REVISI (PERBAIKAN)

PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU (PKWT)

ANTARA PT. GOLDEN COMMUNICATION DENGAN PEKERJA

Pasal 5
WAKTU KERJA

1. PIHAK KEDUA wajib melaksanakan dengan sebaik-baiknya tugas-tugas yang

ditentukan oleh PIHAK PERTAMA dalam waktu kerja normal yaitu 7 (tujuh) jam 1 (satu) hari
dengan total jam kerja maksimal 40 (empat puluh) jam 1 (satu) minggu untuk 6 (enam) hari
kerja dalam 1 (satu) minggu.
a. Senin s/d Jumat : 08.30 Wib – 16.30 Wib
Istirahat : 1 (satu) jam
b. Sabtu : 08.30 Wib – 13.30 Wib

Pasal 7
TUNJANGAN HARI RAYA

1. PIHAK PERTAMA memberikan tunjangan hari raya (THR) kepada PIHAK KEDUA dengan
ketentuan sebagai berikut :
a. Karyawan yang telah mempunyai masa kerja 1 (satu) tahun secara terus menerus
atau lebih berhak menerima THR sebesar 1 (satu) bulan upah.
b. Karyawan yang telah mempunyai masa kerja 3 (tiga) bulan atau lebih secara terus
menerus tetapi kurang dari 1 (satu) tahun diberikan secara proporsional dengan
perhitungan : Masa Kerja x 1 (satu) bulan upah
12
c. Perhitungan upah yang digunakan untuk THR adalah upah pokok ditambah tunjangan-
tunjangan tetap.