PERSYARATAN

KOMPETENSI
KEPALA PUSKESMAS

NO PERSYARATAN MEMENUHI SYARAT TINDAK

YA TIDAK LANJUT

1 Tingkat Pendidikan paling rendah sarjana dan

memiliki Kompetensi Manajemen Kesehatan
Masyarakat √

2 Masa kerja di Puskesmas minimal 2 ( dua ) tahun √

3 Telah Mengikuti pelatihan Manajemen √

Puskesmas
KEPALA PUSKESMAS

 Kepala Puskesmas berlatar belakang pendidikan paling sedikit tenaga medis atau
sarjana kesehatan lainnya.
 Kepala Puskesmas telah mengikuti pelatihan Manajemen Puskesmas, dan Pelatihan
Manajemen Puskesmas.
 Pelatihan sebagaimana dimaksud pada nomer 2 harus dipenuhi sebelum atau paling
lama 1 (satu) tahun pertama setelah menduduki jabatan struktural.

PENANGGUNGJAWAB PROGRAM/KEGIATAN

 Berlatar belakang pendidikan paling sedikit tenaga medis atau sarjana kesehatan
lainnya.
 Pangkat serendah-rendahnya golongan II/a
 Pernah mengikuti penataran, pendidikan dan pelatihan fungsional sesuai program dan
bersertifikat bila ada
 Trampil/cekatan serta berpengetahuan luas tentang program yang dibidangi
 Mempunyai SP dari Kepala Puskesmas

PETUGAS ADMINISTRASI

 Pendidikan serendah-rendahnya SMA/Sederajat

 Mau dan mampu menjalankan tugas sebagai Administratur yg tertib Administrasi
 Menjalankan tugas dg penuh dedikasi dan bertanggungjawab
 Berwawasan luas dan mau meningkatkan pengetahuan sesuai bidangnya.
 Menjalankan tugas sesuai SOP dan Protap
 Mempunyai SP dari Kepala Puskesmas

PELAKSANA PROGRAM/ KEGIATAN

 Pendidikan serendah-rendahnya SMA atau sederajat

 Pangkat serendah-rendahnya golongan II/a
 Pernah mengikuti penataran, pendidikan dan pelatihan fungsional sesuai program dan
bersertifikat bila ada
 Trampil/cekatan serta berpengetahuan luas tentang program yang dibidangi
 Mempunyai SP dari Kepala Puskesmas

PETUGAS BENDAHARA

 Pendidikan serendah-rendahnya SMA/Sederajat

 PNS minimal golongan II a
 Mau dan mampu mengembangkan tugas sebagai Bendahara
  Berkomponen, jujur, berdedikasi dan bertanggungjawab dalam menjalankan tugas
 Tertib Administrsi.
 Menjalankan tugas sesuai SOP dan Protap
 Loyal terhadap Pimpinan
 Mempunyai SP dari Kepala Puskesmas
PERSYARATAN KOMPETENSI
TENAGA KESEHATAN
NO NAMA JABATAN PENDIDIKAN
Tingkat Pendidikan paling
rendah sarjana dan
A KEPALA PUSKESMAS memiliki Kompetensi
Manajemen Kesehatan
Masyarakat
B TATA USAHA
 Berlatar belakang
pendidikan paling
sedikit tenaga
PENANGGUNGJAWAB
C medis atau
PROGRAM/KEGIATAN
sarjana kesehatan
lainnya.
DIKLAT TEKNIS
1. Masa kerja di
Puskesmas minimal 2
( dua ) tahun
2. Telah Mengikuti
pelatihan Manajemen
Puskesmas
3. Telah Mengikuti
Pelatihan Manajemen
Puskesmas
4.
 Pangkat serendah-rendahnya
golongan II/a
 Pernah mengikuti penataran,
pendidikan dan pelatihan
fungsional sesuai program dan
bersertifikat bila ada
 Trampil/cekatan serta
berpengetahuan luas tentang
program yang dibidangi
 Mempunyai SP Dan SK. dari
Kepala Puskesmas
  Mau dan mampu menjalankan
tugas sebagai Administratur yg
tertib Administrasi
 Menjalankan tugas dg penuh
dedikasi dan bertanggungjawab
 Pendidikan
 Berwawasan luas dan mau
serendah-
PETUGAS meningkatkan pengetahuan
D rendahnya
ADMINISTRASI sesuai bidangnya.
SMA/Sederajat
 Menjalankan tugas sesuai SOP
dan Protap
 Mempunyai SP dari Kepala
Puskesmas

 Pangkat serendah-
rendahnya golongan II/a
 Pernah mengikuti
PELAKSANA  Pendidikan penataran, pendidikan
PROGRAM/ serendah- dan pelatihan fungsional
E KEGIATAN rendahnya SMA sesuai program dan
atau sederajat bersertifikat bila ada
 Trampil/cekatan serta
berpengetahuan luas
tentang program

 PNS minimal golongan II a

 Mau dan mampu
 Pendidikan mengembangkan tugas sebagai
serendah-
Bendahara
F. PETUGAS BENDAHARA rendahnya
 Berkomponen, jujur, berdedikasi
SMA/Sederajat
dan bertanggungjawab dalam
menjalankan tugas
 Tertib Administrsi.

F  
 PENILAIAN
AKUNTABILITAS
PJ.PROGRAM DAN
PJ.PELAYANAN

NO PJ.PROGRAM DAN PENILAIAN HASIL TINDAK LANJUT

PJ.PELAYANAN EVALUASI

1. Pencapaian
program

Kerjasama antara
petugas lintas
program
Kerjasama antara
petugas program
Pemahaman
tugas,tanggungja
wab dan peran
sebagai
Pj.program dan
Pj. pelayanan
Kesesuaian SOP
dan pelaksanaan
Perilaku petugas

Keaktifan
PJ.Program dan
PJ.Pelayanan
Pencatatan dan
pelaporan

Kepala UPT Puskesmas Perawatan Padang Guci

Nopidiarsyan, S. Sos
NIP 197511141998031003
 TINDAK LANJUT HASIL
KOMUNIKASI INTERNAL

NO URAIAN / PJ. HASIL TINDAK LANJUT

MASALAH PROGRAM EVALUASI

7
 DAFTAR TILIK
PENGGELOLAAN
KEUANGAN PELAYANAN

N PETUGAS KETERLIBATAN PETUGAS

O PERENCANAAN PENGGUNAAN MONITORING
YA TIDAK YA TIDAK YA TIDAK
1 KAPUS √ √ √
2 PJ.PROGRAM √ √ √
3 PJ.PELAYANAN √ √ √
4 PELAKSANA √ √ √
KEGIATAN
5 PENGELOLA
KEUANGAN
 BOP √ √ √
 BOK √ √ √
 JAMKESDA √ √ √
 JKN √ √ √
 UMUM √ √
√
 DAFTAR TILIK
PERATURAN INTERNAL
KARYAWAN

SESUAI VISI,MISI,
NO TATA NILAI
PERATURAN INTERNAL DAN
TUJUAN
PUSKESMAS
YA TIDAK

erikut ini adalah contoh uraian TUGAS POKOK DAN FUNGSI setiap karyawan yang ada di
Puskesmas, anda bisa lihat tugas pokok apa saja yang harus dikerjakan dan bisa dikerjakan
oleh petguas puskesmas. Pada bahasan ini menyangkut Tugas pokok kepal puskesmas sampai
Cs nya

1. KEPALA PUSKESMAS

Tugas
Memimpin , mengawasi , mengkoordinasikan pelaksanaan pelayanan kesehatan secara
paripurna kepada masyarakat dalam wilayah kerjanya.

2. DOKTER

Tugas Pokok
Mengusahakan agar fungsi Puskesmas dapat diselenggarakan dengan baik

Fungsi
Sebagai seorang dokter
Sebagai seorang manager

Kegiatan Pokok
Melaksanakan fungsi-fungsi managemen
Melakukan pemeriksaan dan pengobatan penderita. Dalam rangka rujukan menerima
konsultasi
Mengkoordinir kegiatan penyuluhan kesehatan masyarakat
Mengkoordinir pembinaan peran serta masyarakat

Kegiatan lain :
Menerima konsultasi dari semua kegiatan Puskesmas.

3. DOKTER GIGI

Tugas Pokok
Mengusahakan agar pelayanan kesehatan gigi dan mulut di wilayah kerja Puskesmas dapat
berjalan dengan baik.

Fungsi
Mengawasi pelaksanaan pelayanan kesehatan gigi dan mulut di Puskesmas

Kegiatan Pokok
Memberi pelayanan kesehatan gigi dan mulut di dalam wilayah kerja Puskesmas secara
teratur.
Supervisi dan bimbingan teknis pada Perawat Gigi di Puskesmas tersebut.

Kegiatan lain
Memberikan penyuluhan kesehatan gigi pada penderita dan masyarakat di wilayah
kerjanya.
Melaksanakan kegiatan-kegiatan fungsi managemen
Membantu kerjasama lintas sektoral dalam pengembangan peran serta masyarakat.

4. PERAWAT

Tugas Pokok
Melaksanakan pelayanan pengobatan jalan.

Fungsi
Membantu dokter dalam melaksanakan kegiatan Puskesmas

Kegiatan Pokok

 Memeriksa dan mengobati penderita penyakit menular secara pasif

 Memberikan pengobatan darurat pada penderita sakit gigi.
 Mengadakan surveillance penyakit menular.
 Melakukan imunisasi pada bayi ,anak sekolah.
 Penyuluhan kesehatan pada penderita.
 Mengadakan kunjungan follow up pada keluarga penderita yang dipandang perlu.
 Mengunjungi sebagian dari sekolah yang ada di wilayah kerjanya dalam membantu
perawat lain yang mempunyai kegiatan pokok UKS.
 Pengobatan sementara penderita jiwa dan penyuluhan kesehatan jiwa.
 Membantu melatih kader kesehatan
  Membantu dokter kepala Puskesmas melakukan fungsi managemen Puskesmas dalam
bidang pengobatan.
 Ikut serta dalam kegiatan Posyandu dan Posyandu USILA
 Memberikan pelayanan MTBS dan DDTK

5. BIDAN

Tugas Pokok
Melaksanakan pelayanan KIA dan KB

Fungsi
Membantu dokter dalam melaksanakan kegiatan-kegiatan di Puskesmas.

Kegiatan Pokok

 Melaksanakan pemeriksaan berkala kepada ibu hamil , ibu menyusui , bayi dan
balita di Puskesmas serta memberikan pelayanan kontrasepsi pada akseptor KB.
 Menyampaikan cara PMT bagi yang membutuhkan dan penyuluhan kesehatan dalam
bidang KIA , KB , Gizi.
 Melakukan imunisasi pada ibu hamil dan bayi.
 Melatih Dukun bayi.
 Memberikan pelayanan MTBS dan DDTK
 Ikut Serta dalam Posyandu USILA

Kegiatan lain

 Memberikan pengobatan ringanbagi ibu , bayi dan balita yang berkunjung ke

bagian KIA di Puskesmas.
 Diagnosa dini penyakit gigi dan mulut serta pengobatan sementara.
 Membantu surveillance penyakit menular.
 Kunjungan ke rumah-rumah penderita yang dipandang perlu untuk mendapatkan
perawatan kesehatan keluarga.
 Pencatatan dan pelaporan kegiatannya
 Pengamatan perkembangan mental bayi dan balita.
 Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen Puskesmas.
 Ikut serta secara aktif dalam pengembangan peran serta masyarakat di wilayah
kerjanya dan kerjasama lintas sektoral.
 Ikut serta dalam posyandu dan posyandu USILA
 Memberikan pelayanan MTBS dan DDTK

6. BIDAN DESA

Kedudukan
Bidan didesa adalah tenaga bidan yang ditempatkan dan bertugas di desa , mempunyai
wilayah kerja. Dalam melaksanakan tugas pelayanan medik baik di dalam maupun diluar jam
kerjanya bidan harus bertanggung jawab langsung kepada Kepala Puskesmas.

Tugas Pokok
Melaksanakan kegiatan Puskesmas di desa wilayah kerjanya berdasarkan urutan prioritas
masalah kesehatan yang dihadapi sesuai kewenangan yang dimiliki dan diberikan.
Menggerakkan dan membina masyarakat desa di wilayah kerjanya agar tumbuh kesadarannya
untuk dapat berperilaku hidup sehat.

Fungsi

 Memberikan pelayanan kesehatan kepada masyarakat di rumah-rumah , menangani

persalinan, pemberian kontrasepsi dan pengayoman medis keluarga berencana.
 Menggerakkan dan membina peran serta masyarakat dalam bidang kesehatan dan
melakukan penyuluhan kesehatan yang sesuai dengan permasalahan kesehatan
setempat.
 Membina dan memberikan bimbingan teknis kepada kader serta dukun bayi.
 Membina kerjasama lintas program , lintas sektoral dan lembaga swadaya masyarakat.
 Melakukan rujukan medis maupun rujukan kesehatan ke Puskesmas atau bilamana
dalam keadaan darurat dapat merujuk ke fasilitas kesehatan lainnya.
 Mendeteksi secara dini adanya efek samping dan komplikasi pemakaian kontrasepsi
serta adanya penyakit-penyakit lain dan berusaha untuk mengatasi sesuai dengan
kemampuannya.

7. SANITARIAN

Tugas Pokok
Merubah , mengendalikan atau menghilangkan semua unsur fisik dan lingkungan yang
memberi pengaruh buruk terhadap kesehatan masyarakat.

Fungsi
Membantu dokter dalam melaksankan kegiatan di Puskesmas.

Kegiatan Pokok
Penyuluhan kepada masyarakat tentang penggunaan air bersih , jamban kelurga,
kebersihan lingkungan serta penanaman pekarangan.
Membantu masyarakat dalam pembuatan sumur , perlindungan mata iar , penampungan air
hujan dan sebagainya serta melatih pembuatan leher angsa untuk jamban keluarga.
Pengawasan hygiene perusahaan dan tempat tempat umum dll

Kegiatan lain
Membantu dokter dalam pemberantasan penyakit menular
Membantu dan mengembangkan peran serta masyarakat
Pencatatan dan pelaporan kegiatannya
Pengamatan kesehatan lingkungan di sekolah serta memberi saran-saran teknik perbaikan .
Membantu penyuluhan gizi.
 Membantu dokter dalam melaksanakan fungsi managemen
Ikut serta dalam Posyandu
Aktif dalam memperkuat kerjasama lintas sektoral.

8. PERAWAT GIGI

Tugas Pokok
Melaksanakan pelayanan kesehatan gigi di Puskesmas

Fungsi
Membantu dokter gigi dalam melaksanakan kegiatan di puskesmas.

Kegiatan Pokok
Memberika gigi geligi
Mengobati gigi yang sakit
Menambal gigi yang berlubang
Membersihkan karang gigi
Penyuluhan kesehatan gigi
Merefer kasus yang perlu diambil tindakan oleh dokter gigi.

Kegiatan lain
Memeriksa gigi ibu hamil dan anak-anak
Melaksanakan UKGS
Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen
Membantu mengembangkan peran serta masyarakat
Melaksanakan rujukan bagi penderita yang perlu tindak lanjut dari dokter khusus

9. GIZI

Tugas Pokok
Melaksanakan kegiatan perbaikan gizi di wilayah kerjanya.

Fungsi
Membantu dokter melaksanakan kegiatan-kegiatan Puskesmas

Kegiatan Pokok
Merencanakan kegiatan gizi yang dilaksanakan di Puskesmas bersama pimpinan dan staf
Puskesmas lain.
Melaksanakan kegiatan pelatihan gizi
Melaksanakan kegiatan gizi dalam rangka memperbaiki status gizi masyarakat
Melaksanakan koordinasi kegiatan gizi
Melaksanakan pemantauan dan penilaian
Melaksanakan bimbingan teknis dan pembinaan kader
 Kegiatan lain
Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatannya.
Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen Puskesmas.
Ikut serta dalam Posyandu.
Membantu pengamatan perkembangan mental anak dan follow up penderita
Melakukan rujukan bila perlu.

10. LABORAT

Tugas Pokok
Melakukan pemeriksaan di laboratorium Puskesmas

Fungsi
Membantu menegakkan diagnosa penyakit

Kegiatan Pokok
Melaksanakan pemeriksaan specimen penderita dan ibu hamil untuk pemeriksaan darah,
urine rutin dan pemeriksaan sediaan dahak.
Menerima rujukan dari Poli , Posyandu, Pustu dan dari swasta

Kegiatan lain
Membantu penyuluhan kesehatan pada penderita atau keluarganya.
Membantu kunjungan rumah dalam rangka perawatan kesehatan keluarga
Pencatatan dan pelaporan kegiatannya
Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen
Membantu dalam pengembangan peran serta masyarakat
Membantu referral specimen
Bila diperlukan ikut dalam posyandu dan posyandu USILA

11. OBAT

Tugas Pokok
Mengelola obat-obatan yang ada di Puskesmas

Fungsi
Membantu dokter untuk melaksanakan kegiatan-kegiatan di Puskesmas

Kegiatan Pokok
Mempersiapkan pengadaan obat di Puskesmas
Mengatur penyimpanan obat di Puskesmas
Mengatur administrasi obat di Puskesmas
Meracik dan membungkus obat dalam kemasan yang sesuai untuk diberikan kepada penderita
sesuai perintah dokter.
 Mengatur distribusi obat sederhana untuk PPPK
Menyediakan obat untuk Puskesmas Pembantu , Posyandu
Mengatur distribusi obat untuk KIA / KB

Kegiatan lain
Penyuluhan kesehatan terutama dalam bidang penggunan obat keras dan bahaya narkotika
Pencatatan dan pelaporan kegiatan yang dilakukan
Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen
Mengatur kebersihan dan kerapihan kamar obat dan gudang obat

12. TATA USAHA

Tugas Pokok
Melaksanakan pengelolaan urusan kepegawaian ,
keuangan ,
perlengkapan ,
surat menyurat ,
humas dan urusan-urusan umum ,
perencanaan serta pelaporan.

Fungsi
Membantu dokter dalam melaksanakan ketata usahaan Puskesmas

Kegiatan Pokok
Membuat surat-surat dan menyimpan arsip

Kegiatan lain
Membantu dokter melaksanakan fungsi managemen
Pengetikan laporan
 PERSYARATAN
KOMPETENSI
TENAGA KESEHATAN

NO PERSYARATAN MEMENUHI SYARAT

YA TIDAK