2. KODE JABATAN:
ESELON III :
ESELON IV :
ESELON V :
KEPALA PUSKESMAS
KECAMATAN
SATUAN PENGAWAS KEPALA SUBBAG TATA
INTERNAL USAHA
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
5. IKHTISAR JABATAN (TUGAS POKOK)
Melaksanakan penyusunan rencana strategi , Rencana Kerja Anggaran dan Rencana Bisnis Anggaran
mengacu pada Renstra Dinas Kesehatan sebagai acuan dalam pelaksanaan kegiatan Pelayanan Upaya
Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat dengan lebih mengutamakan upaya promotif
dan preventif selain kuratif, untuk mencapai derajat kesehatan masyarakat yang setinggi-tingginya di
tingkat Kecamatan
a. Menyusun rencana strategis, rencana kerja dan anggaran dan rencana bisnis anggaran
puskesmas .
Tahapan :
1. Memimpin rapat persiapan.
2. Menganalisa permasalahan pelayanan UKP dan UKM.
3. Menetapkan kebijakan managemen.
4. Koordinasi lintas sektoral ( Musrenbang ).
5. Menetapkan proiritas kebutuhan anggaran dan kegiatan .
Tahapan :
1. Mendisposisi surat masuk .
2. Menandatangi dokumen dan pertanggung jawaban keuangan.
3. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi pelaksanaan kegiatan dan anggaran ..
4. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi kinerja pegawai ..
5. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi kinerja organisasi.
6. Memimpin rapat Mini Lokakarya .
7. Memberikan coaching dan conseling .
Tahapan :
1. Memimpin Rapat Monitoring dan Evaluasi pelaksanaan UKP.
2. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi Indeks kepuasan pelanggan .
3. Menandatangi dokumen SOP dan kebijakan UKP .
4. Memimpin Rapat Monitoring dan evaluasi pengembangan pelayanan UKP ..
Tahapan :
1. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi pelaksanaan UKM.
2. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi indeks kepuasan masyarakat.
3. Menandatangi dokumen SOP dan kebijakan UKM.
4. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi capaian standard pelayanan minimal ( SPM )
5. Memimpin rapat lintas sektoral .
6. Koordinasi masalah kesehatan tingkat wilayah dan propinsi .
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
TUGAS TAMBAHAN
adalah tugas yang berada di luar tugas pokok yang kadang-kadang dilakukan dan masih dalam lingkup
tanggung jawabnya
Tahapan pekerjaan:
1. Memimpin rapat persiapan dengan lintas terkait .
2. Membagi tugas dan member petunjuk kepada staff
3. Melakukan koordinasi dengan lintas terkait.
4. Melaporkan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan .
TUGAS LAIN-LAIN
adalah tugas tugas yang kadang-kadang dilakukan, yang pada dasarnya bukan jabaran fungsi dan tugas
organisasi tetapi sering dilakukan.
Tahapan pekerjaan:
1. Memimpin rapat persiapan dengan lintas terkait .
2. Membagi tugas dan member petunjuk kepada staff
3. Melakukan koordinasi dengan lintas terkait.
4. Melaporkan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan .
TUGAS BERKALA
adalah tugas yang dilakukan pada waktu-waktu tertentu secara berkala tetapi tidak rutin dilakukan setiap
hari
Tahapan pekerjaan:
i.1.
i.2.
i.3.
7. BAHAN KERJA :
3. Data Dasar Kegiatan Yan Kes./ Kes Masy. Menyusun renstra Puskesmas Kecamatan
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
5. Laporan Hasil Monitoring. Mengendalikan pelaksanaan pelayanan
kesehatan sesuai standar dan prosedur
pelayanan kesehatan
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
9. HASIL KERJA :
11. WEWENANG :
a. Melaksanakan pelayanan kesehatan
b. Melaksanakan koordinasi dengan UKPD terkait
c. Menandatangani dokumen dan pertanggungjawaban keuangan
d. Memimpin rapat monitoring dan evaluasi
e. Memberikan Coaching dan Konseling
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA
LINGKUNGAN KERJA Faktor
Di dalam ruangan
a. Tempat Kerja
Sejuk
c. Udara
Cukup
d. Keadaan Ruangan
Datar
e. Letak
Terang
f. Penerangan
Tenang
g. Suara
Bersih
h. Keadaan Tempat Kerja
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
d. Pengalaman Kerja : Pernah menduduki jabatan
setara atau satu tingkat
dibawahnya dan
berpengalaman di bidang
kesehatan
g. Bakat Kerja :
1. G
2. Q
3. V
h. Temperamen Kerja
1) D
2) V
i. Minat Kerja
1) 1.a
2) 1.b
3) 2.b
j. Upaya Fisik
1) Berdiri
2) Duduk
3) Berjalan
4) Berbicara
5) Mendengar
6) Melihat
k. Kondisi Fisik
9) Penampilan : ………………………………………………………………………
i. Fungsi Jabatan
1) D0
2) O3
3) B7
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG
16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN
JUMLAH HASIL
WAKTU YANG DIPERLUKAN
NO. SATUAN HASIL (DALAM 1
(Menit)
TAHUN)
1, Dokumen 2 600
2. Rencanaa kegiatan Dokumen
3. Renstra Laporan
4. Data hasil monitoring Laporan
Data pengendalian pelaksanan
5. pelayanan kesehatan Kegiatan
6. penanganan keluhan pelanggan Laporan
7. sertifikasi ISO Kegiatan
8. Kegiatan Kesmas Kegiatan
9. kegiatan ketatausahaan Laporan
laporan kegiatan
……………………………………………………………………………………………………………….
ANJAB/ABK | PUSKESMAS KECAMATAN PULOGADUNG