Melalui peran/proses pendidikan dapat mendorong terbentuknya individu sebagai Sumber

Daya Manusia yang akan ikut andil dalam membangun bangsa dan negara kedepannya,
khususnya pada tahun 2045. Oleh karena itu, peran pendidikan sangat penting karena pendidikan
merupakan kunci yang paling utama untuk mewujudkan Sumber Daya Manusia yang berkualitas.
Sumber Daya Manusia yang berkualitas ini harus dilakukan karena dengan kualitas Sumber
Daya Manusia dapat memberikan multiplier effect terhadap pembangunan perekonomian yang
selama ini merupakan salah satu hambatan bagi negara Indonesia dalam mencapai visi Indonesia
tahun 2045.

Dengan berperannya pendidikan dapat diperoleh kondisi kerja yang lebih baik,
meningkatnya kesejahteraan pendapatan seseorang karena mampu menyelesaikan pendidikan
yang lebih tinggi dibandingkan dengan lulusan yang jauh lebih rendah. Pendidikan juga
digunakan juga untuk menghadapi masa depan dunia secara global. Untuk itu pendidikan harus
mendorong generasi muda abad 21 yang unggul, berdaya saing tinggi dan mampu bekerjasama
dengan baik. Namun, hal ini tentu saja tidak mudah untuk dilakukan karena dalam meningkatkan
mutu pendidikan dan Sumber Daya Manusia harus ada program yang jelas dalam rangka
mewujudkan hal tersebut.

Sumber Daya Manusia yang berkualitas itu diantaranya karakter, pengetahuan, value,
attitudes dan juga skills yang dapat terwujud pada program pendikan 9 tahun guna mendapatkan
suatu individu yang memiliki Sumber Daya Manusia yang berkualitas dan mendorong Indonesia
menjadi 5 negara dengan perekonomian yang baik secara global.

Akhlak yang baik seperti jujur, adil dan tidak merugikan orang lain sangat diperlukan
oleh setiap individunya yang dapat mengarahkan kepada Sumber Daya Manusia yang berkualitas
dan mampu mengatasi tindakan korupsi yang selama ini merugikan negara ini. Adapun keahlian
dan kekuatan fisik yang mampu mengantarkan individu tersebut senantiasa diarahkan pada hal-
hal yang positif dan mampu menjunjung tinggi Sumber Daya Manusia yang diharapkan.