1

INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : PENGEMUDI

2. KODE JABATAN :

3. Kedudukan dalam Struktur Organisasi :

KEPALA
PUSKESMAS

KEPALA TATA
USAHA

PENGELOLA
KEPEGAWAIAN

BENDAHARA

PENGEMUDI

4. RINGKASAN TUGAS JABATAN :

Memeriksa, memanaskan dan merawat kelengkapan kendaraan berdasarkan petunjuk norma
yang berlaku serta mengemudikan, memperbaiki dan melaporkan segala kerusakan agar
kondisi kendaraan di Puskesmas selalu siap pakai..

5. RINCIAN TUGAS JABATAN :

5.1. Mempelajari standar, pedoman dan prosedur kerja serta peraturan perundang yang
berkaitan dengan tugas – tugas merawat, menyiapkan dan mengemudikan kendaraan
dinas.
Tahapan :
1. Membaca /mempelajari buku petujuk perawatan kendaraan dan SOP yang berlaku
5.2. Memeriksa kelengkapan kendaraan dengan cara mengecek : surat-surat kendaraan,
bahan bakar, rem, oli dan lampu di mesin, air radiator, air aki dan tekanan udara ban
agar kendaraan dapat dikendaraai dengan baik.
Tahapan :
1. Mengecek surat-surat kendaraan;
2. Mengecek bahan bakar;
3. Mengecek rem;
4. Mengecek oli;
5. Mengecek lampu di mesin;
6. Memeriksa air radiator;
7. Memeriksa air aki;
8. Memeriksa tekanan udara ban.

5.3. Memanaskan mesin kendaraan guna mengetahui adanya kelainan mesin.

Tahapan :
1. Menghidupkan mesin kendaraan;
 2

2. Memastikan mesin kendaraan berfungsi dengan baik.

5.4. Merawat kendaraan dengan cara : membersihkan mesin, ruangan dalam dan luar
kendaraan agar kendaraan terlihat bersih.
Tahapan :
1. Mengambil kunci kontak;
2. Membersihkan mesin kendaraan dinas;
5.5. Merawat kendaraan dengan memperbaiki kerusakan kecil yang dapat dilakukan agar
kendaraan dapat ber-operasional secara layak.
Tahapan :
1. Mengidentifikasi jenis / letak kerusakan;
2. Memperbaiki jenis kerusakan kecil.
5.6. Menyimpan kendaraan yang telah selesai digunakan untuk operasional kedinasan ke
dalam garasi dan membersihkan agar dapat digunakan dalam pelaksanaan tugas
selanjutnya.
Tahapan :
1. Memasukkan kendaraan dinas ke dalam garasi;
2. Membersihkan kendaraan;
3. Menyimpan kunci dan surat-surat kendaraan ke tempat yang telah ditentukan.
5.7. Melaporkan kerusakan dan permasalahan kepada Atasan secara lisan maupun tertulis
agar dapat segera diperbaiki dan ditindaklanjuti.
Tahapan :
1. Mengidentifikasi jenis / letak kerusakan;
2. Melaporkan jenis kerusakan kepada Atasan;
3. Mengantarkan kendaraan dinas ke bengkel servis;
4. Melaporkan biaya dan bukti pembayaran servis / perbaikan kepada Atasan.
5.8. Memeriksa masa berlaku surat kelengkapan kendaraan dinas dan melaporkan kepada
atasan apabila sudah habis masa berlakunya.
Tahapan :
1. Memeriksa kelengkapan surat – surat masa berlakunya STNK;
2. Melaporkan kepada Atasan apabila habis masa berlakunya STNK;
3. Mengurus surat-surat yang diperlukan untuk perpanjangan STNK;
4. Mengajukan ke samsat untuk perpanjangan masa berlakunya STNK .
5.9. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas secara lisan maupun tertulis untuk bahan
pertimbangan keputusan Atasan.
Tahapan :
1. Menyiapkan laporan kegiatan;
2. Melaporkan hasil setiap pelaksanaan tugas;
3. Menindaklanjuti hasil laporan.
5.10. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan, baik secara lisan
maupun tertulis.
Tahapan :
1. Memahami dan mempelajari peritah Atasan;
2. Menyiapkan bahan / materi;
3. Melaksanakan tugas;
4. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas.

6. WEWENANG :
6.1. Meminta kunci kontak dan surat-surat kendaraan pada saat mau bertugas
6.2. Meminta uang pembelian bahan bakar kendaraan;
6.3. Mengemudikan kendaraan;
6.4. Memperbaiki kerusakan ringan / kecil kendaraan;
6.5. Meminta uang biaya perbaikan kendaraan.

7. TANGGUNG JAWAB :
 3

7.1. Kebersihan kendaraan operasional dinas;

7.2. Kesiapan fungsi kendaraan;
7.3. Ketepatan dalam mengemudikan kendaraan;
7.4. Keselamatan dan kenyamanan penumpang;
7.5. Ketepatan pemeliharaan / perbaikan kendaraan operasional dinas;
7.6. Ketepatan dan kebenaran laporan.

8. HASIL KERJA :
JUMLAH
NO HASIL KERJA
SATUAN
8.1. Terpahaminya prosedur kerja serta peraturan perundang yang Kegiatan
berkaitan dengan tugas – tugas merawat, menyiapkan dan
mengemudikan kendaraan dinas.
8.2. Adanya kesiapan kendaraan operasional dinas beserta Kegiatan
kelengkapannya
8.3. Diketahuinya kelainan mesin kendaraan operasional dinas Kegiatan
karena dipanasi tiap hari
8.4. Terpeliharanya kebersihan kendaraan operasional dinas Kegiatan
8.5. Terlayaninya antar jemput operasional kedianasan sesuai tujuan Kegiatan
8.6. Terawatnya kendaraan dari kerusakan-kerusakan kecil Kegiatan
8.7. Terjaganya keamanan kendaraan setelah selesai digunakan Kegiatan
8.8. Terawatnya kendaraan dari kerusakan-kerusakan yang Kegiatan
membutuhkan servis di bengkel
8.9. Tertibnya manajemen kelengkapan surat-surat kendaraan Dokumen
operasional dinas
8.10. Tersusunnya laporan hasil pelaksanaan tugas Dokumen
8.11. Terlaksananya tugas kedinasan lain Dokumen

9. BAHAN KERJA :

NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS

9.1. Kebijakan Kepala Dinas Pedoman dalam pelaksanaan tugas
9.2. Disposisi Kepala Dinas Pedoman dalam pelaksanaan tugas
9.3. Informasi permasalahan-permasalahan Sebagai bahan pembuatan laporan
di bidang kendaraan operasional dinas kepada atasan
9.4. Surat Perintah Tugas / Surat Perintah Pedoman dalam pelaksanaan tugas
Perjalanan Dinas
9.5. Bahan Bakar / Pelumas Menjalankan mesin
9.6. Kondisi / jenis kerusakan kendaraan Penentuan tindakan dan perkiraan biaya
perbaikan

10. PERANGKAT KERJA :

NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS

10.1. Kendaraan Untuk dikemudikan
10.2. SIM dan STNK Kelengkapan mengemudi
10.3. Peta Jalan / GPS Informasi arah kendaraan
10.4. Alat Perbengkelan Ringan Untuk perbaikan ringan
10.5 Alat Kebersihan Kendaraan Untuk membersihkan kendaraan
 4

11. HUBUNGAN JABATAN :

UNIT KERJA/
NO JABATAN DALAM HAL
INSTANSI
11.1. Kepala Dinas Din.Kes. Penyampaian Laporan
11.2. Sekretaris Dinas Din.Kes. Penyampaian Laporan
11.3. Kasubbag Umum & Din.Kes. Penyampaian Laporan,
Kepegawaian
11.4. Kabid/Kasi/Kasubbag Din.Kes. Koordinasi

12. KEADAAN TEMPAT KERJA :

NO ASPEK FAKTOR
12.1. Tempat kerja Di Dalam Ruangan / di luar ruangan
12.2. Suhu Sejuk dengan perubahan
12.3. Udara Kering
12.4. Keadaan Ruangan Cukup
12.5. Letak Strategis dan ramai
12.6. Penerangan Cukup Terang
12.7. Suara Bising
12.8. Keadaan tempat kerja Bersih, berdebu bergantian
12.9. Getaran Mesin kendaraan

13. UPAYA FISIK :

13.1. Duduk dalam rangka melaksanakan pekerjaan saat mengemudikan kendaraan.
13.2. Berbicara pada saat rapat dan melaksanakan tugas kedinasan lan;
13.3. Mendengar dalam hal mendengarkan masukan-masukan dari Atasan dan tugas
kedinasan yang bersifat dalam gedung (internal)
13.4. Memegang, pada saat menjalankan kemudi;
13.5. Ketajaman jarak jauh : saat melihat dalam jarak lebih dari 5 meter.

14. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA :

NO FISIK / MENTAL PENYEBAB

14.1 Kelelahan penglihatan mata Harus konsen dengan penglihatannya
. saat mengemudi
Wasir / ambein Terlalu banyak duduk saat mengemudi
14.2. Terluka Terjadinya kecelakaan
14.3.

15. SYARAT JABATAN :

15.1. PANGKAT:
Pangkat minimal : Juru Muda Gol. ; I/a

15.2. PENGETAHUAN :
1. Memahami tata aturan dan perundang-undangan di bidang lalu lintas;
2. Memahami rute jalan / wilayah;
3. Memahami perawatan kendaraan ;
4. Memahami jenis-jenis kerusakan kendaraan;
 5

15.3. KETERAMPILAN:
1. Dapat mengemudikan kendaraan;
2. Dapat memperbaiki kerusakan-kerusakan kecil kendaraan.
3. Dapat memelihara kebersihan kendaraan.

15.4. PENDIDIKAN:
SMP / SMA/ SMK sederajat

15.5. KURSUS / PELATIHAN:

1. Kursus mengemudi;
2. Kursus montir.

15.6. PENGALAMAN KERJA:

1. JFU di bidang mengemudi minimal 1 Tahun

15.7. BAK.AT KERJA :

1. Intelegensia : Kemampuan belajar secara umum;
2. Koordinasi Motor Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan
(Motor Coordination) tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
gerakan yang cepat.
3. Koordinasi mata, tangan, Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki
kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan
(Eye–Hand–Foot rangsangan penglihatan.
Coordination)

15.8. TEMPERAMEN KERJA:

1. R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang, atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama,
sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang
tertentu

15.9. MINAT KERJA :

1. Sosial : Aktifitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan
berkomunikasi dengan orang lain
2. Realistik : Aktifitas yang berhubungan dengan alat kerja dan mesin (Teknik dan
Mekanik)

15.10. KONDISI FISIK :

1. Jenis Kelamin : Laki-laki
2. Umur : > 17 Tahun
3. Tinggi Badan : Minimal 155 Cm
4. Berat Badan : tidak ada syarat khusus
5. Postur Badan : Tegap
6. Penampilan : rapi

15.11. FUNGSI PEKERJAAN :

1. Data : -
2. Orang : 01 : Berunding
07 : Melayani orang
08 : Menerima instruksi
3. Benda : B0 : Memasang (Instalasi)
 6

B2 : Mengontrol mesin
B3 : Menjalankan mesin
B4 : Mengerjakan dengan perkakas
B7 : memegang

16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :

No. Hasil Kerja Satuan Waktu Vol. Beban Sifat Beban Keb.
Hasil Penyel Kerja Pekerjaan Kerja 1 Pegawai
esaian (BK) (Mggu/Bln Thn
(Menit) /Thn)

1. Terpahaminya prosedur kerja Kegiatan

serta peraturan perundang yang
berkaitan dengan tugas – tugas
merawat, menyiapkan dan
mengemudikan kendaraan dinas. 60 1 60 Tahunan 60 0.001
1. Membaca /mempelajari buku
petujuk perawatan kendaraan
dan SOP yang berlaku
2. Adanya kesiapan kendaraan Kegiatan
operasional dinas beserta
kelengkapannya
3 10 30 Harian 5760 0.080
1. Mengecek surat-surat
kendaraan; 3 10 30 Harian 5760 0.080
2. Mengecek bahan bakar; 3 10 30 Harian 5760 0.080
3. Mengecek rem; 3 10 30 Harian 5760 0.080
4. Mengecek oli; 3 10 30 Harian 5760 0.080
5. Mengecek lampu di mesin; 3 10 30 Harian 5760 0.080
6. Memeriksa air radiator; 3 10 30 Harian 5760 0.080
7. Memeriksa air aki; 3 10 30 Harian 5760 0.080
8. Memeriksa tekanan udara
ban.
3. Diketahuinya kelainan mesin Kegiatan
kendaraan operasional dinas
karena dipanasi tiap hari
2 10 20 Harian 3840 0.053
1. Menghidupkan mesin
kendaraan; 10 10 100 Harian 19200 0.267
2. Memastikan mesin kendaraan
berfungsi dengan baik.
4. Terpeliharanya kebersihan Kegiatan
kendaraan operasional dinas
1. Mengambil kunci kontak; 2 10 20 Harian 3840 0.053
2. Membersihkan mesin 30 10 300 Harian 57600 0.800
kendaraan dinas;

5. Terawatnya kendaraan dari Kegiatan

kerusakan-kerusakan kecil
1. Mengidentifikasi jenis / letak 15 10 150 Bulanan 1800 0.025
kerusakan;
30 10 300 Bulanan 3600 0.050
2. Memperbaiki jenis kerusakan
kecil.
6. Terjaganya keamanan kendaraan Kegiatan
setelah selesai digunakan
1. Memasukkan kendaraan dinas 5 10 50 Harian 9600 0,133
ke dalam garasi;
60 10 600 Harian 7.200 0.100
 7

2. Membersihkan kendaraan; 5 10 50 Harian 9600 0.133

3. Menyimpan kunci dan surat-
surat kendaraan ke tempat
yang telah ditentukan.
7. Terawatnya kendaraan dari Kegiatan
kerusakan-kerusakan yang
membutuhkan servis di bengkel.
1. Mengidentifikasi jenis / letak 15 10 150 Bulanan 1.800 0.025
kerusakan;
5 10 50 Bulanan 600 0.008
2. Melaporkan jenis kerusakan
kepada Atasan; 15 10 150 Bulanan 1.800 0.025
3. Mengantarkan kendaraan
dinas ke bengkel servis; 5 10 50 Bulanan 600 0.008
4. Melaporkan biaya dan bukti
pembayaran servis /
perbaikan kepada Atasan.
8. Tertibnya manajemen Dokumen
kelengkapan surat-surat
kendaraan operasional dinas
5 1 5 Bulanan 60 0.001
1. Memeriksa kelengkapan surat
– surat masa berlakunya
STNK; 5 1 5 Bulanan 60 0.001
2. Melaporkan kepada Atasan
apabila habis masa berlakunya
STNK; 5 1 5 Bulanan 60 0.001
3. Mengurus surat-surat yang
diperlukan untuk perpanjangan
STNK; 60 1 60 Bulanan 720 0.010
4. Mengajukan ke SAMSAT untuk
perpanjangan masa
berlakunya STNK
9. Tersusunnya laporan hasil Dokumen
pelaksanaan tugas.
1. 1. Menyiapkan laporan kegiatan; 30 12 360 Tahunan 360 0.005
2. 2. Melaporkan hasil setiap 30 12 360 Tahunan 360 0.005
pelaksanaan tugas;
3. 3. Menindaklanjuti hasil laporan. 30 12 360 Tahunan 360 0.005
10. Terlaksananya tugas kedinasan Kegiatan
lain
1. 1. Memahami dan mempelajari 30 1 30 Bulanan 360 0.005
peritah Atasan;
2. 2. Menyiapkan bahan / materi; 30 1 30 Bulanan 360 0.005
3. 3. Melaksanakan tugas; 120 1 120 Bulanan 1440 0.020
4. 4. Melaporkan hasil pelaksanaan 30 1 30 Bulanan 360 0.005
tugas.
2.251

Pembulatan : 2