1.

Konsep Surat Lamaran Kerja

- “Surat lamaran pekerjaan merupakan suatu surat dari seseorang yang membutuhkan
pekerjaan kepada orang  atau pejabat yang bisa memberikan pekerjaan atau jabatan.”
( Sumber : https://www.sma1banda.sch.id/artikel/161/surat-lamaran-pekerjaan, diakses 22
Juli 2020, pukul 17.05 WIB )
- “Surat lamaran pekerjaan adalah surat yang dibuat oleh pencari pekerjaan (pelamar kerja)
untuk kemudian dikirimkan kepada suatu badan usaha atau instansi guna mendapatkan
pekerjaan atau jabatan sesuai dengan lowongan pekerjaan atau jabatan yang ditawarkan.”
( Sumber : Bratawidjaja (1988:5) dalam
http://repository.usd.ac.id/21060/2/031224024_Full.pdf , diakses 22 Juli 2020, pukul 17.23
WIB ).
- “Surat lamaran pekerjaan merupakan surat resmi yang bersifat pribadi, surat lamaran ini
dibuat oleh individu ditujukan kepada instansi tertentu dengan tertentu dengan harapan
terpenuhinya pekerjaan yang diinginkan.”
( Sumber : Yustinah (2008:112) dalam b b
https://www.academia.edu/37881436/Rumusan_Masalah, diakses 22 Juli 2020, pukul 17.36
WIB )
Simpulan :
Surat lamaran pekerjaan adalah surat resmi bersifat pribadi yang dibuat oleh seorang pencari
kerja kepada suatu badan usaha atau instansi tertentu dengan harapan akan mendapatkan
pekerjaan atau jabatan yang diinginkan sesuai dengan lowongan pekerjaan atau jabatan yang
ditawarkan.

2. Unsur unsur Surat Lamaran Kerja

“Dalam surat lamaran kerja terdapat unsur-unsur sebagai berikut :
 Tempat dan Tanggal pembuatan surat
 Lampiran
 Hal
 Alamat surat
 Salam pembuka
 Alinea pembuka
 Alinea Isi
 Alinea Penutup
 Salam penutup
 Tanda tangan dan nama terang.”
( Sumber : https://www.sma1banda.sch.id/artikel/161/surat-lamaran-pekerjaan, diakses 22
Juli 2020, pukul 17.49 WIB )

“Adapun unsur-unsur yang dalam surat lamaran kerja adalah sebagai berikut.
1. Kepala surat
2. Tanggal surat
3. Lampiran
4. Hal (perihal)
5. Alamat tujuan
6. Salam pembuka
7. Isi surat
8. Salam penutup
9. Tanda tangan dan nama terang.”
( Sumber : “Struktur dan Bahasa Surat Lamaran pada Unit Carreer Development Center
(CDC) Politeknik Negeri Lhokseumawe” karya Wahdaniah, dalam
http://metamorfosa.stkipgetsempena.ac.id/home/article/download/38/34, diakses 22 Juli
2020, pukul 17.54 WIB)
Unsur-unsur yang terdapat dalam surat lamaran pekerjaan adalah sebagai berikut.
a. Identitas pelamar, yang meliputi nama, alamat, usia, tempat dan tanggal
lahir, pendidikan.
b. Jenis pekerjaan yang diminta.
c. Bila telah mempunyai pengalaman, dicantumkan pengalaman kerja.
d. Data pendukung yang dimiliki, misalnya: STTB, riwayat hidup, dan sertifikat
keahlian.
e. Sumber lamaran, baik dari iklan maupun pengumuman.
( Sumber : http://www.smanra.sch.id/2008/10/bahasa-indonesia-tentang-unsur-unsur.html?
m=1, diakses 29 Juli 2020, pukul 20.09 WIB )

Simpulan :

1) Kepala surat
2) Tempat dan tanggal pembuatan surat
3) Lampiran
4) Hal (perihal)
5) Alamat surat
6) Salam pembuka
7) Alinea pembuka
8) Alinea isi ( identitas pelamar, riwayat hidup, kelebihan/keahlian, pengalaman,
pekerjaan yang diminta, dll)
9) Alinea penutup
10) Salam penutup
11) Tanda tangan dan nama terang

4. Karakter bahasa surat lamaran kerja dilihat dari segi pilihan kata, tata kalimat, dan tata tulis