahkan oleh Bupati. Fungsi : 1) pelaksanaan kegiatan pemerintahan kecamatan urusan pemerintahan, pembangunan, dan

melaksanakan urusan pemerintahan yang

2) pemberdayaan masyarakat 3) pelayanan masyarakat 4) penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum 5) pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum 6) pembinaan lembaga kemasyarakatan.

2.1.3. Susunan organisasi Kecamatan Bunga Susunan organisasi Kecamatan Bunga terdiri dari : 1. Camat 2. Sekretariat 3. Seksi Pemerintahan 4. Seksi Pemberdayaan Masyarakat 5. Seksi Sosial dan Kesejahteraan Masyarakat 6. Seksi Pelayanan Umum 7. Kelompok Jabatan Fungsional. Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris, sedangkan masing- masing Seksi dipimpin oleh seorang Kepala Seksi. Sekretaris dan Kepala Seksi dalam melaksanakan tugasnya bertanggungjawab langsung kepada Camatn Uraian tugas dari masing-masing struktur adalah sebagai berikut : 1. Sekretariat Sekretariat mempunyai tugas : a. mengkoordinasikan pelaksanaan tugas dan fungsi Camat b. menyelenggarakan koordinasi dan pengendalian atas pelaksanaan kebijakan yang ditetapkan oleh Camat c. melaksanakan pengurusan surat menyurat dan kearsipan d. melaksanakan pengurusan administrasi kepegawaian; e. mengelola administrasi keuangan; f. melaksanakan urusan perlengkapan dan kerumah tanggaan; g. mengkoordinasikan penyusunan naskah laporan;

h. menyiapkan rapat-rapat dinas, upacara, penerimaan tamu, dan acara-acara lainnya; i. pengelolaan barang dan jasa inventaris; dan j. melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan bidang tugasnya.

2. Seksi Pemerintahan Seksi Pemerintahan mempunyai tugas : a. b. c. melaksanakan kegiatan pemerintahan Kecamatan mengumpulkan, mensistematisasikan dan menganalisa data administrasi pemerintahan menyusun program penyelenggaraan pemerintahan, penyelenggaraan dan pembinaan ketenteraman serta ketertiban umum d. e. melakukan evaluasi dan pengendalian penyelenggaraan pemerintahan menyelenggarakan, memelihara dan membina ketentraman dan ketertiban umum, penegakan peraturan daerah, keputusan kepala daerah dan peraturan perundangundangan lainnya di Kecamatan f. melaksanakan perlindungan kepada masyarakat dan membina anggota perlindungan masyarakat (LINMAS) di Kecamatan g. h. memfasilitasi pembinaan pengelolaan lingkungan hidup; dan melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Seksi Pemberdayaan Masyarakat Seksi Pemberdayaan Masyarakat mempunyai tugas : a. melaksanakan pelayanan masyarakat di bidang pembangunan dan pemberdayaan masyarakat; b. melaksanakan usaha dalam rangka meningkatkan swadaya dan partisipasi masyarakat dalam rangka meningkatkan perekonomian c. membantu pembinaan koordinasi pelaksanaan pembangunan serta menjaga dan memelihara prasarana dan sarana fisk di lingkungan Kecamatan d. melaksanakan administrasi pembangunan di Kecamatan

e.

membantu dan menyiapkan bahan-bahan dalam rangka musyawarah lembaga ketahanan masyarakat ditingkat Kecamatan

f.

mengumpulkan bahan dan menyusun laporan di bidang pembangunan dan pemberdayaan masyarakat ;

g. h.

mengumpulkan, mengolah, dan mengevaluasi data di bidang perekonomian; menyiapkan bahan pembinaan di bidang perkoperasian pengusaha ekonomi lemah dan kegiatan perekonomian lainnya dalam rangka meningkatkan kehidupan masyarakat di tingkat Kecamatan

i.

melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan bidang tugasnya.

4. Seksi Sosial dan Kesejahteraan Masyarakat Seksi Sosial dan Kesejahteraan Masyarakat mempunyai tugas : a. melaksanakan pelayanan kepada masyarakat di bidang kesejahteraan masyarakat; b. menyiapkan bahan pembinanan dalam bidang keagamaan, kesehatan keluarga berencana, dan pendidikan masyarakat; c. membantu mengumpulkan dan menyalurkan dana/bantuan terhadap korban bencana; d. membantu pelaksanaan kegiatan PKK, Karang Taruna, Pramuka, dan Organisasi kemasyarakatan lainnya; e. membantu kegiatan pengumpulan zakat, infaq, dan sodaqoh; f. membantu pelaksanakan pemungutan dana Palang Merah Indonesia (PMI); g. mengumpulkan data dan menyusun laporan di bidang kesejahteraan masyarakat; dan h. melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan bidang tugasnya.

5. Seksi Pelayanan Umum Seksi Pelayanan Umum mempunyai tugas : a. menyelenggarakan administrasi pelayanan pertanahan; b. menyelenggarakan administrasi kependudukan dan catatan sipil; c. menyelenggarakan administrasi pelayan perijinan;

d. mengumpulkan bahan dan menyusun laporan kegiatan pelayanan umum Kecamatan e. melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan Camat sesuai dengan bidang tugasnya.

2.2. Kajian Renstra dan Prioritas Program Renstra Kecamatan Bunga Menurut Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional, dokumen Perencanaan Pembangunan Daerah yang harus disusun oleh Kecamatan Bunga Kabupaten Melati adalah : 1. Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD), yang memiliki jangka waktu perencanaan 20 tahun dan ditetapkan dengan Peraturan Daerah. 2. Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD), yang memiliki jangka waktu perencanaan 5 tahun dan ditetapkan dengan Peraturan Daerah. 3. Rencana Pembangunan Tahunan Daerah atau Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD), yang memiliki jangka waktu perencanaan 1 tahun dan ditetapkan dengan Peraturan Bupati.

Berkaitan dengan dokumen perencanaan pembangunan daerah tersebut di atas, disusun dokumen perencanaan pembangunan sebagai berikut : 1. Rencana Strategis Satuan Kerja Perangkat Daerah ( Renstra SKPD ) yang memiliki jangka waktu perencanaan 5 tahun sebagai penjabaran dari RPJMD. 2. Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah ( Renja SKPD ) yang memiliki jangka waktu perencanaan 1 tahun sebagai penjabaran dari Renstra SKPD dan RKPD.

RENCANA KERJA KECAMATAN BUNGA KABUPATEN MELATI TAHUN 2010

2.4. Identifikasi Masalah 2.4.1 . Metode Analisis Masalah Dalam penyusunan Renja Kelurahan Mawar Kecamatan Bunga Kabupaten Melati Tahun 2010, untuk mengidentifikasi masalah digunakan Metode Analisis Strengths, Weaknesses, Opportunities, and

Threats (SWOT). 2.4.2. Faktor-Faktor Lingkungan Metode Analisis SWOT memerlukan adanya masukan berupa Faktor Lingkungan Internal dan Faktor Lingkungan Eksternal. Faktor- faktor ini bersifat subyektif, oleh sebab itu penentuannya harus didasarkan analisis yang tidak memihak dan atas dasar kesepakatan bersama dari anggota kelompok analisis. 1. Faktor Lingkungan Internal Faktor Lingkungan Internal terdiri dari Faktor Kekuatan dan Faktor Kelemahan, sebagai berikut: a. Kekuatan 1) Tersedianya SDM yang memadai 2) Tersedianya anggaran yang cukup 3) Tersedianya sarana prasarana yang memadai 4) Komunikasi dan interaksi atasan-bawahan yang sinergis 5) Tersedianya data b. Kelemahan 1) Adanya kesenjangan penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi 2) Kurang tertibnya pengelolaan administrasi anggaran 3) Kurang optimalnya pengelolaan sarana prasarana 4) Kurangnya kerjasama antar seksi 5) Kurang terpadunya pengelolaan data dan informasi

2. Faktor Lingkungan Eksternal Faktor Lingkungan Eksternal terdiri dari Faktor Peluang dan Ancaman a. Peluang 1) Fungsi dan kedudukan Kelurahan 2) Otonomi Daerah 3) Banyaknya PTN/PTS dan Pakar 4) Kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi 5) Kebijakan pusat dan daerah

6) Terciptanya forum koordinasi b. Ancaman/Tantangan 1) Globalisasi 2) Kurangnya koordinasi antar lembaga 3) Terjadinya bencana alam 4) Aturan yang tidak konsisten 5) Mutasi pegawai

2.4.3. Analisis Lingkungan Strategis Analisis SWOT terhadap faktor-faktor lingkungan internal dan eksternal dilakukan untuk mendapatkan asumsi-asumsi yang akan digunakan untuk menentukan Faktor Kunci Keberhasilan dan Ancaman/Kegagalan.

2.4.4. Asumsi Analisis dan Pilihan Strategis Asumsi adalah konklusi atau kesimpulan yang dihasilkan dalam analisis SWOT tentang faktorfaktor lingkungan serta dampaknya terhadap masa depan organisasi, yang selanjutnya akan berpengaruh terhadap hubungan internal Kecamatan Bunga Kabupaten Melati. Asumsi-asumsi tersebut merupakan dasar-dasar untuk menetapkan dan menyusun Rencana Strategis. Analisis SWOT terhadap faktor-faktor Lingkungan Internal dan Eksternal telah menghasilkan sejumlah asumsi sebagaimana tersebut dalam Matrik Analisis Lingkungan Strategis.

2.4.5. Faktor Penentu Keberhasilan Dari sejumlah pilihan, ditentukan Faktor Penentu Keberhasilan (Critical Success Factors), yaitu : 1. dukungan sumber daya yang memadai; 2. komunikasi / interaksi atasan dan bawahan, serta kerjasama antar seksi dan personil yang sinergis; 3. kerjasama antara Pusat Daerah, antar instansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten

Melati, antara Pemerintah Kabupaten Melati dengan Perguruan Tinggi, swasta, LSM dan masyarakat;

4. mantapnya penataan kelembagaan Kecamatan dan instansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Melati.

2.4.6. Faktor Ancaman Kegagalan Selain faktor-faktor penentu keberhasilan, perlu diwaspadai faktorfaktor yang dapat mengakibatkan kegagalan, yaitu : 1. kondisi transisional yang berkepanjangan sehingga menyebabkan sistem perencanaan menjadi kurang mantap; 2. ancaman bencana alam yang dapat terjadi setiap saat; 3. aturan/Kebijakan Pusat dan Daerah yang tidak konsisten.

2.5. Identifikasi Program dan Kegiatan Pusat dan Propinsi Tahun 2010 IDENTIFIKASI PROGRAM DAN KEGIATAN PUSAT DAN PROVINSI KELURAHAN MAWAR No 1 Kode 2 Fungsi/Subfungsi/Program Kegiatan 3 Sasaran 4 APBD Provinsi 5 D 6 APBN TP 7 DAK 8 Lokasi 9 -

2.6. Hasil-hasil Forum SKPD ( Program dan Kegiatan Kelurahan Pelem Tahun 2010 HASIL-HASIL FORUM SKPD KELURAHAN MAWAR TAHUN 2010
N Prioritas o Pembangu nan Kode Reke ning Fungsi/Sub Fungsi/Progra m/Kegiatan Sasaran Volu me Targ et APBD Kab Sumber Dana Lokas i Organi sasi

APBD

APBN

Total

1 2 1 Peningkata n kualitas pelayanan masyrakat

3 1 20 1 20 28 01

4 Program pelayanan administrasi perkantoran

5 Meningkatnya kualitas pelayanan administrasi perkantoran Tersedianya jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik (1 paket) Tersedianya komputer, pinter, laptop dan infocus Tersedianya jasa administrasi keuangan (1 paket)

6 100 %

7 90.000 000

Prov 8 -

10 90.000000

11 Kec. Bunga

12 Kec. Bunga

2. Penyediaan jasa komunikasi sumber daya air dan listrik

100 %

5.000.000

5.000.000

1 20 1 20 28 02 11

Pengadaan computer, printer, laptop dan infocus

Tersedia alat tulis kantor(1 paket) Tersedianya barang cetakan dan penggandaan(1 paket) Tersedianya makanan dan minuman rapat (1 paket)

100 %

4.000.000

4.000.000

1 20 1 20 28 01 07 Penyediaan jasa administrasi keuangan

100 %

2.400.000

2.400.000

100 % 10 penyediaan alat tulis kantor 100 % 11 penyediaan barang cetakan dan penggandaan

5.000.000

5.000.000

2.000.000

2.000.000

100 % 17 penyediaan makanan dan minuman

5.500.000

5.500.000

BAB III TUJUAN DAN SASARAN PEMBANGUNAN

3.1. Tujuan dan Sasaran Program Jangka Menengah Kelurahan Pelem Tahun 2006 2010 INSTANSI : Kecamatan Bunga, Kabupaten Melati VISI : Terwujudnya Kecamatan Bunga yang bersih, tertib, dan berwawasan lingkungan dengan kualitas pelayanan masyarakat yang profesional, mandiri dan berdaya saing MISI : 1. menciptakan situasi lingkungan kelurahan yang aman, tertib, nyaman, dan kondusif; 2. meningkatkan sarana dan prasarana infrastruktur yang berwawasan lingkungan; 3. meningkatkan kualitas sumber daya aparatur kelurahan yang aktif, efektif, dan efisien; dan 4. mewujudkan pelayanan prima kepada masyarakat.

No 1 1

Tujuan Uraian Indikator 2 3 Mewujudkan Meningkatnya administrasi kualitas perkantoran pelayanan yang administrasi berkualitas baik serta administrasi terwujudnya perkantoran pelayanan maupun kepada pelayanan masyarakat masyarakat yang professional dan mandiri

Sasaran Uraian Indikator 4 5 Tersusunnya 1. Tersusunny administrasi a Renstra perkantoran dan Renja yang 2. Tersususnn sistematis ya anggaran serta hingga tersedianya pertanggun formatgjawabanny format a administrasi 3. Terlaksanan yang ya dibutuhkan pelayanan oleh administrasi masyarakat masyarakat (pengurusa n KTP, KK, dan surat

Kabijakan

Program

Ket 8

6 7 1.Proses 1. Pengada perencanaa an n kinerja kompute hingga r, printer, pertanggun laptop gjawaban dan kinerja infocus kecamatan 2. Penyedi yang aan jasa transparan, administ akuntabel, rasi cepat dan keuanga tepat n 2. Peningkatan 3. Penyedi aan alat kualitas laporan tulis

keterangan lainnya)

pertanggun kantor gjawaban 4. Penyedi kinerja aan kecamatan barang cetakan 3. dan peningkatan penggan kualitas daan pelayanan masyarakat 1. Pem 1. Aparatur eliharaan kecamata rutin/berk n ala disesuaika n dengan PP 41 Tahun 2007 Tentang Organisasi Perangkat Daerah dan melaksana kan tugas sesuai dengan bidang tugasnya 2. Sarana penunjang kegiatan aparatur kecamata n 3. Struktur kelembag aan Kecamata n Bunga

2.

Mengoptima lkan peran dan fungsi aparatur kebijakan alam peningkatan kualitas kebijakan

Peningkatan peran dan fungsi aparatur kecamatan dalam penyelenggar aan pemerintahan kecamatan

Terwujudan nya aparatur kecamatan yang menguaai bidang tugasnya dan aktif dalam menjalanka nnya dan terwujudny a sarana dan prasarana pendukung kualitas aparatur kecamatan

Peningkatan kemampuan aparatur kecamatan yang menguasai bidang tugasnya

SASARAN DAN INDIKATOR KINERJA KELOMPOK SASARAN KECAMATAN BUNGA TAHUN 2010

Kode 1 1 20 1 20 28 01

Fungsi/Sub Fungsi/Program/Kegiatan 2 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

Sasaran 3 Meningkatnya kualitas pelayanan administrasi perkantoran Meningkatkan sarana dan prasarana Aparatur

Indikator Kinerja 4 Tersedianya pelayanan administrasi perkantoran Tersedianya sarana dan prasarana aparatur kelurahan Terwujudnya peningkatan pemberdayaan masyarakat kelurahan

1 20 1 20 28 02

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

1 20 1 20 28 31

Program Peningkatan Kualitas Penyelenggaraan Pemerintah Desa/Kelurahan

Terpenuhinya peningkatan pemberdayaan masyarakat Pedesaan/kota

BAB IV PROGRAM DAN KEGIATAN TAHUN 2010

4.1. Prioritas Program dan Kegiatan Kelurahan Pelem Tahun 2010

PRIORITAS PROGRAM DAN KEGIATAN KECAMATAN BUNGA TAHUN 2010

No 1 1

Prioriras Program

Sasaran Program

Nama Kegiatan 4 Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air, dan listrik Pengadaan komputer, printer, laptop, dan Infocus Penyediaan jasa administrasi keuangan Penyediaan alat tulis kantor

2 3 Penyelenggaraan Pelayanan Meningkatnya administrasi perkantoran kualitas pelayanan administrasi perkantoran

Pagu Indikatif (Rp) 5 2.400.000,00

1.500.000,00

20.500.000,00

2.600.000,00 Penyediaan barang cetakan dan penggandaan Penyediaan makanan dan minuman

1.000.000,00

Peningkatan sarana dan prasarana aparatur

Penyelenggaraan pemerintahan Kecamatan

Meningkatnya sarana dan prasarana Aparatur Terpenuhinya peningkatan pemberdayaan masyarakat kecamatan

Pemeliharaan rutin/berkala gedung Kantor Pembinaan masyarakat Kecamatan Pemeliharaan infrastruktur lingkungan Kecamatan

4.500.000,00

5.000.000,00

27.500.000,00

14.620.000,00

Jumlah

83.120.000,00

REKAPITULASI RENCANA DAN PROGRAM KEGIATAN KELURAHAN PELEM TAHUN 2010

N o

Prioritas Pembangunan

Kode Reken ing

Fungsi/Sub Fungsi/Program/Kegi atan

Sasaran

Volum e Target APBD Kab

Sumber Dana

Lokasi

Organis asi

1 1

2 Penimgkatan kualitas pelayanan masyrakat

3 1 20 1 20 28 01

4 Program pelayanan administrasi perkantoran

5 Meningkat nya kualitas pelayanan administra si perkantora n Tersediany a jasa komunikasi , sumber daya air dan listrik (1 paket)

6 100%

7 90.000 000

APBD Prov 8 -

APBN 9

Total 10 90.000000 11 Kec. Bunga 12 Kec. Bunga

2. Penyediaan jasa komunikasi sumber daya air dan listrik

100% 5.000.000 5.000.000

1 20 1 20 28 02 11

Pengadaan computer, printer, laptop dan infocus

Tersediany a komputer, pinter, laptop dan infocus Tersediany a jasa administra si keuangan (1 paket) Tersedia alat tulis kantor(1 paket) Tersediany a barang cetakan dan pengganda an(1 paket) Tersediany a makanan dan minuman rapat (1 paket)

100% 4.000.000 4.000.000

1 20 1 20 28 01 07

Penyediaan administrasi keuangan

jasa

100%

2.400.000

2.400.000

100%

10 penyediaan alat tulis kantor

100%

5.000.000

5.000.000

11 penyediaan barang cetakan dan penggandaan

2.000.000

2.000.000

100%

17 penyediaan makanan dan minuman

5.500.000

5.500.000

BAB V PENUTUP

Rencana Kerja Kelurahan Pelem tahun 2010 merupakan acuan pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Kecamatan Bunga tahun 2010, sebagai penjabaran Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD) Kabupaten Melati tahun 2010, dengan mengacu pada Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Melat Tahun 2006-2010. Rencana Kerja tahunan memuat strategi dan kebijakan mencapai visi, misi, dan tujuan, dengan mengerahkan seluruh potensi yang ada dalam institusi Bappeda, dengan mendasar pada kerangka regulasi yang berlaku. Akhirnya, Rencana Kerja Kecamatan Bunga Kabupaten Melati ini disusun untuk mewujudkan sistem perencanaan pembangunan yang sinergis dan optimal, sebagai perwujudan kinerja pemerintahan yang baik dan akuntabel.