PEMERINTAH KABUPATEN BOYOLALI

DINAS KESEHATAN
UPTD. PUSKESMAS KLEGO I
Jln. Karanggede Gemolong KM.7, Ds.Klego, Kec.Klego, Kab.Boyolali

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KLEGO I KABUPATEN BOYOLALI

NOMOR : 800/ / 185/ 2014

TENTANG
PERSYARATAN KOMPETENSI PENANGGUNG JAWAB PROGRAM

Menimbang : a. Bahwa agar supaya program-program di puskesmas lebih berdaya guna dan
berhasil guna perlu ditetapkan persyaratan kompetensi penanggung jawab
program;
b. bahwa untuk maksud sebagaimana tersebut huruf (a) perlu ditetapkan dengan
keputusan kepala puskesmas Klego I.

Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32 tahun 1996 Tentang Tenaga

Kesehatan
2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32 tahun 2004 Tentang Peraturan
Daerah
3. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 25 tahun 2009 Tentang
Pelayanan Publik
4. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 tahun 2010 Tentang
Kesehatan
5. Peraturan Daerah Kabupaten Boyolali Nomor 3 Tahun 2008 Tentang
Pembentukan Susunan Organisasi, Kedudukan, dan Tugas Pokok Dinas
Daerah Kabupaten Boyolali
6. Peraturan Daerah Nomor 16 tahun 2011 Tentang Organisasi dan Tata Kerja
Perangkat Daerah Kabupaten Boyolali
Memperhatikan : Surat Keputusan Bupati Boyolali Nomor : 440/642 Tahun 2005 Tentang
Sistem Kesehatan Kabupaten Boyolali dan Rencana Kerja Strategi Dinas
Kesehatan Kabupaten Boyolali;

MEMUTUSKAN
Menetapkan :
KESATU : Persyaratan kompetensi penanggung jawab program sebagaimana tersebut pada
lampiran yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari keputusan ini.

KEDUA : 1. Penanggung jawab program harus memenuhi persyaratan yang ditetapkan

sesuai dengan pedoman yang menjadi acuan dalam pengelolaan dan
pelaksanaan program.
2. Adapun uraian tugas penanggung jawab program merupakan bagian yang
tidak terpisahkan dari persyaratan kompetensi penanggung jawab program
yang tercantum pada lampiran
3. Penanggung jawab program dan pelaksana program wajib mengikuti
program orientasi.
4. Penanggung jawab program dan pelaksana program wajib untuk
memfasilitasi peran serta masyarakat dan sasaran program.
5. Dalam melaksanakan tugasnya, maka penanggung jawab program perlu
membina adanya komunikasi dan koordinasi masing-masing program
maupun dengan program yang lain.

KETIGA : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila ternyata di kemudian
hari terdapat kekeliruan dalam keputusan ini akan diadakan perbaikan
sebagaimana mestinya.

Ditetapkan : di Klego
Pada tanggal : April 2014

KEPALA UPTD PUSKESMAS KLEGO

 KABUPATEN BOYOLALI

YUNI ASTUTI USWATUN HASANAH

Lampiran Keputusan Kepala UPTD.

Puskesmas Klego I Kabupaten Boyolali
Nomor : 800 / / 185/2014
Tanggal : April 2014

PERSYARATAN KOMPETENSI PENANGGUNG JAWAB PROGRAM

UPTD PUSKESMAS KLEGO I KABUPATEN BOYOLALI

I. PROGRAM POKOK PUSKESMAS

A. PROMOSI KESEHATAN (PROMKES)

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas Jabatan penanggung jawab Program Promosi Kesehatan UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Promosi Kesehatan berdasarkan data Program
Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai
pedoman kerja.
 b. Melaksanakan kegiatan Promosi Kesehatan meliputi Penyuluhan Kesehatan,
Pembinaan PSM / UKBM, Pembinaan PHBS dan koordinasi lintas program
terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan
yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Promosi Kesehatan secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
6. Penanggung jawab program dan pelaksana program wajib mengikuti program
orientasi
7. Penanggung jawab program dan pelaksana program wajib untuk memfasilitasi peran
serta masyarakat dan sasaran program.
8. Dalam melaksanakan tugasnya, maka penanggung jawab program perlu membina
adanya komunikasi dan koordinasi masing-masing program dan dengan program
yang lain.

B. PENCEGAHAN PENYAKIT MENULAR (P2M)

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Pencegahan Penyakit
Menular (P2M) UPTD Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut
adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan P2M berdasarkan data program Puskesmas dan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai pedoman kerja.
b. Membagi tugas kepada bawahan agar pelaksanaan tugas dapat dilaksanakan
sesuai dengan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang
berlaku.
c. Melaksanakan kegiatan P2M meliputi : P2 TB, P2 KUSTA, P2 Malaria, P2 DBD,
P2 ISPA, P2 Diare, Immunisasi dan Surveilans.
 d. Mengevaluasi hasil kegiatan P2M secara keseluruhan.
e. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
f. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

C. PROGRAM PENGOBATAN
a. RAWAT JALAN POLI UMUM
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : dokter
3. Tingkat pendidikan : minimal S1 dokter
4. Golongan : minimal IIIB
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Pengobatan Dasar
Rawat Jalan Poli Umum UPTD Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan
tersebut adalah sebagai berikut :
a) Menyusun rencana kegiatan Pelayanan Pengobatan Dasar berdasarkan data
Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang
berlaku sebagai pedoman kerja.
b) Melaksanakan kegiatan Pelayanan Pengobatan Dasar, penyuluhan kesehatan
dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c) Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan Pengobatan Dasar secara
keseluruhan.
d) Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e) Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

b. RAWAT JALAN POLI GIGI

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : dokter gigi, perawat gigi
3. Tingkat pendidikan : minimal SPRG
4. Golongan : minimal IIc
 5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Gigi dan
Mulut (Rawat Jalan Poli Gigi) UPTD Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas
jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a) Menyusun rencana kegiatan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut
berdasarkan data Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku sebagai pedoman kerja.
b) Melaksanakan kegiatan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut serta
koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c) Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut secara
keseluruhan.
d) Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e) Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

c. UNIT RAWAT INAP

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : dokter
3. Tingkat pendidikan : minimal S I dokter
4. Golongan : minimal IIIB
5. Melaksanakan Tugas Jabatan kepala Bangsal Unit Ranap UPTD.Puskesmas
Klego I, di mana uraian Tugas Pokok Jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a) Melakukan pemeriksaan dan pengobatan Pasien rawat inap.
b) Melaksanakan asuhan keperawatan di rawat inap.
c) Melakukan Tugas dinas atas perintah atasan.
d) Memastikan pelayanan di ranap berjalan lancar.
e) Melaksanakan Pencatatan dan pelaporan kegiatannya
f) Memonitoring hasil kegiatan selama satu tahun dan membandingkan dengan
target.
g) Membuat jadwal jaga perawat di rawat inap.
h) Melengkapi administrasi rawat yang menjadi tanggung jawab Kepala
 Bangsal

D. KESEHATAN IBU DAN ANAK (KIA)

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : bidan
3. Tingkat pendidikan : minimal DI bidan
4. Golongan : minimal IIb
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Ibu Anak UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Pelayanan KIA / KB berdasarkan data Program
Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai
pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Pelayanan KIA / KB meliputi ANC, PNC, perawatan
Neonatus, pelayanan KB, penyuluhan KIA / KB dan koordinasi lintas program
terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan
yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan KIA / KB secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan

E. UPAYA PENINGKATAN GIZI

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : petugas gizi
3. Tingkat pendidikan : minimal D III Gizi
4. Golongan : minimal IIc
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Gizi UPTD Puskesmas
Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Peningkatan Gizi Masyarakat berdasarkan data
Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku
sebagai pedoman kerja.
 b. Melaksanakan kegiatan Peningkatan Gizi Masyarakat meliputi Pembinaan
Posyandu, PSG, Pemantauan Pola Konsumsi, Pemantauan Penggunaan Garam
Beryodium, ASI Eksklusif, Pemberian kapsul Vitamin A, Pemberian tablet Fe,
penyuluhan Gizi dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur
dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Peningkatan Gizi Masyarakat secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

F. KESEHATAN LINGKUNGAN
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : sanitarian
3. Tingkat pendidikan : minimal SPPH
4. Golongan : minimal IIc
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Lingkungan
UPTD Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai
berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Kesehatan Lingkungan berdasarkan data Program
Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai
pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Pembinaan Kesehatan Lingkungan meliputi Pengawasan
dan Pembinaan SAB, Pengawasan dan Pembinaan JAGA, Pengawasan dan
Pembinaan TTU / TPM / Pestisida, Pelayanan Klinik Sanitasi, penyuluhan
kesehatan lingkungan dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan
prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Pembinaan Kesehatan Lingkungan secara
keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
II. PROGRAM TAMBAHAN/PENUNJANG PUSKESMAS
A. UKS
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program UKS UPTD Puskesmas
Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan UKS berdasarkan data Program Puskesmas dan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan UKS dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan
prosedur dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan UKS secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

B. IMUNISASI
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat, bidan
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Imunisasi UPTD Puskesmas
Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Immunisasi berdasarkan data Program Puskesmas
dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai pedoman
kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Immunisasi meliputi pemberian Immunisasi, swepping
Immunisasi, penyuluhan Immunisasi, penanganan KIPI dan koordinasi lintas
 program terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Immunisasi secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

C. KESEHATAN MATA
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Mata UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Pelayanan Kesehatan Mata berdasarkan data
Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku
sebagai pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Pelayanan Kesehatan Mata meliputi pendataan /
penemuan penderita kataraks dan penderita penyakit mata lainnya, melakukan
rujukan kasus penyakit mata untuk penanganan lebih lanjut, penyuluhan
kesehatan mata dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur dan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan Kesehatan Mata secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

D. KESEHATAN JIWA
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
 4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Jiwa UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Pelayanan Kesehatan Jiwa berdasarkan data
Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku
sebagai pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Pelayanan Kesehatan Jiwa meliputi pendataan /
penemuan penderita gangguan jiwa, melakukan rujukan penderita gangguan jiwa
untuk penanganan lebih lanjut, penyuluhan kesehatan jiwa dan koordinasi lintas
program terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan peraturan perundang-
undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan Kesehatan Jiwa secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

E. KESEHATAN LANSIA
1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : perawat
3. Tingkat pendidikan : minimal SPK
4. Golongan : minimal IIa
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Lansia UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Pelayanan Kesehatan Lansia berdasarkan data
Program Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku
sebagai pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Kesehatan Lansia meliputi pendataan sasaran lansia,
penjaringan kesehatan lansia, pelayanan kesehatan, penyuluhan kesehatan lansia
dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Pelayanan Kesehatan Lansia secara keseluruhan.
 d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.

F. KESEHATAN REPRODUKSI REMAJA

1. Status kepegawaian : PNS
2. Jabatan : bidan
3. Tingkat pendidikan : minimal D I
4. Golongan : minimal IIb
5. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Reproduksi
Remaja UPTD Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah
sebagai berikut :

G. KESEHATAN OLAH RAGA

1. Status kepegawaian : PNS
2. Tingkat pendidikan : minimal SPK
3. Golongan : minimal IIa
4. Melaksanakan tugas jabatan penanggung jawab Program Kesehatan Olah raga UPTD
Puskesmas Klego I, adapun uraian tugas jabatan tersebut adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana kegiatan Kesehatan Olah Raga berdasarkan data Program
Puskesmas dan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai
pedoman kerja.
b. Melaksanakan kegiatan Kesehatan Olah Raga meliputi pembinaan kesehatan
olah raga dan koordinasi lintas program terkait sesuai dengan prosedur dan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
c. Mengevaluasi hasil kegiatan Kesehatan Olah raga secara keseluruhan.
d. Membuat catatan dan laporan kegiatan dibidang tugasnya sebagai bahan
informasi dan pertanggungjawaban kepada atasan.
e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
H.