ONE STOP HIRING

BANDUNG

MANAGEMENT TRAINEE
NO JOB VACANCIES REQUIREMENTS
1 RESEARCH AND DEVELOPMENT (RND) - Laki-laki dan perempuan
Mengeksplorasi formula, bahan baku, dan memastikan - Pendidikan minimal S1 Jurusan Kimia,
efikasi serta keamanan produk sesuai dengan Farmasi, Apoteker
kebutuhan konsumen melalui proses eksperimen ilmiah - IPK minimal 3.00
dan data yang eksak - Kreatif dan inovatif
- Memiliki kemampuan analisis dan ketelitian
yang baik
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
2 BRANCH CONROLLER (BCR) - Laki-laki dan perempuan
Koordinator distribution center yang memastikan sistem - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
operasional telah sesuai dengan standar perusahaan, - IPK minimal 3.00
seperti pembuatan dan pembenahan sistem distribusi, - Komunikatif dan memiliki kemampuan
menjalin hubungan baik dengan toko, serta memastikan negosiasi
kelancaran supply chain - Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
3 CUSTOMER DEVELOPMENT (CDT) - Laki-laki dan perempuan
Menciptakan dan menumbuhkan pasar dengan - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
memastikan ketersediaan produk agar lebih mudah - IPK minimal 3.00
dijangkau oleh konsumen berdasarkan layanan - Komunikatif dan memiliki kemampuan
penjualan dan pemasaran yang efektif dan negosiasi
berkelanjutan - Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
4 KEY ACCOUNT MANAGEMENT (KAM) - Laki-laki dan perempuan
Merumuskan dan mengembangkan strategi penjualan, - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
merchandising, dan promosi di modern trade channel - IPK minimal 3.00
dalam beberapa area untuk mencapai target - Memiliki kemampuan negosiasi
perusahaan dengan memaksimalkan peluang bisnis dan
sumber daya
5 STORE DEVELOPMENT (STOREDEV)
Meningkatkan brand awareness dengan merumuskan
konsep desain interior sesuai dengan strategi brand
untuk mencapi omset perusahaan
6 BUSINESS DEVELOPMENT (BDT)
Menciptakan permintaan produk di lapangan dengan
mencari peluang bisnis serta mengembangkan strategi
dan tim promosi
7 ENGINEERING (ENG)
Process Engineer
Mengubah proses produksi dari skala lab ke skala
produksi dengan optimisasi mesin, manipulasi
parameter kontrol, serta terus mempelajari proses dan
karakteristik produk
Plant Support Engineer
Menyediakan kapasitas mesin produksi melalui
pengadaan mesin baru maupun optimasi mesin yang
sudah ada
Packaging Engineer
Mengembangkan packaging untuk produk baru dan
melakukan perbaikan packaging yang sudah ada
Mechanical, Electrical, and Plumbing Engineer
Menyediakan seluruh fasilitas pendukung untuk
kelancaran proses produksi
Mechatronica Engineer
Mengembangkan sistem otomatisasi mesin untuk
menunjang kelancaran proses produksi
8 LOGISTIC (LOG)
Memastikan kualitas dan kuantitas material terjamin
dengan pengupayaan penyimpanan yang tepat dan
efisiensi inventaris serta menyuplai material ke proses
produksi secara tepat waktu, kualitas, dan jumlah
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Desain
Interior, Arsitektur, dan Teknik Sipil
- IPK minimal 3.00
- Perempuan
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Komunikatif dan memiliki interpersonal skill
yang baik
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Sipil
dan Elektro untuk Mechanical, Electrical, and
Plumbing Engineer
- IPK minimal 3.00
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Industri
- IPK minimal 3.00
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
9 MAINTENANCE (MAI) - Laki-laki dan perempuan
Melakukan upaya preventif dan korektif terhadap sistem - Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Mesin
utilitas dan mesin untuk mencapai efisiensi mesin yang dan Elektro
optimal - IPK minimal 3.00
- Memiliki kemampuan teknik dan machinining
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
10 PRODUCT INNOVATION AND DEVELOPMENT - Laki-laki dan perempuan
(PRODEV) - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
Memonitor tren untuk mengembangkan konsep produk - IPK minimal 3.00
secara keseluruhan, mulai dari formulasi, kemasan, - Memiliki ketertarikan terhadap tren kosmetik
hingga peluncuran di pasaran dalam mencapai
kepuasan konsumen
11 BRAND DEVELOPMENT (BRANDDEV) - Laki-laki dan perempuan
Menentukan langkah strategik agar suatu brand dapat - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
dipersepsikan sesuai dengan kebutuhan konsumen - IPK minimal 3.00
untuk meningkatkan brand equity melalui pendekatan - Memiliki ketertarikan terhadap tren life style
kreatif dan inovatif
12 HUMAN CAPITAL MANAGEMENT (HCM) - Laki-laki dan perempuan
Menyediakan sumber daya manusia yang berkompeten - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
untuk menunjang strategi bisnis perusahaan - IPK minimal 3.00
- People Oriented
13 CORPORATE REAL ESTATE MANAGEMENT (CREM) - Laki-laki dan perempuan
Merumuskan standar aset perusahaan berupa tanah - Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Sipil
dan bangunan, baik dari segi konstruksi maupun desain dan Arsitektur
dalam memenuhi kebutuhan ruang yang baik untuk - IPK minimal 3.00
karyawan
14 INFORMATION SERVICES (IS) - Laki-laki dan perempuan
Mengembangkan framework dan elemen pendukung - Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
sistem informasi dengan mengaplikasikan teknologi - IPK minimal 3.00
yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan - Memiliki ketertarikan terhadap pemahaman
bisnis proses dan aplikasinya pada sistem
informasi
- Memiliki minat dalam bidang pengembangan
aplikasi web (Android/IOS)
- Memiliki kemauan belajar yang tinggi
ONE STOP HIRING
BANDUNG

PARAGON LEADER
DEVELOPMENT PROGRAM
NO JOB VACANCIES REQUIREMENTS
1 FINANCE, ACCOUNTING, AND TAX (FAT) - Laki-laki dan perempuan
Mewujudkan cash flow yang terdata dengan baik secara - Pendidikan minimal D3 Jurusan Akuntansi,
efektif dan efisien serta transaksi keuangan sesuai Ekonomi, dan Manajemen
dengan regulasi yang berlaku - IPK minimal 3.00

2 CUSTOMER DEVELOPMENT (CDT) - Laki-laki dan perempuan

Memastikan pertumbuhan penjualan yang
berkelanjutan, konsisten, dan menguntungkan melalui
implementasi dan manajemen tim penjualan yang baik
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Komunikatif dan memiliki kemampuan
negosiasi
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

3 BUSINESS DEVELOPMENT (BDT) - Perempuan

Melakukan aktivitas promosi, event organizing,
mengelola tim promosi, dan berkolaborasi dalam
kegiatan rekrutmen
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Komunikatif dan memiliki interpersonal skill
yang baik
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

4 PRODUCTION (PROD) - Laki-laki dan perempuan

Memastikan proses produksi berjalan sesuai target dan - Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik
melakukan perbaikan yang berkesinambungan melalui - IPK minimal 3.00
koordinasi dengan berbagai departemen - Bersedia ditempatkan di Tangerang
5 MANUFACTURING EXCELLENCE (MEX)
Meningkatkan performa manufaktur melalui aktivitas -
aktivitas pelatihan, perbaikan proses yang
berkesinambungan dan kolaborasi antar departemen
terkait
6 SAFETY, HEALTH, AND ENVIRONMENT (SHE)
Mengaudit, memberikan edukasi dan konsultasi
terhadap seluruh departemen yang berkaitan dengan
keselamatan dan kesehatan kerja, serta menjaga
lingkungan hidup melalui pengelolaan hasil industri yang - Memiliki awareness dan inisiatif tinggi terhadap
berkesinambungan
7 SUPPLY CHAIN MANAGEMENT (SCM)
Mendukung supply planner dalam merencanakan dan
mengontrol kebutuhan material melalui forecasting serta
mengoordinasikan kesiapan material untuk proses
produksi
8 PRODUCT INNOVATION AND DEVELOPMENT (PID)
Mendukung tim PI dan PD dalam melakukan ekstrasi
informasi dan penentuan konsep produk melalui proses
analisa data dan sampel
9 BRAND DEVELOPMENT (BRANDDEV)
Menentukan langkah strategik agar suatu brand dapat
dipersepsikan sesuai dengan kebutuhan konsumen
untuk meningkatkan brand equity melalui pendekatan
kreatif dan inovatif
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik
- IPK minimal 3.00
- Memiliki kemampuan adaptasi lingkungan dan
pekerjaan dengan cepat
- Memiliki inisiatif yang tinggi dan mampu
berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan
Ms Word, Excel, Power Point, dan software
engineering yang sering digunakan
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal D3 Jurusan K3, Kesehatan
- Masyarakat, dan Teknik Industri
- IPK minimal 3.00
kesehatan dan keselamatan kerja
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal D3 diutamakan Jurusan
Teknik Industri
- IPK minimal 3.00
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Aktif dan berdaya juang tinggi
- Dapat bekerja secara multi tasking
- Memiliki kemauan belajar yang tinggi
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Memiliki ketertarikan terhadap tren life style
10 ENGINEERING (ENG) - Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik
Process Engineer - Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Sipil
Mengubah proses produksi dari skala lab ke skala dan Elektro untuk Mechanical, Electrical, and
produksi dengan optimisasi mesin, manipulasi Plumbing Engineer
parameter kontrol, serta terus mempelajari proses dan - IPK minimal 3.00
karakteristik produk - Bersedia ditempatkan di Tangerang

Plant Support Engineer

Menyediakan kapasitas mesin produksi melalui
pengadaan mesin baru maupun optimasi mesin yang
sudah ada

Packaging Engineer
Mengembangkan packaging untuk produk baru dan
melakukan perbaikan packaging yang sudah ada

Mechanical, Electrical, and Plumbing Engineer

Menyediakan seluruh fasilitas pendukung untuk
kelancaran proses produksi

Mechatronica Engineer
Mengembangkan sistem otomatisasi mesin untuk
menunjang kelancaran proses produksi
11 CUSTOMER MARKETING INSIGHT (CMI) - Perempuan
Mengumpulkan dan mengelola data serta informasi - Pendidikan minimal D3 diutamakan Jurusan
mengenai kebutuhan, perilaku, dan preferensi Matematika atau Statistika
konsumen serta mengamati tren kosmetik untuk - IPK minimal 3.00
mendukung penyusunan strategi marketing, brand, dan - Memahami SPSS
pengembangan produk - Memiliki interpersonal skill dan ketelitian yang
baik
- Memiliki kemauan belajar yang tinggi
12 HUMAN CAPITAL MANAGEMENT (HCM) - Laki-laki dan perempuan
Merencanakan dan mengeksekusi seluruh aktivitas - Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
human capital management, meliputi organization - IPK minimal 3.00
development, office management, talent acquisition, - People Oriented
talent management, people development, dan employee - Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
engagement
13 CORPORATE REAL ESTATE MANAGEMENT (CREM) - Laki-laki dan perempuan
Memastikan seluruh proyek pembangunan dapat
berjalan sesuai dengan perencanaan
14 INFORMATION SERVICES (IS)
Mengembangkan framework dan elemen pendukung
sistem informasi dengan mengaplikasikan teknologi
yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan
- Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Sipil
dan Arsitektur
- IPK minimal 3.00
- Laki-laki dan perempuan
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- IPK minimal 3.00
- Memiliki ketertarikan terhadap pemahaman
bisnis proses dan aplikasinya pada sistem
informasi
- Memiliki minat dalam bidang pengembangan
aplikasi web (Android/IOS)
- Memiliki kemauan belajar yang tinggi