HUBUNGAN SHIFT KERJA PERAWAT DENGAN

STRES KERJA DI RUANGAN IGD

RSUD UNDATA PALU

SKRIPSI

MOH. ALDI RINALDI

201301100

PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN

SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN WIDYA NUSANTARA PALU
2018

i
 HUBUNGAN SHIFT KERJA PERAWAT DENGAN
STRES KERJA DI RUANGAN IGD
RSUD UNDATA PALU

SKRIPSI

Diajukan sebagai Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana pada Program Studi

Ilmu Keperawatan Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Wilayah Nusantara Palu

MOH. ALDI RINALDI

201301100

PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN

SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN WIDYA NUSANTARA PALU
2018

ii
 PERNYATAAN

Dengan ini saya menyatakan bahwa skripsi yang berjudul Hubungan shift
kerja perawat dengan stres kerja di ruangan IGD RSUD Undata Palu adalah benar
karya saya dengan arahan dari pembimbing dan belum diajukan dalam bentuk
apapun kepada pergutuan tinggi manapun. Sumber informasi yag berasal atau
dikutip dari karya yang diterbitkan maupun tidak diterbitkan dari penulis lain telah
disebutkan dalam teks dan dicantumkan dalam daftar pustaka dibagian akhir
skripsi ini.
Dengan ini saya melimpahkan hak cipta skripsi saya kepada STIKes Widya
Nusantara Palu.

Palu, Agustus 2018

MOH. ALDI RENALDI

NIM. 201301100

iii
 ABSTRAK

MOH ALDI RINALDI. Hubungan Shift Kerja perawat dengan Stres Kerja di ruangan
IGD RSUD Undata Palu. Dibimbing oleh ISMAWATI dan WENDI MUH. FADLI.

Faktor yang mempengaruhi shift kerja perawat merupakan kondisi pasien yang selalu
berubah, jumlah rata-rata jam perawatan yang dibutuhkan untuk memberikan pelayanan
langsung pada pasien melebihi dari kemampuan seseorang, keinginan untuk berprestasi
kerja, tuntutan pekerjaan tinggi serta dokumentasi asuhan keperawatan. Kondisi kerja
memperlihatkan kontribusi paling besar terhadap terjadinya stres kerja kemudian tipe
kepribadian dan shift kerja. Tujuan penilitian ini untuk mengetahui hubungan shift
Penilitian ini mengunakan metode kuantitatif dengan desain penilitian analitik dengan
desain penilitian yang di gunakan adalah mencari, menjelaskan suatu hubungan antara
variable dengan pendekatan cross sectional desgn dan sampel pada penilitian ini adalah
seluruh populasi total sampling. Analisis Univariat dari 32 responden yang mendapat
shift kerja tidak teratur berjumlah 10 responden (31,2%) dan yang teratur 22 responden
(68,8%) dimana yang mengalami stres ringan berjumlah 5 responden (15,6%) dan stres
sedang 27 responden (84%). Hasil analisis bivariat dengan menggunakan uji Chi-square
nilai p: 1,000 (p value > 0,05), maka H0 diterima dan Ha ditolak yang artinya tidak ada
Hubungan Shift kerja Perawat dengan Stres Kerja di Ruangan IGD RSUD Undata Palu.
Saran bagi pihak rumah sakit dapat menerapkan shift kerja yang lebih baik lagi, agar
dapat mengurangi tingkat stres sedang pada pekerja di RSUD undata Kota Palu.

Kata kunci: Shift kerja perawat, Stres kerja.

iv
 ABSTRACT

MOH ALDI RINALDI. Hubungan Shift Kerja perawat dengan Stres Kerja di ruangan
IGD RSUD Undata Palu. Dibimbing oleh ISMAWATI dan WENDI MUH. FADLI.

v
 LEMBAR PERSETUJUAN

HUBUNGAN SHIFT KERJA PERAWAT DENGAN

STRES KERJA DI RUANGAN IGD
RSUD UNDATA PALU

SKRIPSI

MOH. ALDI RINALDI

201301100

Skripsi ini telah Disetujui

Untuk Diseminarkan

Tanggal, Agustus 2018

Pembimbing I Pembimbing II

Ismawati, S.Kep., Ns., MSc Wendi Muh. Fadli S,Farm., Apt, MH

NIK. 20110901018 NIK. 20150901055

Mengetahui,
Ketua Program Studi S1 Keperawatan

Hasnidar, S.Kep., Ns. M.Kep

NIK. 20110901016

vi
 LEMBAR PENGESAHAN

HUBUNGAN SHIFT KERJA PERAWAT DENGAN

STRES KERJA DI RUANGAN IGD
RSUD UNDATA PALU

SKRIPSI PENELITIAN

Disusun Oleh

MOH. ALDI RINALDI

201301100

Skripsi ini telah Disetujui

Tanggal, Agustus 2018

Penguji I,
Parmin, S.Kep., Ns., M.Kep (..................................)
NIK. 19700210 1991021 003

Penguji II,
Ismawati, S.Kep., Ns., MSc (..................................)
NIK. 20110901018

Penguji III,
Wendi Muh. Fadli S,Farm., Apt, MH (..................................)
NIK. 20150901055

Mengetahui,
Ketua Program Studi S1 Keperawatan

Hasnidar, S.Kep., Ns. M.Kep

NIK. 20110901016

vii
 PRAKATA

Puji syukur kehadirat Allah SWT, karena atas rahmat dan hidayah-Nya
sehingga penulis dapat menyelesaikan Skripsi tepat pada waktunya dengan judul
“Hubungan shift kerja perawat dengan stres kerja di ruangan IGD RSUD Undata
Palu” Shalawat dan Salam semoga selalu tercurah kepada Nabi Muhammad SAW
yang senantiasa kita jadikan teladan dalam aktifitas seharian kita.
Dalam proses penyusunan skripsi ini penulis mendapat banyak bantuan dan
arahan dari berbagai pihak pada kesempatan ini penulis mengucapkan terima
kasih kepada Ayahanda Arman D. Kadir dan Ibunda Nilam Sari Djamaludin
yang telah melahirkan, mengasuh, membesarkan, mendidik dan memberikan doa
restu serta dukungan moril maupun materil kepada penulis. Oleh karena itu,
dengan segala kerendahan hati penulis ingin mengucapkan terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada yang terhormat :
1. DR. Pesta Corry Sihotang, Dipl. Mw., S.KM., M.Kes, selaku Ketua Yayasan
Pendidikan Stikes Widya Nusantara.
2. DR. Tigor Situmorang, M.H.,M.Kes. Selaku Ketua Stikes Widya Nusantara
3. Hasnidar, S.Kep., Ns., M.Kep. Selaku Ketua Program Studi Keperawatan
4. Direktur RSU Anutapura Palu, yang telah mengizinkan penulis untuk
melakukan penelitian di tempat tersebut.
5. Parmin, S.Kep., Ns., M.Kep sebagai Penguji utama yang telah bersedia
meluangkan waktunya menguji dan mengarahkan penulis dalam penyusunan
Skripsi.
6. Ismawati, S.Kep., Ns., MSc., Pembimbing I yang setiap saat meluangkan
waktunya untuk membimbing dan mengarahkan penulis dalam penyusunan
Laporan Tugas Akhir ini.
7. Wendi Muh. Fadli, S, Farm., Apt., MH., Pembimbing II yang setiap saat
meluangkan waktunya untuk membimbing dalam penyusunan skripsi ini.
8. Terimakasih kepada semua resonden yang telah bersedia menjadi responden
dalam pengambilan penelitian yang peneliti telah laksanakan sehingga peneliti
dapat menyelesaikan tugas akhir.

viii
9. Teristimewa teman-teman angkatan 2013 dan 2014 khususnya Sherli, Chia,
Suci, Dini, Umrah, Wiwin, Irma, Adit, Astri, Diva, Yaya, Gisa, Iin, Wahyu,
Renaldi, Cecep dan Iga yang telah memberikan support serta semangat dalam
penyusunan skripsi ini.
10. Bapak / Ibu Dosen dan Staf administrasi, perpustakaan Pendidikan Stikes
Widya Nusantara yang telah memberikan bekal ilmu pengetahuan dan
keterampilan selama penulis mengikuti pendidikan.
Kepada semua pihak yang tidak penulis sebutkan satu persatu, semoga
Allah SWT berkenan membalasnya dan semoga Skripsi ini bermanfaat bagi kita
semua.

Palu, Agustus 2018

Penulis

ix
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL........................................................................................... i
HALAMAN PERSETUJUAN ............................................................................ ii
HALAMAN PENGESAHAN ............................................................................ iii
ASBTRAK ....................................................................................................... iv
ABSTRACT ....................................................................................................... v
KATA PENGANTAR ........................................................................................ vi
DAFTAR ISI ....................................................................................................... viii
DAFTAR TABEL ............................................................................................... ix
DAFTAR GAMBAR .......................................................................................... x
DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................... xi
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang Masalah .......................................................... 1
1.2 Rumusan Masalah .................................................................... 4
1.3 Tujuan Penelitian ..................................................................... 5
1.4 Manfaat Penelitian ................................................................... 5
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
2.1 Tinjauan Umum perawat ......................................................... 6
2.2 Tinjaun Umum Shift Kerja ....................................................... 10
2.3 Konsep Dasar Stress Kerja dengan Shift Perawat .................... 15
2.4 Kerangka Teori ........................................................................ 26
2.5 Kerangka Konsep ..................................................................... 27
2.6 Hipotesis ................................................................................. 27
BAB III METODE PENELITIAN
3.1 Desain Penelitian ..................................................................... 28
3.2 Tempat dan waktu penelitian ................................................... 28
3.3 Populasi dan Sampel Penelitian ............................................... 28
3.4 Variabel Penelitian dan Defenisi Operasional ......................... 29
3.5 Instrumen Penelitian ................................................................ 29
3.6 Teknik Pengumpulan Data....................................................... 29

x
 3.7 Analisis Data ............................................................................ 31
BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN
4.1 Hasil Penelitian ........................................................................ 34
4.2 Pembahasan ............................................................................. 36
BAB V SIMPULAN & SARAN
5.1 Simpulan .................................................................................. 42
5.2 Saran ........................................................................................ 42
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

xi
 DAFTAR TABEL

Tabel 4.1 Distribusi responden berdasarkan usia, jenis kelamin, lama masa
kerja dan status perawat di IGD RSUD Undata Palu Tahun 2018 ..... 33

Tabel 4.2 Distribusi shift kerja perawat di IGD RSUD Undata Palu
Tahun 2018 ......................................................................................... 34

Tabel 4.3 Mengidentifikasi stres kerja perawat di ruangan IGD RSUD Undata
Palu ..................................................................................................... 35

Tabel 4.4 Shift kerja Perawat dengan Stres Kerja di Ruangan IGD RSUD
Undata PaluTahun 2018 ..................................................................... 35

xii
 DAFTAR GAMBAR

2.1 Kerangka Teori ............................................................................................ 26

2.2 Kerangka Konsep ......................................................................................... 27

xiii
 DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Jadwal penelitian

Lampiran 2. Kuesioner
Lampiran 3. Lembar Persetujuan Responden
Lampiran 4. Permohonan pengambilan data awal
Lampiran 5. Surat Keterangan pengambilan data awal
Lampiran 6. Permohonan izin penelitian
Lampiran 7. Surat balasan penelitian RSUD Undata
Lampiran 8. Master Data
Lampiran 9. Rekap Tabulasi Kuesioner
Lampiran 10. Riwayat Hidup
Lampiran 11. Dokumentasi
Lampiran 12. Lembar Konsultasi

xiv
Lampiran 11
DOKUMENTASI

Gambar : Proses penelitian berlangsung di RSUD Undata Palu

xv
Lampiran 10

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

Nama : MOH. ALDI RINALDI

NPM : 201301100
Tempat & Tanggal Lahir : Pelawa, 23 Maret 2017
Agama : Islam
Suku / Bangsa : Indonesia

Riwayat Pendidikan
1. Tamat SDN Inti Pelawa tahun 2007
2. Tamat MTS Alkhairat Pelawa 2010
3. Tamat SMA Negeri 3 Palu 2013
4. Tercatat sebagai mahasiswa STIKes Widya Nusantara Tahun 2014.

xvi