SELFLEADERSHIP

adalah program pelatihan pengembangan

ke p e m i m p i n a n ya n g b e r f o ku s p a d a
pembelajaran untuk memaksimalkan potensi
diri sendiri baik dalam perannya secara
individual, sebagai bagian dari sebuah team
dan sebagai seorang pemimpin dimana pun
posisinya.

HOW? WHY?
#self -leadership menggunakan metode Ketika banyak pelatihan hanya menumbuhkan
experential learning dalam sebuah siklus semangat saat peserta berada di dalam ruang
s ed er h an a yan g d ap a t t e ru s d i g u n aka n pelatihan dan bertahan sampai beberapa hari
berkelanjutan oleh para peserta bahkan setelah kemudian. Program #self-leadership
proses pelatihan telah selesai. mengembalikan semangat dan tanggung jawab
pengembangan diri kembali pada diri setiap
p e s e r t a ny a m e l a l u i s e ra n g k a i a n k e g i a t a n
ter bimb ing ya ng aktif, ber semanga t dan
“Peserta menterjemahkan m enyen a ng k an , s eh in g ga p en ga l a m a n d a n
pembelajaran dalam pembelajaran yang dibawa kembali ke area
tindakan terukur pekerjaan dan pribadi adalah pen ga l ama n
yang dapat dirinya sendiri yang dapat diterapkan dalam
digunakan tindakan yang nyata dan terukur.
di area personal
maupun
profesional.”
WHO?
PARTICIPANT
#self-lead ership bekerjasama den gan berbagai
“Peserta “ Peserta p er u sa ha an , i n s t i t us i , or gan i s as i , ke lo m po k
aktif untuk menganalisa masyarakat & sebagainya untuk
berpartisipasi, apa yg berjalan menjalankan pelat ihan dengan format inhouse
belajar dari dgn baik dan tidak training . Program i ni dapat di selenggarakan
pengalamannya dalam tindakan unt uk pelajar, mahasiswa, karyawan swasta,
& menghubungkan dengan untuk mencapai tujuan pegawai n egeri, masyarakat umum (organ isasi
kondisi di area pekerjaan.” & memahami potensinya” masyarakat , partai politik, komunit as), dll.

INVESTMENT TRAINER
Self Leadership for Manpower RP7.500.000/25org SETRA KUSUMARDANA, berpengalaman lebih
Self Leadership in The Team RP7.500.000/25org dari 5 tahun dalam menangani program
(8 hours inhouse program) p e l a t i h a n p e n g e m b a n ga n S DM d i b e r b a ga i
Self Leadership for Student Rp1.200.000/40org perusahaan nasional dan institusi pemerintahan
(4 hours inhouse program) sebagai coach dan project manager di salah
Include : Perlengkapan training* sa t u kon s ul ta n p el at i ha n ke pe mi mp i n an di
Exclude : PPN 10%, transportasi, meal & Jakarta. Mendalami pelatihan kepemimpinan di
akomodasi venue. The AsiaWorks Leadership Programme , Jakarta,
Indonesia dan mendapatkan sertifikasi
CONTACT internasional di bidang Courseware
SETRA KUSUMARDANA Devel opment dari Inst itute Train ing an d
0812-8090-253 | thesetra@gmail.com Development , Kuala Lumpur, Malaysia.

©thesetra|2017
 SELFLEADERSHIP
FORSTUDENT
Program yang didesain untuk siswa SMA/SMK (atau yang
setara) dengan ritme yang singkat namun penuh semangat
agar mampu mengenali potensi dirinya melalui serangkaian
latihan terbimbing untuk memahami potensi yang telah
digunakan dengan optimal serta mengenali potensi
pengembangan diri lainnya. Dengan memahami potensi
dirinya sendiri maka seorang siswa akan memiliki
komitmen, integritas, kesigapan, dedikasi dan keberanian
dalam mengembangkan diri dan mengambil pilihan yang
efektif di masa yang akan datang.

SELFLEADERSHIP
FRAMEWORK FORMANPOWER
Sikap kepemimpinan yang muncul dari dalam diri
EXPERIENTIAL LEARNING sendiri bertahan jauh lebih lama dan memiliki
LEARNING POINT fleksibilitas dalam beradaptasi menghadapi perubahan
dan tantangan bisnis yang terus berkembang. Program
#self-Leadership mengembalikan tanggung jawab
ACTION MEASURABLE kepemimpinan pada diri sendiri dimanapun, kapanpun
LIST ACTION dan apapun posisi peserta baik secara profesional di area
pekerjaan maupun secara personal di kesehariannya.
Program i ni m elat ih ket eram pi lan d asar
REPORT&RECOMMENDATION* kepemimpinan bagi setiap orang di dalam sebuah team.
Khususnya bagi yang memiliki peran tugas memimpin,
Di akhir program, peserta akan merumuskan sejumlah tindakan pengawasan dan atau setiap orang yang sering
yang akan ditindak lanjuti selanjutnya, hal ini akan
dievaluasi manajemen apakah tindakan tersebut under / over melakukan koordinasi dengan pihak lain dalam
capacity bila di aplikasikan di area kerja. tugasnya.

INTHETEAM
Program ini ditujukan untuk membangun disiplin
peserta untuk tetap fokus pada koridor peraturan dan
strategi yang telah ditentukan, membangun cara
pandang yang positif, mampu mengelola konflik di
dalam team secara produktif , kreatif dalam
menghadapi setiap tantangan yang muncul di area
pekerjaan maupun pribadi dengan semangat, penuh
keberanian serta antusiasme berkontribusi untuk team
dalam menciptakan hasil.
Program yang sesuai untuk menyelaraskan visi dan
gerakan team dalam percepatan mencapai tujuan
bersama. Pihak manajemen dapat pula memanfaatkan
program ini untuk menyampaikan pesan secara khusus
dengan cara yang menyenangkan.

©thesetra|2017
 SELFLEADERSHIP
PRODUKTIVITAS MENURUN: KONFLIK ANTAR
KARYAWAN, KETIDAKJELASAN TUGAS, SUASANA KERJA
TIDAK NYAMAN, KESALAHPAHAMAN KEPUTUSAN
MANAJEMEN, MINIM KETERLIBATAN KARYAWAN, MUDAH
BOSAN, BANYAK KELUHAN, BANYAK ALASAN, TIDAK
SEMANGAT, KURANG KERJA SAMA, KURANG INISIATIF, TIDAK
BERTANGGUNG JAWAB, TIDAK MAU BERTANYA/BELAJAR,
BANYAK PENUNDAAN, TIDAK BISA MENYUSUN PRIORITAS,
TIDAK BERANI MENGAJUKAN PENDAPAT, MUDAH MARAH,
TIDAK FOKUS, SIBUK TAPI TIDAK ADA HASIL, TUGAS
MENUMPUK, BERPRASANGKA BURUK, PERSAINGAN TIDAK
SEHAT, KECURANGAN, PASIF, SALING MENYALAHKAN.

PRODUKTIVITAS STABIL: MENINGKATKAN TARGET,

TERJADI PERUBAHAN BESAR, MENINGKATKAN KUALITAS
“GOOD TO GREAT”, PENYEGARAN TEAM, EVALUASI
TAHUNAN, BELAJAR SEKALIGUS BERGEMBIRA.

PEMBELAJARAN DALAM #SELFLEADERSHIP:

 PROACTIVE CHARACTER
 SELF AWARENESS  SELF CONFIDENT
 CHANGE MANAGEMENT  TIME MANAGEMENT
 CREATIVE THINKING  PROBLEM SOLVING
 GOAL SETTING  EFFECTIVE ACTION
 EFFECTIVE COMMUNICATION
 EFFECTIVE TEAMWORK
 SELF MOTIVATION

GREAT # G R E AT T EA M bu ka n be r a r ti t ea m ya ng s e m pu r na , s ek al i
TEAM w ak t u a ka n m e ngh ad ap i s a tu at au d ua k e nd al a y g j u ga
di had ap i “ und er p er f o r m - t ea m ” , n am u n m er e k a m em i l i k i
kemampuan untuk menggunakan potensinya untuk
mengatasi kendala tersebut, fleksibel menghadapi
pe r u ba ha n, e fe k t i f da l am be r t i nd ak & p r o ak t i f da l a m
us a ha ny a m en ca pa i h as i l .

REAL #REALACTION adalah saatnya mengaplikasikan hasil

ACTION pelatihan di area profesional (pekerjaan) & personal
(keluarga & lingkungan).
PASCA #PASCAPROGRAM MERUPAKAN MOMENT
PROGRAM
DIM A N A PE S E RTA MERASA KAN SEMAN GAT
GOOD TEAM UNTUK MELAKUKAN PERUBAHAN,
MEMAHAMI POTENSI DIRI YANG DAPAT
TERUS DIKEMBANGKAN, MENGENALI
UNDER-PERFORMANCE TEAM TINDAKAN TERUKUR YANG DAPAT
TEAM EFFE CTIV ENE SS
DILAKUKAN SEBAGAI WUJUD NYATA DARI
PEMBELAJARAN PROG RAM #S ELF LE A DERSHIP .

©thesetra|2017