Nama : M TRIAS ADIBAH PUTRA

KELAS : XII IPA 5

1. Surat lamaran kerja adalah surat yang dibuat oleh seseorang dan ditujukan kepada sebuah
instansi atau perusahaan dengan maksud untuk melamar pekerjaan di instansi atau perusahaan
tersebut.

2. Surat lamaran kerja difungsikan sebagai dokumen tertulis atas pengajuan pekerjaan.

3. Karena surat lamaran harus jelas, dikarenakan harus terikat EYD (Ejaan Yang Disempurnakan).

4. Skill dalam CV memerankan posisi yang penting bagi seorang HRD untuk memilih bahwa suatu
kandidat lowongan kerja itu berkompeten.

5. - Data diri kamu seperti nama, tempat tanggal lahir, alamat, nomor kontak, alamat email nomor
identitas diri (KTP dll).

- Riwayat Pendidikan.
- Pengalaman bekerja di perusahaan mana saja, termasuk lama bekerja dan posisi di
perusahaan tersebut.