PEMERINTAH KABUPATEN HULU SUNGAI SELATAN

RSUD BRIGJEND.H.HASSAN BASRY KANDANGAN

Jl. Jenderal Sudirman No. 26 A, RT.1/RW.1 Desa Hamalau Kecamatan Sungai Raya
Telepon ( 0517 ) 21653, 23028 Fax. (0517) 21866
KANDANGAN - 71214

PENGUMUMAN
Nomor : 800 /1244/ RSUD-HHB

Sebagai upaya pemenuhan pegawai/tenaga kontrak maka dengan ini RSUD Brigjend H.
Hasan Basry membuka kembali kesempatan kerja dengan posisi sebagai berikut:

No Nama Jabatan Jumlah Formasi Kualifikasi Kualifikasi Khusus

Pendidikan
1 Dokter Umum 5 orang S1 Kedokteran + 1. FC Ijazah yg di legalsir
Profesi Dokter 2. FC STR yang masih
Umum berlaku
2 Dokter Spesialis 1 orang S2/Profesi dokter 3. IPK minimal 2,75
Bedah spesialis bedah 4. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
3 Dokter Spesialis 1 orang S2/Profesi dokter lembar (latar merah)
Jantung dan spesialis jantung 5. KTP 1 lembar
Pembuluh Darah dan pembuluh darah 6. Membuat surat lamaran
4 Dokter Spesialis 1 orang S2/Profesi dokter 7. Umur Maksimal 35 tahun
Anastesi spesialis (bagi dokter umum) dan 40
anestesiologi dan tahun (bagi dokter
reanimasi spesialis)
5 Dokter Spesialis 1 orang S2/Profesi dokter 8. Mempunyai sertifikat
Patologi spesialis patologi ACLS dan ATLS, minimal
Anatomi anatomi GELS (General Emergency
Life Support)
9. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
10. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
11. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
12. Memiliki pengalaman kerja
sesuai profesi (opsional)

6 Perawat/Penata 2 orang DIII Keperawatan / 1. FC Ijazah yg di legalsir

Anastesi DIV Anastesi 2. FC STR
3. IPK minimal 3,00.
4. Mempunyai sertifikat
BTCLS
5. Mempunyai sertifikat
 Anastesi
6. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
7. FC KTP 1 lembar
8. Membuat surat lamaran
9. Usia maksimal 35 Tahun
10. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
11. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
12. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
13. Memiliki pengalaman kerja
sesuai profesi (opsional)

7 Perawat 21 orang S1 Keperawatan + 1. FC Ijazah yg di legalsir

(Ners)* Profesi Ners 2. FC STR
3. IPK minimal 3,00
4. Sertifikat BTCLS
5. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
6. FC KTP 1 lembar
7. Membuat surat lamaran
8. Usia maksimal 35 Tahun
9. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
10. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
11. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
12. Memiliki pengalaman kerja
sesuai profesi (opsional
8 Radiografer 5 orang DIII Radiografer 1. FC Ijazah yg di legalsir
9 Radiografer CT 1 orang DIV CT Scan 2. FC STR
Scan 3. IPK minimal 2,75
10 Pranata 2 orang DIII Analis 4. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
Laboratorium Kesehatan lembar (latar merah)
Kesehatan 5. FC KTP 1 lembar
6. Membuat surat lamaran
7. Usia maksimal 30 Tahun
8. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
 interpersonal yang baik
9. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
10. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
11. Memiliki pengalaman kerja
sesuai profesi (opsional)

11 Petugas Loundry 2 orang SMA/SMK 1. Fc Ijazah yg di legalsir

sederajat 2. Nilai rata-rata ujian sekolah
= 80
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 30 Tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
10. Surat Keterangan/sertifikat
menjahit (opsional)

12 Tenaga 1 orang DIII Teknik 1. Fc Ijazah yg di legalsir

Penunjang Listrik / 2. IPK minimal 2,75
Listrik S1 Teknik Listrik 3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 35 Tahun
7. mampu membaca dan
membuat gambar listrik
baik instalasi ataupun
tenaga
8. memahami konsep dasar2
listrik
9. Mampu mengatasi
troubleshooting instalasi
dan tenaga
10. Melampirkan seluruh
sertifikat yang dimiliki
sesuai dengan kompetensi
11. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
 kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
12. Bersedia terlibat aktif dalam
proses akreditasi
13. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
14. Sertifikat Kelistrikan
(opsional)

13 Teknisi Mesin 2 orang DIII Teknik Mesin / 1. Fc Ijazah yg di legalsir

S1 Teknik Mesin 2. IPK minimal 2,75
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 35 Tahun
7. Paham 5 sistem
pembangkit disel
8. Mengetahui sistem kerja
dan maintenance disel
9. Melampirkan seluruh
sertifikat yang dimiliki
sesuai dengan kompetensi
10. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
11. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
12. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
13. Sertifikat Penunjang
(opsional)

14 Pengadministrasi 3 orang SMA/ sederajat 1. Fc Ijazah yg di legalsir

Umum 2. Nilai rata-rata ujian sekolah
= 80
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 30 Tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
 9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS

15 Petugas 1 orang MAN / Pesantren 1. Fc Ijazah yg di legalsir

Pemulasaran setingkat SMA 2. Nilai rata-rata ujian sekolah
Jenazah = 80
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 35 Tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS

16 Pranata 3 orang Minimal SMK Tata 1. Fotocopy Ijazah yg di

Jamuan/Tukang Boga legalisir
Masak 2. Nilai rata-rata ujian sekolah
= 80 atau IPK minimal 2,75
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. Fotocopy KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 30 tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
Memiliki pengalaman kerja
(opsional)

17 Petugas Input 8 orang SMA/SMK 1. Fotocopy Ijazah yg di

Parkir sederajat legalsir
2. Nilai rata-rata ujian sekolah
= 80
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. Fotocopy KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
 6. Usia maksimal 30 tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif
dalam proses akreditasi
9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS

18 Tenaga IPSRS 2 orang SMA/sederajat 1. Fc Ijazah yg di legalsir

(Sarana dan 2. Nilai rata-rata ujian sekolah
Prasarana RS) = 80
3. Pas Foto Ukuran 4 x 6 = 2
lembar (latar merah)
4. FC KTP 1 lembar
5. Membuat surat lamaran
6. Usia maksimal 30 Tahun
7. Bersedia bekerja sesuai
dengan waktu yang
ditetapkan, memiliki
kemampuan komunikasi
interpersonal yang baik
8. Bersedia terlibat aktif dalam
proses akreditasi
9. Tidak menuntut untuk
diangkat menjadi PNS
10. Mengetahui komponen Air
Conditioning (AC)
11. Sertifikat terkait pelatihan
AC (opsional)

*Untuk formasi Perawat (Ners) Hanya dikontrak selama 6 (enam) bulan dari bulan Juli
sampai dengan 31 Desember 2020.

I. PERSYARATAN UMUM:
1. Warga Negara Indonesia
2. Usia Min 18 tahun dan maksimal 40 tahun (kelahiran tahun 1980 s.d 2002)
II. PERSYARATAN KHUSUS:
1. Surat lamaran ditulis tangan pada kertas folio bergaris dengan tinta hitam ditujukan
kepada Direktur RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan dengan menulis posisi
jabatan yang dilamar dan dibubuhi tanda tangan (contoh terlampir)
2. Melampirkan surat pernyataan (contoh terlampir)
3. Melampirkan seluruh dokumen persyaratan khusus yang telah ditentukan pada
masing-masing formasi.
4. Melampirkan hasil pemeriksaan kesehatan/MCU bagi peserta yang dinyatakan lulus
tahap wawancara dan verifikasi berkas, yang meliputi pemeriksaan:
a. B20
b. Narkoba
c. HbsAg
d. Tidak dalam keadaan hamil saat melamar bagi pelamar perempuan
5. Tidak merokok bagi pelamar laki-laki
6. Sehat jasmani dan rohani.
7. Bersedia menandatangani perjanjian kerja.
8. Khusus formasi perawat (ners) hanya diberikan kontrak kerja selama 6 (enam)
bulan dari bulan Juli sampai dengan 31 Desember 2020.
9. Seleksi Administrasi ditentukan dengan grading IPK/nilai rata-rata ujian sekolah
10. Bagi peserta yang lulus administrasi akan diberikan nomor tes untuk seleksi
selanjutnya.
11. Seluruh dokumen persyaratan harus dibawa saat wawancara dan verifikasi berkas dan
melampirkan berkas asli.
12. Seluruh kelengkapan berkas lamaran diupload dalam bentuk pdf. (kecuali foto dalam
bentuk JPEG) dan dikirim ke website http://rekrutmen.rsudhasanbasry.com, dari
tanggal 4 s.d 10 Juni 2020.

III. PELAKSANAAN UJIAN:

Seleksi penerimaan tenaga kontrak akan dilakukan melalui 5 tahap tes yaitu:
1. Tahap Seleksi Administrasi
2. Tahap Seleksi Tertulis
3. Tahap Seleksi Psikotes
4. Tahap Seleksi Wawancara dan verifikasi berkas
5. Tahap Seleksi MCU/Kesehatan
6. Pemetaan Kemampuan terkait syariah (bagi peserta muslim yang lulus seleksi akhir),
berupa gerakan shalat wajib dan kemampuan membaca Al Qur’an
Untuk jadwal dan tempat pelaksanaan setiap tahap tes akan diumumkan kemudian
melalui website resmi RSUD Brigjend H. Hasan Basry dan akun masing-masing.

IV. PENGUMUMAN HASIL :

Pengumuman pelaksanaan dan hasil tahap tes secara resmi akan diberitahukan di akun
masing-masing pelamar dan diupload di website resmi RSUD Brigjend H. Hasan Basry
Kandangan.
V. HAK DAN KEWAJIBAN
Sebagai penyedia kerja, RSUD Brigjend H. Hasan Basry mempunyai kewajiban:
1. Memberikan kesempatan yang sama dalam formasi jabatan sesuai dengan ketentuan
yang berlaku
2. Memberikan upah/gaji, insentif dan pendapatan lainnya yang sah.

VI. UNIT PENGADUAN :

Jika ada pengaduan terkait seleksi penerimaan ini dapat menghubungi langsung di
nomor: (0517) 21866

VII. LAIN-LAIN
1. Data atau Berkas administrasi yang akan diproses adalah berkas yang lengkap
dan sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan.
2. Apabila dikemudian hari diketahui ada pelamar memberikan data/keterangan
yang tidak benar baik itu dalam bentuk ijazah palsu atau lain-lain, maka panitia
berhak untuk menggugurkan (diskualifikasi) dan memberhentikan yang
bersangkutan jika ternyata sudah lulus seluruh tahap seleksi.
3. Jika ada peserta lulus yang mengundurkan diri/diberhentikan maka secara
otomatis akan digantikan dengan nomor urut kelulusan dibawahnya.
4. Seluruh kegiatan seleksi tidak dipungut biaya dalam bentuk apapun.
5. Seluruh dokumen administrasi pelamar yang masuk menjadi hak milik panitia.
6. Pelaksanaan tahapan tes menggunakan sistem gugur.
7. Keputusan Panitia Seleksi bersifat MUTLAK dan tidak dapat diganggu gugat.

Tertanda

Panitia Seleksi Penerimaan

Pegawai/Tenaga Kontrak
RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan
Tahun 2020
 Kandangan, ..... Juni 2020
CONTOH
*ditulis tangan Kepada:
Yth. Direktur
RSUD Brigjend H. Hasan Basry
Kandangan
di –
Kandangan

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan kerja di RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan pada
tanggal 4 sampai dengan 10 Juni 2020, maka dengan ini saya :

Nama :
Tempat Tanggal Lahir :
Pendidikan Terakhir :
Alamat :
No Telp/HP :

Mengajukan lamaran sebagai ........................ (sebutkan nama formasi yang dipilih) pada
RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan.

Sebagai bahan pertimbangan Ibu, berikut saya lampirkan :

1. Fotokopi Ijazah dan Transkip nilai terakhir : 1 (satu) lembar legalisir
2. Fotokopi KTP : 1 (satu) lembar
3. Daftar Riwayat Hidup / CV : 1 (satu) lembar
4. Sertifikat .....................(sebutkan sesuai syarat formasi) : 1 (satu) lembar
5. Surat Pernyataan bermaterai sesuai ketentuan : 1 (satu) lembar
6. Surat pengalaman kerja (jika ada) : 1 (satu) lembar
7. Pas photo berwarna ukuran 4x6 cm (latar merah) : 2 (dua) lembar

Demikian surat lamaran ini saya buat, atas perhatian Ibu Direktur saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

(Nama)
 *khusus bagi pelamar laki-laki

CONTOH

SURAT PERNYATAAN*

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
Tempat Tanggal Lahir :
Pendidikan Terakhir :
Alamat :
Dengan ini menyatakan bahwa saya:
1. Tidak merokok dan akan menaati larangan merokok diseluruh area RSUD Brigjend
H. Hasan Basry Kandangan.
2. Bersedia mengikuti seluruh rangkaian tes pegawai kontrak sampai selesai sesuai
dengan ketentuan yang telah ditetapkan oleh pihak RSUD Brigjend H. Hasan Basry
Kandangan.
3. Bersedia bekerja sesuai waktu yang ditentukan dan terlibat aktif dalam proses
akreditasi RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan.
4. Tidak akan menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS.
5. Berkelakuan baik dan tidak pernah dipidana dengan pidana penjara
berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum
tetap.
6. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat atau tidak atas permintaan
sendiri.
7. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik
8. Data yang saya berikan saat penguploadan berkas adalah benar.
9. Mengerjakan sendiri seluruh tes secara mandiri (bukan orang lain).
Jika data yang saya berikan terbukti tidak benar, maka saya besedia diproses sesuai peraturan
perundang-undangan yang berlaku atau setelah menjadi pegawai kontrak RSUD Brigjend H.
Hasan Basry, saya terbukti tidak menaati salah satu/seluruh pernyataan di atas, maka saya
bersedia diberhentikan sebagai pegawai kontrak.
Demikian surat penyataan ini kami buat dengan sebenarnya, dengan keinginan sendiri tanpa
ada paksaan dari pihak manapun.

Kandangan, ...... Juni 2020

Yang menyatakan,

Materai
6000
(Nama)
 *khusus bagi pelamar perempuan
CONTOH

SURAT PERNYATAAN*

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
Tempat Tanggal Lahir :
Pendidikan Terakhir :
Alamat :
Dengan ini menyatakan bahwa saya:
1. Tidak dalam keadaan hamil saat mengikuti tes pegawai kontrak RSUD Brigjend H.
Hasan Basry Kandangan.
2. Bersedia mengikuti seluruh rangkaian tes pegawai kontrak sampai selesai sesuai
dengan ketentuan yang telah ditetapkan oleh pihak RSUD Brigjend H. Hasan Basry
Kandangan.
3. Bersedia bekerja sesuai waktu yang ditentukan dan terlibat aktif dalam proses
akreditasi RSUD Brigjend H. Hasan Basry Kandangan.
4. Tidak akan menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS.
5. Berkelakuan baik dan tidak pernah dipidana dengan pidana penjara
berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum
tetap.
6. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat atau tidak atas permintaan
sendiri.
7. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik
8. Data yang saya berikan saat penguploadan berkas adalah benar.
9. Mengerjakan sendiri seluruh tes secara mandiri (bukan orang lain).
Jika data yang saya berikan terbukti tidak benar, maka saya besedia diproses sesuai peraturan
perundang-undangan yang berlaku atau setelah menjadi pegawai kontrak RSUD Brigjend H.
Hasan Basry, saya terbukti tidak menaati salah satu/seluruh pernyataan di atas, maka saya
bersedia diberhentikan sebagai pegawai kontrak.
Demikian surat penyataan ini kami buat dengan sebenarnya, dengan keinginan sendiri tanpa
ada paksaan dari pihak manapun.

Kandangan, ...... Juni 2020

Yang menyatakan,

Materai
6000
(Nama)