FORMULIR

ANALISIS JABATAN

1. Nama Jabatan : Kepala Seksi Perencanaan Jalan dan Jembatan

2. Kode Jabatan : x.x.x.x
3.Unit Kerja :
Eselon I :
Eselon II : Dinas Pekerjaan Umum
Eselon III : Bidang Bina Marga
Eselon IV : Seksi Perencanaan Jalan dan Jembatan
4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Dinas Pekerjaan Umum

Sekretaris

Kepala Bidang Bina Marga

Kepala Seksi Perencanaan

Jalan dan Jembatan

5. Ikhtisar Jabatan :

Memimpin, merencanakan, mengatur, mengawasi, mengevaluasi, mengkoordinasikan dan

melaporkan pelaksanaan penyusunan perencanaan pembangunan dan pemeliharaan jalan
dan jembatan; penyusunan petunjuk teknis pembangunan, pemeliharaan dan peningkatan
jalan dan jembatan.

6. Uraian Tugas :
a. Merencanakan kegiatan dan anggaran di Seksi Perencanaan Jalan Dan Jembatan sesuai
dengan Rencana Program dan Kegiatan Dinas Pekerjaan Umum sebagai bahan pedoman
kerja di Seksi Perencanaan Jalan Dan Jembatan.

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 1
 b. Menyusun Perencanaan program dan pembiayaan pembangunan, pemeliharaan dan
peningkatan jalan dan Jembatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kebijakan
Walikota agar prasarana jalan dan jembatan di Kota Banjar dapat terjaga kondisinya.
c. Menyusun petunjuk teknis pembangunan, pemeliharaan dan peningkatan jalan dan
jembatan sesuai dengan peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam pelaksanaan
tugas dan kegiatan di Seksi Perencanaan Jalan Dan Jembatan.
d. Menyusun perencanaan pelaksanaan fasilitasi dan pengelolaan jalan dan jembatan
sesuai dengan ketentuan yang berlaku agar kegiatan di Seksi Perencanaan Jalan Dan
Jembatan dapat berjalan dengan lancar
e. Menyusun pedoman operasional penyelenggaraan dan pedoman status jalan Kota/desa
sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku sebagai acuan dalam
penetapan operasional penyelenggaraan dan status jalan di Kota Banjar.
f. melaksanakan kegiatan survei kondisi jalan dan jembatan dan Lalulintas Harian Rata-
Rata (LHR) sesuai ketentuan yang berlaku sehingga diperoleh kondisi jalan dan jembatan
di Kota Banjar sebagai bahan dalam penyusunan rencana kerja.
g. melaksanakan pengukuran teknis jalan dan jembatan sesuai dengan peraturan yang
berlaku sehingga diperoleh data dan informasi mengenai ukuran teknis jalan dan
jembatan.
h. Melaksanakan koordinasi dengan Satuan Kerja terkait dalam pelaksanaan Perencanaan
Jalan dan Jembatan sesuai dengan peraturan dan kebijakan pimpinan sehingga kegiatan
perencanaan jalan dan jembatan dapat berjalan dengan efektif.
i. Membagi tugas, memberikan petunjuk/arahan kerja dan membimbing pegawai baik
lisan maupun tertulis dalam pelaksanaan kegiatan Seksi Perencanaan Jalan Dan
Jembatan demi kelancaran pelaksanaan tugas Seksi Perencanaan Jalan Dan Jembatan.
j. Mengawasi dan mengendalikan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan rencana kegiatan
dan anggaran Seksi Perencanaan Jalan Dan Jembatan agar tercapai tujuan yang telah
ditetapkan;
k. Mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas sesuai ketentuan yang berlaku dalam
rangka kontrol dan akuntabilitas pelaksanan tugas;
l. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan
fungsinya.

7. Bahan Kerja :

NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS

a. Surat Perintah dan Disposisi Dipergunakan sebagai pedoman/acuan kerja
Pimpinan dalam pelaksanaan tugas harian, mingguan
dan bulanan
b. Peraturan Perundangan, Peraturan Dipergunakan sebagai dasar pengambilan
Walikota, Keputusan Kepala Dinas yang kebijakan, kajian dalam pelaksanaan
berkaitan dengan urusan bina marga kegiatan
Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 2
8. Perangkat Kerja :

NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS

a. Komputer dan printer Mengetik dan mengolah data yang
berhubungan dengan tugas harian, mingguan
dan bulanan
b. Alat Tulis Kantor (ATK) Sebagai bahan untuk penulisan Laporan
c. Kendaraan Memantau pelaksanaan kegiatan dilapangan
serta alat penunjang tupoksi
d. Camera Digital alat ukur Dokumentasi kegiatan lapangan dan survey
kegiatan
e. information resource center Untuk keperluan akses dan update
(internet) data/informasi
f. Telepon dan telefax Untuk sarana telekomunikasi dalam
melakukan koordinasi

9. Hasil Kerja :

NO HASIL KERJA

a. Tersusunnya perencanaan pembangunan, pemeliharaan dan peningkatan Jalan dan

Jembatan.
b. Tersusunnya petunjuk teknis pembangunan, pemeliharaan dan peningkataan Jalan
dan Jembatan.
c. Tersusunnya program pembangunan perbaikan Jalan dan Jembatan.
d. Tersusunnya perencanaan pelaksanaan fasilitasi dan pengelolaan Jalan dan
Jembatan.
e. Tersusunnya Laporan kegiatan di bidang tugasnya.

10. Tanggung Jawab :

a. Terselenggaranya seluruh program dan kegiatan di Seksi Perencanaan Jalan dan Jembatan
dengan lancar dan efektif
b. Menjaga kerahasian pelaksanaan tugas;

11. Wewenang :

a. Memberikan penugasan/arahan kepada Pelaksana dalam menjalankan tugas dan fungsi

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 3
b. Melakukan penilaian terhadap kinerja Pelaksana

12. Nama Jabatan Dibawah Jabatan ini

NO NAMA JABATAN JUMLAH PEMANGKU JABATAN

a. Perencana Pembangunan Jalan dan 1 ( Satu ) Orang

Jembatan
b. Petugas Survei Perencanaan 1 ( Satu ) Orang
Pembangunan Jalan dan Jembatan

13. Korelasi Jabatan :

UNIT KERJA/
NO JABATAN DALAM HAL
INSTANSI
c. Kepala Dinas Dinas PU Hirarki

d. Sekretaris Sekretariat Koordinasi dan Kerjasama

e. Kasubag di lingkungan Dinas PU Dinas Pekerjaan Koordinasi dan Kerjasama

Umum
f. Kabid Bina Marga Dinas Pekerjaan Hierarki
Umum
g. Kasie Pembangunan dan Dinas Pekerjaan Koordinasi dan Kerjasama
pemeliharaan jalan dan Umum
jembatan
h. Kabid-Kabid, Kasi dan Ka.UPTD Dinas Pekerjaan Koordinasi dan Kerjasama
lain di Dinas Pu Umum
i. Pejabat di Instansi Unit di Luar Instansi/Unit di luar Koordinasi dan Kerjasama
Dinas PU Dinas Pekerjaan
Umum

14. Kondisi Lingkungan Kerja :

NO ASPEK FAKTOR
a. Tempat kerja Dalam ruangan tertutup

b. Suhu Sejuk

c. Udara Kering dan Lembab

d. Keadaan Ruangan Cukup

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 4
 NO ASPEK FAKTOR
e. Letak Datar

f. Penerangan Memadai

g. Suara Tidak Berisik

h. Keadaan tempat kerja Bersih, Rapi

i. Getaran Tidak ada

15. Resiko Bahaya :

NO FISIK / MENTAL PENYEBAB

a. Gangguan fisik seperti nyeri otot Ekses sinar radiasi komputer, atau terlalu
belakang, penglihatan kabur, sakit sering duduk
kepala

16. Syarat Jabatan :

16.1. Pangkat/Gol. Ruang :

Minimal Penata/III/c
16.2. Pendidikan :
Minimal S.1
16.3. Kursus/Diklat :
a. Penjenjangan : Diklatpim IV

b. Teknis :  Kursus dan Diklat yang berkaitan dengan

Kemampuan Analisis Teknik
 Kursus dan Diklat yang berkaitan dengan
Perencanaan Teknik Sipil
 Diklat Manajemen Pemerintahan Daerah
 Diklat Perencanaan Strategis
 Diklat Manajemen Perkantoran
 Diklat Manajemen Kepegawaian

16.4. Pengalaman kerja : Fungsional Umum pada seksi di Dinas PU

16.5. Pengetahuan kerja : Pengetahuan mengenai perencanaan teknik sipil
(pembangunan jalan dan jembatan)
16.6. Keterampilan kerja : Teknik- teknik perencanaan pembangunan jalan dan
jembatan
16.7. Bakat Kerja :  G : Intelegensia

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 5
  V : Bakat Verbal
 N : Numerik
 S : Kemampuan Pengamatan Ruang
 P : Penerapan Bentuk

16.8. Temperamen Kerja :  D : Kemampuan menyesuaikan diri menerima

tanggung jawab untuk kegiatan memimpin,
mengendalikan, atau merencanakan.
 I : Kemampuan menyesuaikan diri untuk
pekerjaan-pekerjaan mempengaruhi orang lain
dalam pendapat, sikap atau pertimbangan
mengenai gagasan.
 M : Kemampuan menyesuaikan diri dengan
kegiatan pengambilan kesimpulan. Pembuatan
pertimbangan atau pembuatan keputusan
berdasarkan criteria yang dapat diukur atau yang
dapat diuji. Kemampuan untuk berani mengambil
keputusan.
 DEPL : Kemampuan menyesuaikan diri dalam
berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya
penerimaan dan pemberian instruksi.
 T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi
yang menghendaki pencapaian dengan tepat
menurut perangkat batas (set of limits) toleran,
atau standar-standar tertentu.

16.9. Minat Kerja :  Melakukan kegiatan yang berhubungan dengan

benda dan obyek
 Melakukan kegiatan yang bersifat teknik dan
ilmiah.
 Pilihan melakukan kegiatan yang menghasilkan
kepuasan nyata dan produktif.
 Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan
dengan proses, mesin dan teknik
16.10.Upaya Fisik : Berdiri, Berjalan, duduk, Berbicara, mendengar,
melihat
16.11. Kondisi Fisik :  Laki-laki atau perempuan
 Sehat jasmani dan rohani
16.12.Fungsi Jabatan : Mengkoordinasikan data; menganalisis data;
menyelia; mempengaruhi

17. Prestasi Kerja Yang Diharapkan :

JUMLAH WAKTU YANG

NO HASIL KERJA
SATUAN DIPERLUKAN

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 6
 a. Tersusunnya perencanaan pembangunan, 1 (satu) paket ....menit
pemeliharaan dan peningkatan Jalan dan dokumen
Jembatan.
b. Tersusunnya petunjuk teknis pembangunan, 1 (satu) paket ....menit
pemeliharaan dan peningkataan Jalan dan dokumen
Jembatan.
c. Tersusunnya program pembangunan perbaikan 1 (satu) paket ....menit
Jalan dan Jembatan. dokumen
d. Tersusunnya perencanaan pelaksanaan fasilitasi 1 (satu) paket ....menit
dan pengelolaan Jalan dan Jembatan. dokumen
e. Tersusunnya Laporan kegiatan di bidang 1 (satu) paket
tugasnya. dokumen

18. Butir Informasi Lain :

..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
..............................................................................................................................................
...................................................

Katingan...................................

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

(...................................................) (...................................................)

Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 7
Form Analisis Jabatan – Kerjasama Tim Advokasi PKP2A I Lembaga Administrasi Negara 8