kegiatan pengolahan, penyediaan dan penyaluran makanan, terapi gizi dan konsultasi gizi
2.
3.
4.
5.
secara profesional sesuai dengan visi dan misi RSU Allam Medica dan Standar
Operating Procedure (SOP) yang ada
Merencananakan dan menyusun kebijaksanaan Standar Operating Procedure (SOP)
bagian gizi untuk dijadikan pedoman setiap tindakan yang dilakukan
Melakukan kontrol dan supervisi (pengawasan dan pengarahan) terhadap kinerja dan
disiplin bawahan
Melakukan koordinasi dengan atasan serta menyampaikan laporan secara tertulis
kepada pimpinan (Ka. Bag. Penunjang Medis) secara berkala (bulanan) terkait dengan
administrasi, kendala-kendala, catatan-catatan, kinerja bawahan dan laporan lainnya
yang ditentukan berdasarkan peraturan yang berlaku
Melakukan pertemuan koordinasi secara berkala dengan seluruh staff yang ada di
bawahnya untuk membahas kinerja, standar pelayanan dan pemasalahan lainnya
terkait dengan kegiatan pelayanan gizi
iii. WEWENANG
1. Menyelesaikan masalah-masalah terkait pelayanan gizi
2. Mengusulkan pelatihan dan pengembangan kepegawaian terkait dengan skill, profesi
maupun pelayanan
3. Mengusulkan kebutuhan tenaga, sarana dan prasarana di bagian gizi demi
mewujudkan pelayanan yang prima
1
administrasi bawahan
v. KUALIFIKASI JABATAN
1. Pendidikan minimal S1 bagian Gizi
2. Berpengalaman bekerja di RSU Allam Medica minimal 2 tahun
3. Usia minimal 25 tahun dan usia maksimal 40 tahun saat pengangkatan
4. Karakter: berjiwa pemimpin, memiliki kemampuan administrasi, komunikatif, ramah,
sabar, bekerja dalam tim, cepat dan tepat dalam bertindak
5. Memahami undang-undang kesehatan, kode etik profesi dan aturan pokok
kepegawaian
6. Pernah mengikuti pelatihan yang berhubungan dengan pelayanan laboratorium, baik
yang diselenggarakan di luar atau di dalam RS