Rekapan Instrumen Akreditasi Program
Rekapan Instrumen Akreditasi Program
4.1 Analisa kebutuhan program: identifikasi kegiatan pelayanan program berdasar kebutuhan
masyarakat
- Catatan hasil analisis dan identifikasi kebutuhan program dan rencana kegiatan program
- RKP (Rencana Kegiatan Program) yang ditetapkan oleh Kepala Puskesmas berdasar hasil
analisa
- RKP ( Rencana Kegiatan Program ) akhir yang ditetapkan oleh Kepala Puskesmas berdasar hasil
koordinasi dan komunikasi Linprog dan Linsek
4.1.2 Identifikasi umpan balik dari masyarakat/sasaran program terhadap kegiatan jika ada perubahan
kebutuhan dan harapan sasaran program
4.2 Akses masyarakat dan sasaran program terhadap kegiatan program ( profesional, tepat waktu,
tepat sasaran, sesuai dengan tujuan program, kebutuhan dan harapan masyarakat )
4.2.3 Sasaran program memperoleh akses yang mudah untuk berperan aktif pada saat pelaksanaan
kegiatan program tepat waktu
4.2.5 Kajian terhadap permasalahan dan hambatan dalam pelaksanaan kegiatan program ( jika terjadi
ketidaktepatan waktu, sasaran maupun tidak tercapainya target )
4.2.6 Adanya umpan balik dan tindak lanjut terhadap keluhan sasaran program (kepuasan atau
ketidakpuasan sasaran yang bisa diperoleh secara aktif maupun pasif ). Contoh: SMS, Kotak saran,
forkom.
4.3.1 Kinerja program dievaluasi dan dianalisa berdasar indikator dan target pedoman program
5.1.1 Penanggung jawab program memenuhi persyaratan yang ditetapkan dan melakukan peningkatan
kompetensi agar dapat mengelola program sesuai dengan tujuan program, tata nilai, visi, misi dan tujuan
puskesmas.
5.1.2 Kegiatan orientasi bagi penanggungjawab dan pelaksana program yang baru ditugaskan
5.1.3 Kepala Puskesmas dan Penanggungjawab program menetapkan tujuan dan tata nilai dalam
pelaksanaan program yang dikomunikasikan kepada semua pihak yang terkait dan kepada sasaran
program
5.1.4 Penanggungjawab program memberikan arahan bagi pelaksanaan program serta melakukan
komunikasi dan koordinasi linprog dan linsek
5.1.6 Penanggungjawab program memfasilitasi pemberdayaan masyarakat dan sasaran program dalam
mulai dari perencanaan,pelaksanaan,sampai dengan evaluasi program
5.2.1 Penyusunan Rencana Usulan Kegiatan ( RUK ) untuk tahun anggaran mendatang dan Rencana
Pelaksanaan Kegiatan ( RPK ) untuk tahun berjalan.
5.2.2 Perencanaan kegiatan program disusun berdasarkan kebutuhan sasaran program dan pihak pihak
terkait untuk peningkatan status kesehatan masyarakat.
5.3.1 Uraian tugas penanggung jawab dan pelaksana program ditetapkan oleh Kepala Puskesmas
5.3.2 Penanggung jawab program dan pelaksana program melakukan tugas dan tanggung jawab sesuai
dengan uraian tugas
5.3.3 Uraian tugas dikaji ulang secara regular dan jika perlu dilakukan perubahan
5.4.1 Penanggungjawab program membina tata hubungan kerja dengan pihak terkait baik linprog dan
linsek
5.4.2 Dilakukan komunikasi dan koordinasi yang jelas dalam pengelolaan program
Dokumen yang dibutuhkan :
- SK Kepala Puskesmas dan SPO tentang mekanisme komunikasi dan koordinasi program
- Bukti pelaksanaan komunikasi linprog dan linsek
- Bukti pelaksanaan koordinasi
- Hasil evaluasi, RTL dan tindak lanjut terhadap pelaksanaan koord linprog dan linsek
5.5.1 Peraturan, Kebijakan, Kerangka Acuan, prosedur pengelolaan program yang menjadi acuan
pengelolaan dan pelaksanaan program ditetapkan, dikendalikan dan didokumentasikan.
5.5.2 Kepala Puskesmas menetapkan kebijakan dan prosedur evaluasi kepatuhan terhadap peraturan,
kerangka acuan,prosedur dalam pengelolaan dan pelaksanaan program
5.5.3 Kepala Puskesmas menetapkan kebijakan dan prosedur evaluasi kinerja program yang dilaksanakan
oleh Penanggungjawab program
5.6.1 Kepala Puskesmas dan Penanggungjawab program melakukan monitoring program secara periodic
5.6.3 Kepala Puskesmas dan Penanggungjawab program melakukan pertemuan penilaian kinerja
program secara periodic (paling sedikit dua kali setahun)
5.7.1 Hak dan Kewajiban sasaran program ditetapkan dan disosialisasikan kepada sasaran program serta
semua pihak yang terkait dan dilaksanakan dalam pelaksanaan program
5.7.2 Adanya aturan (code of conduct) yang jelas mengatur perilaku penanggungjawab program dan
pelaksana program dalam proses pengelolaan dan pelaksanaan kegiatan program yang mencerminkan
tata nilai, visi, misi dan tujuan Puskesmas dan program
6.1 Perbaikan kinerja program konsisten dengan tata nilai, visi, misi dan tujuan Puskesmas, dipahami
dan dilaksanakan oleh Kepala Puskesmas, Penanggungjawab Program dan pelaksana program yang
ditunjukkan dalam sikap kepemimpinan.
6.1.1 Kepala Puskesmas, Penanggungjawab program dan pelaksana program bertanggung jawab dalam
membudayakan perbaikan kinerja secara berkesinambungan, konsisten dengan tata nilai, visi, misi dan
tujuan Puskesmas
6.1.3 Penanggungjawab program dan pelaksana program bertanggungjawab dan menunjukkan peran
serta mereka dalam memperbaiki kinerja dengan memberikan pelayanan yang lebih baik kepada sasaran
program
6.1.4 Ada upaya memberdayakan sasaran program untuk berperan serta dalam memperbaiki kinerja
program
6.1.6 Puskesmas melakukan kaji banding ( benchmarking ) dengan Puskesmas lain tentang kinerja
program
6.1.7 Puskesmas menjalankan program kesehatan ibu dan anak sesuai dengan kebijakan dari Dinas
Kesehatan dan kebutuhan masyarakat
6.1.9 Puskesmas melaksanakan penanggulangan HIV / AIDS sesuai dengan pedoman penanganan HIV /
AIDS di pelayanan dasar