Anda di halaman 1dari 6

HALAMAN PENGESAHAN

JUDUL KEGIATAN : KEGIATAN PELATIHAN SISWA SMK MA’ARIF NU DRIYOREJO

Di UPT BALAI LATIHAN KERJA SURABAYA

ALAMAT IDUKA : JL. DUKUH MENANGGAL III NO.29, DUKUH MENANGGAL,


KEC. GAYUNGAN, KOTA SBY, JAWA TIMUR 60234

IDUKA BERGERAK DIBIDANG : PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI

KETUA KOMPETENSI KEAHLIAN : …….

CALON PESERTA PELATIHAN : TERLAMPIR

KOMPETENSI KEAHLIAN SISWA : TEKNIK INSTALASI TENAGA LISTRIK

KELAS : XI

PERIODE PELATIHAN : 1 Februari 2021 sd 30 April 2021

Surabaya, Januari 2021

Mengetahui,

Kepala SMK MA’ARIF NU DRIYOREJO Ketua Kompetensi Keahlian

SUKARTONO, S.Pd ...........................................

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 1


I. PENDAHULUAN

Lembaga Pendidikan SMK MA’ARIF NU DRIYOREJO merupakan lembaga pendidikan yang


bertujuan untuk mendidik siswa-siswinya agar giat belajar, sesuai dengan yang diterapkan
dalam Dunia Industri dan Dunia Kerja.
Proses pendidikan yang dilaksanakan di sekolah memberikan bekal pengetahuan secara
teoritis dan praktek secara kebutuhan kurikulum pendidikan sedangkan pendidikan yang
dilaksanakan di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya untuk memberikan gambaran secara nyata
tentang praktek kerja dalam Dunia Industri dan Dunia Kerja.
Harapan dari kegiatan pelatihan berbasis kompetensi di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya
disamping meningkatkan keahlian profesi siswa yang sesuai dengan tuntutan kebutuhan
dunia kerja, siswa juga diharapkan memiliki kemampuan kerja, motivasi kerja, inisiatif,
kreatifitas, disiplin, rajin bekerja, dan hasil pekerjaan yang dimiliki berkualitas. Untuk
mengetahui perkembangan para siswa peserta pelatihan di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya
diperlukan suatu perangkat yang dapat memberikan informasi tentang kualifikasi dan jenis
kegiatan pelatihan siswa. Perangkat yang dimaksud adalah jurnal kegiatan siswa, yang
berfungsi sebagai laporan selama siswa melakukan pelatihan di UPT Balai Latihan Kerja
Surabaya.

II. LATAR BELAKANG

Pelaksanaan Pelatihan berbasis kompetensi ini merupakan program jurusan Teknik Instalasi
Tenaga Listrik di SMK MA’ARIF NU DRIYOREJO. Dimana program tersebut perwujudan dari “link
and match” dalam proses pembelajaran pada dua tempat yaitu disekolah maupun di UPT Balai
Latihan Kerja Surabaya. Upaya ini dilaksanakan dalam rangka peningkatan mutu tamatan SMK
MA’ARIF NU DRIYOREJO dalam mencapai tujuan relevansi pendidikan dengan kebutuhan
tenaga kerja.

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 2


III. MAKSUD DAN TUJUAN

Pelatihan berbasis kompetensi tersebut dimaksudkan agar siswa dapat mengerti, memahami,
dan mampu mengikuti proses yang diterapkan dari suatu UPT Balai Latihan Kerja Surabaya.
Diharapkan siswa dapat mencoba dan menerapkan apa yang telah didapatkan secara teori
sehingga dapat lebih mudah untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang akan dihadapi.

IV. BENTUK KEGIATAN

Bentuk kegiatan siswa dalam melaksanakan Pelatihan Berbasis Kompetensi di UPT Balai
Latihan Kerja Surabaya ini adalah :

1. Pengenalan dasar terhadap Balai Latihan Kerja, baik pengenalan bentuk Balai Latihan Kerja,
susunan organisasi, dan objek lainnya dalam Balai Latihan Kerja Surabaya
2. Siswa terlibat langsung dalam kegiatan Pelatihan di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya
khususnya di Bidang Teknik Listrik
3. Siswa diwajibkan untuk membuat Laporan Kegiatan Pelatihan

V. PENEMPATAN

UPT Balai Latihan Kerja Surabaya hendaknya menyediakan tempat bagi siswa yang berpedoman
pada jenis Pelatihan Berbasis Kompetensi yang akan dilakukan oleh Siswa, Demikian pula
dengan Siswa hendaknya melakukan semua bentuk kegiatan maupun pelatihan yang ada di UPT
Balai Latihan Kerja Surabaya.

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 3


VI. WAKTU PELAKSANAAN

Waktu dan jadwal pelaksanaan Pelatihan Berbasis Kompetensi SMK MA’ARIF NU DRIYOREJO
telah ditetapkan pelaksanaanya oleh sekolah, yakni selama 3 bulan, yang berlangsung mulai
tanggal 1 Februari 2021 s/d 30 April 2021.

VII. MANFAAT

A. BAGI UPT BALAI LATIHAN KERJA SURABAYA


1. UPT Balai Latihan Kerja Surabaya mendapat siswa pelatihan tambahan
2. UPT Balai Latihan Kerja Surabaya dapat memanfaatkan pengetahuan serta ketrampilan
siswa.
3. UPT Balai Latihan Kerja Surabaya dapat meningkatkan Effisiensi, Produktivitas.
B. BAGI SISWA
1. Dapat mengerti lingkungan pelatihan berbasis kompetensi di UPT Balai Latihan Kerja
Surabaya secara nyata
2. Mendapatkan kesempatan meningkatkan efisiensi dan produktivitas
3. Mendapatkan ilmu yang baru berdasarkan aktivitas di UPT Balai Latihan Kerja
Surabaya

VIII. KEWAJIBAN

Agar pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi ini mendatangkan hasil yang maksimal, maka
masing–masing pihak mempunyai kewajiban yang harus dilaksanakan yaitu

SISWA

1. Mematuhi peraturan yang terdapat dalam UPT Balai Latihan Kerja Surabaya
2. Mempersiapkan diri dengan materi pelatihan berbasis kompetensi yang ada
3. Menyusun laporan Kegiatan pelatihan pada saat berakhirnya Pelatihan di UPT Balai
Latihan Kerja Surabaya

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 4


SEKOLAH

1. Memberikan penjelasan umum mengenai cara pelaksanakan Pelatihan Berbasis


Kompetensi di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya
2. Membekali siswa dengan pengetahuan penulisan laporan kegiatan pelatihan

UPT BALAI LATIHAN KERJA SURABAYA

1. Menunjuk seorang Staff/ Guru yang akan ditugasi sebagai pembimbing.


2. Menunjukkan tempat/ Unit divisi dalam UPT Balai Latihan Kerja Surabaya yang akan
dijadikan tempat pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi
3. Menunjuk jenis pelatihan yang harus dilakukan siswa

IX. PESERTA

Pelatihan Berbasis Kompetensi di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya tersebut akan diikuti oleh
siswa dengan kompetensi keahlian Teknik Instalasi Tenaga Listrik dengan rincian sebagai
berikut :

NO NAMA SISWA KELAS NOMER TELEPON


1. XI TITL
2. XI TITL
3. XI TITL
4. XI TITL
5. XI TITL
6. XI TITL
7. XI TITL
8. XI TITL
9. XI TITL
10. XI TITL
11. XI TITL
12. XI TITL
13. XI TITL
14. XI TITL
15. XI TITL

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 5


NO NAMA SISWA KELAS NOMER TELEPON
16. XI TITL

X. PENUTUP
Demikian Proposal Pengajuan Pelatihan Berbasis Kompetensi di UPT Balai Latihan Kerja Surabaya ini
kami buat, besar harapan kami untuk diterima Pengajuan ini. Semoga Tuhan Yang Maha Esa selalu
melimpahkan Rahmat dan petunjuk-Nya kepada kita semua. Atas perhatian dan kerja sama semua pihak
yang terkait kami ucapkan terimakasih.

PROPOSAL PENGAJUAN PELATIHAN SMK MAARIF NU DRY 6

Anda mungkin juga menyukai