URAIAN JABATAN

A. IDENTITAS KARYAWAN
1. Nama :
2. N.I.K. :
3. Unit Kerja :
4. Jabatan :
5. Waktu Kredensial Terakhir :

B. PENGERTIAN :

C. KUALIFIKASI/PERSYARATAN
JABATAN :

D. TUGAS POKOK :

E. FUNGSI :

F. WEWENANG :

G. TARGET KINERJA :

H. KORELASI JABATAN :

Bogor,………………………………………………..

Mengetahui Karyawan Yang Bersangkutan

(atasan lansung)