Anda di halaman 1dari 6

INITIATIVE DETAILS

Udiklat Penyelenggara OJT


Proyeksi Jabatan Junior Engineer Perencanaan Sistem Distribusi
Mentor I
Lokasi OJT PT PLN (Persero) …… Rayon …… NIP
Nama Siswa Jabatan
No Test
Bidang Mentor II
NIP
Jabatan

Kompetensi Inti Sasaran Kompetensi Evidence Kegiatan Siswa

Mampu menindaklanjuti permintaan, Siswa sudah mampu menanggapi


Level 1
pertanyaan, dan keluhan pelanggan komplain pelanggan terkait pemutusan
CSO
Mampu menganalisis kebutuhan Siswa mampu memberikan penjelasan
Level 2 pelanggan, mengantisipasi masalah dan solusi kepada pelanggan yang
yang mungkin timbul komplain

Mampu bekerja untuk mencapai target


Mampu menyelesaikan pekerjaan sesuai
Level 1 yang sudah di tetapkan oleh
dengan deadline yang diberikan atasan
Manajemen untuk dirinya sendiri

ACH
Mampu menetapkan sasaran
operasional di atas target yang telah di Mampu menyusun timeline dan tindakan
Level 2
tetapkan, baik untuk dirinya sendiri prioritas atas perkerjaan yang diberikan
maupun kelompok

Melakukan pengembangan diri secara


proaktif pada pelatihan yang disediakan Siswa aktif bertanya dan mencari
Level 1
dengan cara bertanya dan mencari informasi
informasi dari berbagai sumber

CLE
Membuka diri untuk ide ide perbaikan Mampu memberikan usulan atau
sistem kerja dari lingkungan internal
Level 2 masukan untuk perbaikan yang suatu
dan menerapkannya untuk
pekerjaan
meningkatkan kinerja unit

Kompetensi Sasaran Kompetensi Evidence Kegiatan Siswa


Peran

Mampu menindaklanjuti permintaan, Siswa sudah mampu menanggapi


Level 1
pertanyaan, dan keluhan pelanggan komplain pelanggan terkait pemutusan
ANT
Mampu menganalisis kebutuhan Siswa mampu memberikan penjelasan
Level 2 pelanggan, mengantisipasi masalah dan solusi kepada pelanggan yang
yang mungkin timbul komplain
ANT
Mampu menganalisis kebutuhan Siswa mampu memberikan penjelasan
Level 2 pelanggan, mengantisipasi masalah dan solusi kepada pelanggan yang
yang mungkin timbul komplain

Mampu bekerja untuk mencapai target


Mampu menyelesaikan pekerjaan sesuai
Level 1 yang sudah di tetapkan oleh
dengan deadline yang diberikan atasan
Manajemen untuk dirinya sendiri

TWK
Mampu menetapkan sasaran
operasional di atas target yang telah di Mampu menyusun timeline dan tindakan
Level 2
tetapkan, baik untuk dirinya sendiri prioritas atas perkerjaan yang diberikan
maupun kelompok

Melakukan pengembangan diri secara


proaktif pada pelatihan yang disediakan Siswa aktif bertanya dan mencari
Level 1
dengan cara bertanya dan mencari informasi
informasi dari berbagai sumber

CFO
Membuka diri untuk ide ide perbaikan
Mampu memberikan usulan atau
Level 2 sistem kerja dari lingkungan internal masukan untuk perbaikan yang suatu
dan menerapkannya untuk
pekerjaan
meningkatkan kinerja unit

Penilaian Soft Competence


GAP Kompentesi ≤ 1 : Direkomendasikan untuk mengikuti Uji
GAP Kompentesi > 1 : Tidak direkomendasikan untuk mengikuti Uji dan dilaksanakan perpanjangan OJT
VE DETAILS
enyelenggara OJT Udiklat …..

idence Kegiatan Siswa Keterangan Mentor Penilaian

Level
ah mampu menanggapi
pelanggan terkait pemutusan

CSO
mpu memberikan penjelasan 1
kepada pelanggan yang

menyelesaikan pekerjaan sesuai


eadline yang diberikan atasan
ACH

2
menyusun timeline dan tindakan
atas perkerjaan yang diberikan

f bertanya dan mencari


CLE

memberikan usulan atau


untuk perbaikan yang suatu

idence Kegiatan Siswa Keterangan Mentor Penilaian

Level
ah mampu menanggapi
pelanggan terkait pemutusan
CSO

mpu memberikan penjelasan 1


kepada pelanggan yang
CSO
1

menyelesaikan pekerjaan sesuai


eadline yang diberikan atasan

ACH
2
menyusun timeline dan tindakan
atas perkerjaan yang diberikan

f bertanya dan mencari

CLE
2

memberikan usulan atau


untuk perbaikan yang suatu

n perpanjangan OJT
INITIATIVE DETAILS
Udiklat Penyelenggara OJT Udiklat Banjarbaru
Proyeksi Jabatan Junior Analyst Pelayanan Pelanggan
Mentor I Moch. Rochim
Lokasi OJT PT PLN (Persero) Wilayah Kalimantan Selatan Kalimantan Tengah Rayon Tamiang Layang NIP 7294101J
Nama Siswa Gandis Rizulda Sepdilani Jabatan Manajer Area Kuala Kapuas
No Test 1610/SBY/UM/D3-NIG/68914
Bidang Niaga Mentor II Syahrul
NIP 8209462Z
Jabatan Manajer Rayon Tamiang Layang

WORKPLAN SISWA PRAJABATAN OJT D3 ANGKATAN 57


Apr-17 May-17 Jun-15
Kompetensi
Bidang Sasaran Kompetensi Activity Status

W3

W4

W1

W2

W3

W4

W5

W1

W2

W3

W4
Plan
Mengetahui proses perencanaan sistem Mempelajari langkah-langkah
distribusi perencanaan sistem dist Actual
Level 1
Mengetahui Plan
Mempelajari pola jaringan sistem
Mengetahui pola-pola jaringan distribusi
dist Actual

Plan
Memahami SOP perencanaan
sistem distribusi (JTM,JTR,SR,
Gardu) Actual

Mampu memahami secara komperehensif


DSP Level 2 proses pembuatan perencanaan sistem Plan
(Distribution Memahami Mampu menjelaskan pola-pola
dist
System jaringan sistem distribusi
Planning) Actual

Memahami konstruksi jaringan Plan


distribusi Actual
Plan
Melaksanakan survey jaringan
Actual

Level 3 Mampu melaksanakan proses perencanaan Menggambar jaringan melalui Plan


Melaksanakan sistem dist Autocad Actual

Menyusun RAB pembangunan Plan


jaringan Actual

Merekap data aset jaringan Plan


dengan excel Actual
Level 1 Mengetahui secara umum salah satu jenis
Mengetahui sistem operasi komputer Melaporkan ganguan dengan Plan
CAO menggunakan sistem yang
(Computer tersedia Actual
Aplication Memahami secara komperehensif sistem
Operator) Menggambar jaringan Plan
komputer
menggunakan autocad Actual
Level 2
Memahami Plan
Mengoperasikan aplikasi eTap
untuk perencanaan jaringan Actual

Keterangan : Jakarta, ….. April 2017


Aktivitas sesuai jadwal Mentor I, Mentor II, Disusun Oleh (Siswa)
Langkah di dalam aktivitas proyek
Deadline aktivitas proyek tidak tercapai
Aktivitas belum dimulai
Aktivitas proyek selesai

…………… …………… ……………


INITIATIVE DETAILS
Udiklat Penyelenggara OJT Udiklat Makassar
Proyeksi Jabatan Junior Engineer Pemeliharaan Pembangkit
Mentor I
Lokasi OJT PT PLN (Persero) Wilayah Sulawesi Utara Sulawesi Tengah Gorontalo NIP
Nama Siswa I Gede Ardian Putra Dhyana Jabatan Manajer Sektor Pembangkitan Minahasa
No Test 1610/SBY/UM/D3-ELE/68352
Bidang Elektro Mentor II
NIP
Jabatan Manajer Unit PLTP Lahendong
WORKPLAN SISWA PRAJABATAN OJT D3 ANGKATAN 57
Apr-17 May-17 Jun-15
Kompetensi
Sasaran Kompetensi Activity Status

W3

W4

W1

W2

W3

W4

W5

W1

W2

W3

W4
Bidang

Plan
Mengetahui proses bisnis PLTP Mempelajari proses bisnis PLTP
Level 1 Actual
Mengetahui Plan
Mengetahui peralatan di PLTP Mempelajari Peralatan dan prinsip kerjanya
Actual
Plan
Mampu memahami secara Memahami siklus PLTP lahendong
Pemeliharaan Level 2 Actual
komperehensif siklus PLTP dan
Pembangkit. Memahami
fungsi masing-masing peralatan Plan
Mampu menjelaskan fungsi setiap peralatan
Actual
Melaksanakan pengecekan dan pengambilan Plan
Level 3 Mampu melaksanakan proses data operasi di lokal Actual
Melaksanakan pemeliharaan peralatan PLTP Menganalisa gangguan pada peralatan dan Plan
melakukan perbaikan Actual

Minahasa, ….. April 2017


Keterangan : Mentor I, Mentor II, Disusun Oleh (Siswa)
Aktivitas sesuai jadwal
Langkah di dalam aktivitas proyek
Deadline aktivitas proyek tidak tercapai
Aktivitas belum dimulai
Aktivitas proyek selesai
…………… …………… ……………

Anda mungkin juga menyukai