LAPORAN PELAKSANAAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

JUDUL AKTUALISASI
“ PENINGKATAN KEMAMPUAN DAN KREATIFITAS SISWA KELAS VII A
SMPN 8 SATAP LOMBANG MALUNDA DALAM PEMBELAJARAN
MATEMATIKA DENGAN MENERAPKAN
METODE ROLLING QUESTION ”

DISUSUN OLEH:

NAMA : SYAMSU SYARIFUDDIN, S.Pd

NIP : 19871217 201903 1 004
JABATAN : GURU MATEMATIKA AHLI PERTAMA

PESERTA PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN I

PEMERINTAH KABUPATEN MAJENE KERJASAMA
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA
PROVINSI SULAWESI BARAT
TAHUN 2019

i
 LEMBAR PERSETUJUAN
EVALUASI PELAKSANAAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN I

KABUPATEN MAJENE KERJA SAMA
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI
SULAWESI BARAT
TAHUN 2019

NAMA : SYAMSU SYARIFUDDIN, S.Pd

NIP : 19871217 201903 1 004
INSTANSI : SMPN 8 SATAP LOMBANG MALUNDA
JABATAN : GURU MATEMATIKA AHLI PERTAMA
NDH : 020

JUDUL AKTUALISASI
“ PENINGKATAN KEMAMPUAN DAN KREATIFITAS SISWA KELAS VII A
SMPN 8 SATAP LOMBANG MALUNDA DALAM PEMBELAJARAN
MATEMATIKA DENGAN MENERAPKAN
METODE ROLLING QUESTION ”

Disetujui untuk disampaikan pada Evaluasi Pelaksanaan Aktualisasi Pelatihan Dasar

CPNS Golongan III Angkatan I Kabupaten Majene kerjasama Badan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Provinsi Sulawesi Barat tahun 2019.

Majene, 14 Januari 2020

Menyetujui,

Coach Mentor

SALDAN PAPUTUNGAN, S.Sos, M.Si SUNUSI, S.Pd, M.Pd.

NIP: 19700717 201001 1 002 NIP: 19780526 200212 1 008

ii
 LEMBAR PENGESAHAN
EVALUASI PELAKSANAAN AKTUALISASI

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN I

KABUPATEN MAJENE KERJA SAMA
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI
SULAWESI BARAT
TAHUN 2019

NAMA : SYAMSU SYARIFUDDIN, S.Pd

NIP : 19871217 201903 1 004
INSTANSI : SMPN 8 SATAP LOMBANG MALUNDA
JABATAN : GURU MATEMATIKA AHLI PERTAMA
NDH : 020

JUDUL AKTUALISASI
“ PENINGKATAN KEMAMPUAN DAN KREATIFITAS SISWA KELAS VII A
SMPN 8 SATAP LOMBANG MALUNDA DALAM PEMBELAJARAN
MATEMATIKA DENGAN MENERAPKAN
METODE ROLLING QUESTIONS ”

Telah diseminarkan dan disempurnakan berdasarkan masukan dari Penguji, Coach dan
Mentor pada tanggal 14 Januari 2020

Majene, 14 Januari 2020

Coach, Penguji,

SALDAN PAPUTUNGAN, S.Sos, M.Si Dr. ANDI MUHAMMAD YASIN., M.Si

NIP: 19700717 201001 1 002 NIP: 19690816 199412 1 006

Mengetahui
Kepala BPSDM Provinsi Sulawesi Barat

DR. YAKUB F. SOLON, SH., M.Pd

NIP: 19651005 198812 1 002

iii
 KATA PENGANTAR

Segala puji kita panjatkan kehadirat ALLAH Subhanalahu Wa Ta’ala, atas limpahan
nikmat dan rahmat – Nya kepada kita semua untuk dapat menyelesaikan laporan kegiatan
Aktualisasi Latihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil, diharapkan menjadi ASN yang
profesional dan dibentuk oleh nilai- nilai dasar ASN yaitu ANEKA.

Tujuan penulisan Laporan Aktualisasi kegiatan ini adalah untuk mnegetahui kegiatan
yang dilaksanakan sesuai dengan nilai dasar (ANEKA) dan menjadi salah satu syarat untuk
menjadi ASN. Menetapkan sikap dan semangat pengabdian yang berorientasi pada pelayanan,
pelaksanaan dan pererat pada masyarakat.

Dengan terselesainya penulisan Laporan kegiatan Aktualisasi ini banyak pihak yang
membantu dan tak lupa menyampaiakan ucapan terima kasih kepada :

1. Orang tua yang senantiasa memberikan dorongan moril dan doa untuk kesuksesan
rancangan aktualisasi penulis ;
2. DR. Yakub F. Solon, SH., M.Pd. selaku Kepala BPSDM Provinsi Sulawesi Barat ;
3. H. Muhammad Nur. S.Pd., M.M. selaku Kabid Pengembangan Kompetensi Manajerial
dan Fungsional sekaligus sebagai coach yang senantiasa memberikan bimbingan kepada
penulis ;
4. Hj. Andi Pawiloi, SH. selaku Kepala BKPSDM Kabupaten Majene ;
5. Hj. Fatmawaty, SH. selaku Kabid Diklat Pengembangan Sumber Daya Aparatur
BKPSDM Kabupaten Majene ;
6. Bapak Sunusi, S.Pd, M.Pd. selaku mentor dari SMP Negeri 8 Satap Lombang yang
senantiasa memberikan bimbingan kepada penulis ;
7. Bapak Saldan Paputungan, S.Sos, M.Si selaku coach yang banyak memberikan
bimbingan, waktu, dan saran kepada penulis ;
8. Bapak Dr. Andi Muhammad Yasin., M.Si, selaku penguji yang senantiasa memberikan
saran dan kritik kepada penulis di setiap kegiatan yang telah di presentasikan ;
9. Widyaswara dan Seluruh Staf Bidang Diklat yang telah memberikan pelayanan sebaik –
baiknya selama penulis menempuh studi di asrama LPMP Majene ;
10. Panitia dan Pendamping Panitia Latsar yang telah memberikan pelayanan sebaik –
baiknya selama penulis menempuh studi di asrama LPMP Majene ;

iv
11. Peserta Latsar CPNS Majene angkatan I, II, III atas segala kebersamaan dan kerja
samanya selama menempuh lathan dasar CPNS ;
12. Keluarga Besar SMPN 8 Satap Lombang Malunda atas segala bentuk kerja samanya
selama pelaksanaan latsar CPNS berlangsung ;

Demikian penulis haturkan kepada semua pihak yang telah terlibat pada proses
panjang selama Latihan Dasar CPNS. Untuk selanjutnya kepada pembaca memberikan kritik
dan saran atas hasil penulisan laporan aktualisasi sebagai perbaikan buat penulis untuk
selanjutnya.

Majene, 14 Januari 2020

Penulis,

SYAMSU SYARIFUDDIN, S.Pd

NIP. 19871217 201903 1 004

v
 DAFTAR ISI

SAMPUL LAPORAN ...................................................................................................... i

LEMBAR PERSETUJUAN LAPORAN AKTUALISASI .............................................. ii

LEMBAR PENGESAHAN LAPORAN AKTUALISASI .............................................. iii

KATA PENGANTAR ...................................................................................................... iv

DAFTAR ISI .................................................................................................................... vi

DAFTAR TABEL .............................................................................................................. viii

BAB I PENDAHULUAN ................................................................................................. 1

A. LATAR BELAKANG ............................................................................................ 1

B. TUJUAN ................................................................................................................. 3
C. MANFAAT ............................................................................................................. 3
D. RUANG LINGKUP ................................................................................................ 4
E. NILAI DASAR PROFESI ASN ............................................................................. 4

BAB II DESKRIPSI ORGANISASI ................................................................................. 11

A. DESKRIPSI UMUM INSTANSI .......................................................................... . 11

B. VISI, MISI DAN NILAI ORGANISASI ......................... ...................................... 12
C. STRUKTUR ORGANISASI .................................................................................. 13
D. TUGAS POKOK DAN FUNGSI GURU ............................................................... 14

BAB III RANCANGAN AKTUALISASI ........................................................................ 15

A. DESKRIPSI ISU ..................................................................................................... 15

B. DESKRIPSI KHUSUS ........................................................................................... 16
C. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN ............................................................ 17
D. URAIAN KEGIATAN KEGIATAN, TAHAPAN KEGIATAN DAN OUT PUT
YANG DIHARAPKAN ......................................................................................... 19

vi
BAB IV CAPAIAN AKTUALISASI DAN ANALISIS DAMPAK.................................. 29

A. CAPAIAN AKTUALISASI ................................................................................... 29

B. ANALISIS DAMPAK ............................................................................................ 32
1. KEGIATAN I ................................................................................................... 32
2. KEGIATAN II .................................................................................................. 34
3. KEGIATAN III ................................................................................................. 36
4. KEGIATAN IV ................................................................................................. 37
5. KEGIATAN V .................................................................................................. 39
6. KEGIATAN VI ................................................................................................. 40
7. KEGIATAN VII ............................................................................................... 42

BAB IV PENUTUP ........................................................................................................... 44

A. KESIMPULAN ....................................................................................................... 44
B. KENDALA DAN STRATEGI DALAM PELAKSANAAN AKTUALISASI ..... 44
C. RENCANA TINDAK LANJUT ............................................................................. 45
D. SARAN ................................................................................................................... 45

DAFTAR PUSTAKA ......................................................................................................... 46

LAMPIRAN-LAMPIRAN

vii
 DAFTAR TABEL

TABEL 3.1 JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN ................................................. 17

TABEL 3.2 URAIAN KEGIATAN, TAHAPAN KEGIATAN DAN OUT PUT YANG
DIHARAPKAN ............................................................................................ 19

TABEL 4.1 CAPAIAN AKTUALISASI ......................................................................... 30

viii