Anda di halaman 1dari 8

KEBIJAKAN

SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL


PROGRAM STUDI NEUROLOGI
FAKULTAS KEDOKTERAN
UNIVERSITAS
UNIVERSITAS DIPONEGORO
DIPONEGORO

GPM -NEURO-NEU KM 04 01

SEMARANG
2O16
GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 1
KEBIJAKAN
SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL
PROGRAM STUDI NEUROLOGI
FAKULTAS KEDOKTERAN
UNIVERSITAS DIPONEGORO

GPM - NEURO-NEU KM 04 05

Revisi ke : 0
Tanggal : 1 Desember 2016
Dikaji ulang oleh : Sekretaris pendidikan spesialis I Neurologi
Dikendalikan oleh : Tim Gugus Penjaminan Mutu Program Studi
Disetujui oleh : Ketua Program Studi

PPDS I NEUROLOGI KEBIJAKAN SISTEM Disetujui oleh


FK UNDIP PENJAMINAN MUTU INTERNAL
Revisi ke KEBIJAKAN SISTEM
02

01-12-2016 GPM - NEURO-NEU/KM/04/05 KPS

MANUAL PENGEMBANGAN
STANDAR Disetujui oleh:
SISTEM PENJAMINAN MUTU

GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 2


INTERNAL

Revisi ke Tanggal
GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05
02 01-12-2016 KPS

1. VISI DAN MISI FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS DIPONEGORO

1.1. VISI FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS DIPONEGORO

GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 3


Pada tahun 2020, Program Pendidikan Dokter Spesialis I Neurologi Fakultas
Kedokteran Universitas Diponegoro menjadi pusat pendidikan dan riset teknologi
kedokteran yang unggul di bidang kesehatan terutama neurologi sosial

1.2. MISI UNIVERSITAS DIPONEGORO

1. Menyelenggarakan pendidikan Dokter Spesialis Neurologi yang profesional


mengacu pada standard nasional sehingga menghasilkan lulusan yang
unggul dan mampu berkompetisi secara global, baik nasional maupun
internasional.
2. Menyelenggarakan penelitian di bidang neurologi yang menghasilkan
publikasi, buku ajar, kebijakan dan teknologi yang berhasil guna dan
berdaya guna dengan mengedepankan budaya dan sumber daya lokal.
3. Menyelenggarakan pelayanan dan pengabdian kepada masyarakat dalam
hal pelayanan kesehatan bidang neurologi secara profesional dengan
standar tinggi sesuai masalah dan kebutuhan masyarakat.
4. Menyelenggarakan tata kelola pendidikan spesialis neurologi yang kredibel,
transparan dan akuntabel dengan melakukan evaluasi internal secara rutin

2. TUJUAN MANUAL
TujuanUmum
Pendidikan Dokter Spesialis I Neurologi ialah bagian dari pendidikan dokter
spesialis yang bertugas menghasilkan dokter spesialis I Neurologi yang dapat
melakukan :
a. Pendekatan prioritas masalah neurologi dengan cara penalaran ilmiah
yang sesuai perkembangan ilmu pengetahuan dalam hal perencanaan,
implementasi dan evaluasi baik dalam upaya promotif, preventif, kuratif,
maupun rehabilitatif.
b. Pelayanan penyakit I Neurologi dalam seluruh aspek biopsikososial
secara paripurna dalam tingkat spesialistik berdasarkan standar
internasional sesuai dengan keadaan dan kebutuhan masyarakat.

Tujuan Khusus
Pada akhir pendidikan, seorang dokter spesialis I Neurologi diharapkan :
a. Mampu mengidentifikasi masalah dan dampak biopsikososial penyakit I
Neurologi sedini mungkin, menyusun prioritas masalah, dan
merumuskan pendekatan penyelesaian masalah berupa perencanaan,

GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 4


implementasi, dan evaluasi terhadap upaya preventif, promotif, kuratif,
danrehabiltatif, menggunakan penalaran ilmiah yang mengikut
iperkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi.
b. Mampu menangani setiap kasus neurologi dengan pengetahuan,
keterampilan dan attitude professional dengan pola kedokteran berbasis
bukti (evidence base medicine) yang mengikuti perkembangan ilmu
pengetahuan dan teknologi.
c. Mampu meningkatkan kualitas dan kuantitas penelitian dasar, klinis, dan
lapangan hingga dapat terindex SCOPUS serta mempunyai motivasi
mengembangkan pengalaman belajarnya sehingga dapat mencapai
tingkat akademik lebih tinggi.
d. Mampu mengorganisasi pelayanan kesehatan I Neurologi dan
berkolaborasi dengan stake holder sehingga menjadi pemuka dalam
pengembangan pelayanan kesehatan I Neurologi di semua tingkat
layanan kesehatan dengan profesionalisme tinggi.
e. Mampu mengembangkan kinerja profesionalnya dalam spectrum yang
lebih luas dan jelas dengan mengaitkan bidang ilmu dan profesi serupa.
f. Mampu berpartisipasi dalam pendidikan kesehatan pada umumnya, dan
Neurologi pada khususnya.
g. Bersifat terbuka, tanggap terhadap perubahan dan kemajuan ilmu
pengetahuan dan teknologi ataupun masalah yang dihadapi masyarakat
khususnya yang berkaitan dengan ilmu penyakitI Neurologi.
h. Terampil melakukan pelayanan penyakit I Neurologi serta mampu
berkomunikasi interpersonal.
i. Mempunyai rasa tanggung jawab dalam melakukan profesi kedokteran
dalam suatu sistem pelayanan sesuai dengan sistem kesehatan
nasional dan berpegangteguh pada Etika Kedokteran Indonesia.
j. Senantiasa meningkatkan dan mengembangkan diri dalam ilmu
kedokteran sesuai dengan bakatnya dengan berpedoman pada
pendidikan sepanjang hidup (long life education)
k. Menjadi dokter spesialis I Neurologi yang berjiwa nasionalisme tinggi
yang mampu memberikan kontribusi pemikiran terhadap perbaikan
kesehatan nasional khususnya dalam bidang neurologi, dan bersedia
mengikuti regulasi pemerataan tenaga kesehatan di seluruh Indonesia

3. LUAS LINGKUP MANUAL DAN PENGGUNAANNYA


GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 5
Manual ini berlaku:

1. ketika pelaksanaan isi setiap standar dalam satu siklus berakhir, kemudian

standar tersebut ditingkatkan mutunya;

2. untuk semua Standar Sistem Penjaminan Mutu Internal Fakultas kedokteran

Undip.

4. DEFINISI ISTILAH

1. Pengembangan atau peningkatan mutu standar adalah upaya untuk

mengevaluasi dan memperbaiki mutu dari isi standar secara periodik dan

berkelanjutan.

2. Evaluasi standar adalah tindakan menilai isi standar berdasarkan pada:

a. Hasil pelaksanaan isi standar pada waktu sebelumnya

b. Perkembangan situasi dan kondisi dari fakultas dan/atau pemangku

kepentingan (stakeholders)

c. Relevansinya dengan visi dan misi Fakultas Kedokteran Undip

3. Siklus standar adalah durasi atau masa berlakunya suatu standar sesuai dengan
aspek yang diatur didalamnya.

5. PROSEDUR

1. Mempelajari laporan hasil pengendalian standar.

2. Menyelenggarakan rapat untuk mendiskusikan hasil laporan dengan

mengundang pejabat struktural yang terkait dan dosen

3. Evaluasi isi standar

4. Melakukan isi standar sehingga menjadi standar baru

5. Melakukan prosedur sebagaimana dalam manual penetapan standar

6. KUALIFIKASI PEJABAT/PETUGAS YANG MENJALANKAN MANUAL

GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 6


1. Tim Penjaminan Mutu Fakultas Kedokteran Universitas Diponegoro sesuai

dengan tugas pokok dan fungsinya,

2. Pejabat struktural dengan bidang pekerjaan yang diatur oleh standar yang

bersangkutan

3. Dosen

7. CATATAN

 Untuk melengkapi manual ini, diperlukan ketersediaan dokumen tertulis berupa

formulir/ template standar;

 Manual ini digunakan bersamaan dengan Manual penetapan standar: GPM -

NEURO-UNDIP/MM/05-01/02

8. REFERENSI

 Tim Pengembangan GPM - NEURO-PT, “Sistem Penjaminan Mutu Internal Perguruan


Tinggi”, Bahan Pelatihan, Dirjen Dikti , 2010.

GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 7


GPM - NEURO-UNDIP/KM/04/05 Hal 1 dari 8 8

Anda mungkin juga menyukai