PERATURAN DIREKTUR
RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SIJUNJUNG
Nomor: 445/ /PER-DIR/RSUD-SJJ/VII/2015
TENTANG
Mengingat :
1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 44 Tahun 2009
tentang Rumah Sakit;
2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2003
Tentang Sistem Pendidikan Nasional.
MEMUTUSKAN
Pasal 1
Kebijakan Orientasi Staf Baru Dan Mahasiswa Praktik di RSUD Sijunjung sebagaimana
tercantum dalam Lampiran Keputusan ini
Pasal 2
Pembinaan dan Pengawasan pelaksanaan Orientasi Staf Baru Dan Mahasiswa Praktik
RSUD Sijunjung dilaksanakan oleh Bagminpers, Bagdok dan Bagwat.
Pasal 3
Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkannya, dan apabila dikemudian hari
ternyata terdapat kekeliruan dalam penetapan ini akan diadakan perbaikan
sebagaimana mestinya.
DIREKTUR
drg.Ezwandra, M.Sc
Penata Tk. I / III d
NIP. 19750615 200501 1 007
BAB I
PENDAHULUAN
A. DEFINISI
a. Orientasi adalah kegiatan mengenal lingkungan dan situasi kerja di RSUD
Sijunjung.
b. Staf baru adalah personel yang akan melaksanakan kegiatan kinerja setelah
lulus proses rekruitmen atau pindahan dari kesatuan lain.
c. Mahasiswa praktik adalah seorang mahasiswa yang memiliki sebagian tanggung
jawab klinis, dimana mereka tidak memiliki kewenangan untuk berpraktik mandiri
yang bekerja dibawah supervisi dan program akademik untuk setiap tahap, apa
yang dapat dilakukan mandiri dan apa yang harus dilakukan dibawah supervisi.
B. TUJUAN
1. Tujuan Umum
Sebagai pedoman pelaksanaan orientasi bagi staf baru dan mahasiswa praktik di
RSUD Sijunjung.
2. Tujuan Khusus
a. Terlaksananya kegiatan orientasi bagi staf baru dan mahasiswa praktik.
b. Terlaksananya kinerja personel dan mahasiswa praktik yang profesional dan
optimal sesuai standar pelayanan Rumah Sakit.
c. Terdapat bukti orientasi bagi staf baru dan mahasiswa praktik.
d. Terlaksananya monitoring dan evaluasi pelaksanaan orientasi.
BAB II
PROSES ORIENTASI
a. Setiap staf baru baik yang baru lulus maupun pindahan dari kesatuan lain dan
mahasiswa baru di RSUD Sijunjung diwajibkan mengikuti kegiatan Orientasi
Rumah Sakit.
b. Kegiatan orientasi secara teknis diatur oleh bagian keokteran, keperawatan dan
bagian administrasi personel RSUD Sijunjung.
c. Materi pada orientasi meliputi materi umum atau pengenalan kesatuan dan
materi khusus sesuai keahliannya.
d. Orientasi dilaksanakan secara umum dikelas dan ditempat kerja sesuai
penempatan.
e. Waktu orientasi disesuaikan dengan situasi dan kondisi oleh bagian administrasi
personel, bagian kedokteran, bagian keperawatan, bagian urusan dalam untuk
mendapatkan berbagai informasi yang diperlukan.
f. Bagi personel CPNS dilaksanakan orientasi selama 1 tahun dan bagi karyawan
sukarela dilaksanakan orientasi selama 3 bulan.
g. Pembuatan sertifikat bukti telah melaksanakan orientasi baik yang bersifat umum
dan kehususan sesuai bidang keahliannya.
BAB III
PENUTUP
Demikian pedoman pelaksanaan orientasi bagi staf baru dan mahasiswa praktik di
RSUD Sijunjung untuk dijadikan arahan dan dilaksanakan sebagaimana mestinya.
DIREKTUR
drg.Ezwandra, M.Sc
Penata Tk. I / III d
NIP. 19750615 200501 1 007