PENERIMAAN PEGAWAI
RS BERSALIN NABASA
JL. SEI RAYA DALAM NO. 65
PONTIANAK
RUMAH SAKIT BERSALIN NABASA
Jl. Sungai Raya Dalam No. 65 Pontianak
Telp. (0561) 582809
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Pontianak,
Direktur RS Bersalin Nabasa
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Pontianak,
Direktur RS Bersalin Nabasa
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Saripa
Tempat/Tanggal Lahir : Pontianak, 17 Agustus 1986
Alamat : Jl. Khatulistiwa Gg. Dharma Putra 7 No. 57
Pendidikan Terakhir :
Tugas : Administrasi
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Yusri
Tempat/Tanggal Lahir : Pontianak, 02 Mei 1985
Alamat : Jl. Pemda Gg. Sari Mulya
Tugas : Security
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Pendri
Tempat/Tanggal Lahir : Pontianak, 10 November 1989
Alamat : Jl. Adisucipto Gg. Wonodadi
Tugas : Security
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Sahri
Tempat/Tanggal Lahir : Pontianak, 02 Januari 1956
Alamat : Jl. Tanjung Raya 2 Gg. Sari Mulya
Tugas : Bagian Umum
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Desly
Tempat/Tanggal Lahir : Tarutung, 24 Desember 1978
Alamat : Jl. Sei Raya Dalam No. 65
Tugas : Cleaning Service
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Memperhatikan kepentingan Rumah Sakit Bersalin Nabasa, maka melalui surat ini kami telah
menerima:
Nama : Rosita
Tempat/Tanggal Lahir :
Alamat :
Tugas : Cleaning Service
Sebagai pegawai (magang) di RS Bersalin Nabasa selama tiga bulan terhitung dari tanggal Surat
Penerimaan Pegawai ini dibuat.
Demikian surat penerimaan pegawai ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.