Anda di halaman 1dari 2

MUTASI DAN ROTASI STAF

No. Dokumen No. Revisi Halaman


14/SPO/XXXIV/2017 00 1/2

Standar Prosedur Tanggal Terbit Disahkan oleh


Operasional Direktur RS Gramedika 10

8 September 2017
dr. Sussy Listiarsasih, MMR
SDM

Pengertian Mutasi dan Rotasi Staf adalah mekanisme pemindahan posisi


(pemutaran) staf dalam satu tingkat jabatan di lingkungan
Rumah Sakit Umum Gramedika 10, dalam rangka
meningkatkan efektifitas dan efisiensi organisasi yang
dilaksanakan berdasarkan berbagai analisis ke-SDM-an, dan
ditetapkan dengan Keputusan Direktur.
Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah langkah untuk :
1. Memberikan penyegaran dan memperluas pengalaman dan
kemampuan staf;
2. Memberikan motivasi dan tantangan baru dalam
melakukan tugas yang baru;
3. Sarana pembinaan staf;
Kebijakan Mengacu pada Peraturan Direktur Rumah Sakit Umum
Gramedika 10 Nomor: 01/KBJK.DIR/VIII/2017 tentang Tata
Kelola Sumber Daya Manusia
Prosedur 1. Terima usulan pemindahan staf dari kepala unit kerja
yang berdasarkan hasil evaluasi kinerja staf dan analisis
syarat jabatan pada unit kerjanya
2. Verifikasi syarat dan kelengkapan dokumen
3. Rekap usulan dan lakukan evaluasi ketenagaan dari
semua unit kerja
4. Usulkan alternatif pola mutasi dan rotasi pegawai di
lingkungan Rumah Sakit Umum Gramedika 10 dalam
rapat manajerial
5. Rekap hasil keputusan rapat, buat draft sebagai usulan
pelaksanaan mutasi dan rotasi staf
6. Tandatangani persetujuan usul pelaksanaan mutasi dan
rotasi staf oleh Manajer SDM untuk diajukan ke Direktur
7. Mintalah persetujuan Direktur terkait usulan mutasi dan
rotasi tersebut
MUTASI DAN ROTASI STAF

No. Dokumen No. Revisi Halaman


14/SPO/XXXIV/2017 00 2/2

Standar Prosedur Tanggal Terbit Disahkan oleh


Operasional Direktur RS Gramedika 10

8 September 2017
dr. Sussy Listiarsasih, MMR
SDM

8. Laksanakan mekanisme mutasi dan rotasi staf


9. Buat draft Surat Keputusan (SK) pemindahan staf dari
unit satu ke unit kerja lainnya dalam lingkungan internal
Rumah Sakit Umum Gramedika 10
10. Lakukan pemeriksaan dan berikan paraf pada draft SK
pemindahan staf oleh Kepala Bidang Administrasi
Umum dan Keuangan
11. Mintalah Direktur untuk menandatangani SK
pemindahan staf
12. Kirim SK pemindahan kepada staf yang bersangkutan
dengan tembusan kepada unit kerja terkait dan bagian
SDM untuk disimpan di file kepegawaian staf

Unit Terkait Seluruh Unit Kerja

Anda mungkin juga menyukai