Anda di halaman 1dari 2

PENYUSUNAN INDIKATOR KLINIS DAN INDIKATOR PRILAKU

PEMBERI LAYANAN
No.Dokumen : B/IX/PK/2015/150
No. Revisi : 00
SOP Tanggal Terbit : 01-08-2015

Halaman :1

Kepala Puskesmas Makkasau


dr. Finni Lotisna
NIP. 19580125 198511 2 001

Pengertian Adalah tindakan atau langkah-langkah yg dilakukan untuk menyusun indikator klinis dan
indikator prilaku pemberi layanan klinis.
Tujuan Untuk menentukan indikator klinis dan indikator perilaku pemberi layanan klinis
Kebijakan SK Kepala Puskesmas
Prosedur 1. Pertemuan untuk penetapan Indikator peningkatan mutu dan prilaku pelayanan klinis
puskesmas.
2. Setiap unit pelayanan mengajukan bahan referensi yang akan digunakan dalam
penyusunan indikator klinis dan indikator perilaku pemberi layanan
3. Kepala puskesmas dan tim mutu membahas kriteria indikatori yg dpt digunakan
4. Selanjut nya memilih indikator yg telah diajukan
5. Tim mutu akan menyusun indikator klinis berdasarkan kriteria yang telah dipilih
6. Kepala puskesmas dan tim mutu menetapkan indikator klinis dan indikator perilaku
pemberi layanan klinis

RAPAT
PENENTUAN Membahas Memilih
Alir Bagan
INDIKATOR Kriteria indikatori

Tim mutu
MENETAPKAN menyusun
INDIKATOR KLINIS dan indikator klinis
PRILAKU dan prilaku

Rekaman Histori Perubaan

No Yang dirubah Isi perubahan Tgl mulai diberlakukan


PENYUSUNAN INDIKATOR KLINIS DAN INDIKATOR PRILAKU
PEMBERI LAYANAN
No.Dokumen : B/IX/DT/2015/150
No. Revisi : 00
DAFTAR Tanggal Terbit : 01-08-2015
TILIK

Halaman :2

Kepala Puskesmas Makkasau


dr. Finni Lotisna
NIP. 19580125 198511 2 001

Langkah Kegiatan Ya Tdk Ket

1. Apakah dilakukan Pertemuan untuk penetapan Indikator peningkatan mutu


dan prilaku pelayanan klinis puskesmas. ?
2. Apakah Setiap unit pelayanan mengajukan bahan referensi yang akan
digunakan dalam penyusunan indikator klinis dan indikator perilaku
pemberi layanan ?
3. Apakah Kepala puskesmas dan tim mutu membahas kriteria indikatori yg
dpt digunakan ?
4. Apakah Tim mutu menyusun indikator klinis berdasarkan kriteria yang
telah dipilih ?

Jumlah

CR %

Anda mungkin juga menyukai