Anda di halaman 1dari 12

EPISODE KEDELAPAN

TANTANGAN
Saat ini, SMK masih sulit menjawab kebutuhan dunia kerja sehingga
kondisi ini perlu dibenahi.

Kesempatan peningkatan kompetensi guru, Belum semua SMK memiliki fasilitas yang sesuai
kepala sekolah, dan pengawas SMK sesuai standar
kebutuhan dunia kerja masih sedikit

Sinergi pemangku kepentingan, termasuk Manajemen sekolah masih cenderung


dunia kerja, pada program pengembangan terbebani hal-hal administratif
SMK masih kurang

Belum semua SMK mengembangkan Perlu ada solusi komprehensif


kurikulum bersama dunia kerja
untuk menjawab tantangan dalam
rangka pembenahan kondisi SMK
sejalan dengan kebutuhan
dunia kerja.

01
SMK Revitalisasi (2019)
Peningkatan mutu dan kualitas sarana dan prasarana
FOKUS pembelajaran sesuai dengan standar dunia kerja

SEKTOR Maritim, pariwisata, pertanian, industri kreatif, dan teknologi 300 Sekolah

SMK Center of Excellence (2020)

FOKUS Peningkatan pembelajaran dunia kerja peningkatan kompetensi


guru dan kepala SMK, serta sarana dan prasarananya
491 Sekolah
TRANSFORMASI
PENGEMBANGAN SEKTOR Prioritas utama (pemesinan dan konstruksi, ekonomi kreatif,
hospitality, care services) serta prioritas lain (kerja sama
4.586 guru
dan kepala
SMK luar negeri) sekolah

SMK Pusat Keunggulan


(2021)
02
VISI PROGRAM SMK PUSAT KEUNGGULAN

Menghasilkan lulusan yang terserap di dunia kerja atau menjadi


wirausaha melalui keselarasan pendidikan vokasi yang mendalam
dan menyeluruh dengan dunia kerja, serta menjadi rujukan/
pengimbas dalam peningkatan kualitas dan kinerja SMK lainnya.

Lulusan SMK diproyeksikan siap untuk:

Bekerja Melanjutkan Wirausaha


Studi

03
BAGAIMANA BENTUK KESELARASAN MENDALAM DAN MENYELURUH
SMK PUSAT KEUNGGULAN DENGAN DUNIA KERJA?
Tidak hanya MoU, tapi juga dengan:
Kurikulum disusun bersama Sertifikasi kompetensi

1 termasuk penguatan aspek softskills dan


karakter kebekerjaan untuk melengkapi aspek
hardskills yang sesuai kebutuhan dunia kerja
yang sesuai standar dan kebutuhan dunia
kerja (bagi lulusan dan bagi guru/instruktur)
5
2
Pembelajaran berbasis project riil dari
dunia kerja (PBL)
untuk memastikan hardskills akan
disertai softskills dan karakter yang kuat
Link & Match
i Update teknologi dan
pelatihan bagi guru/instruktur
secara rutin dari dunia kerja 6
Keterlibatan dunia kerja di segala Riset terapan mendukung teaching factory

3
Jumlah dan peran guru/instruktur dari
industri dan ahli dari dunia kerja
ditingkatkan secara signifikan (sampai
minimal mencapai 50 jam/semester/
aspek penyelenggaraan
pendidikan vokasi
yang berawal dari kebutuhan industri yang
hasilnya dihilirkan ke industri dan pasar. 7
program keahlian)

4 Praktik kerja lapangan/industri


Komitmen serapan
lulusan oleh dunia kerja
8
Minimal 1 semester
i
Berbagai kemungkinan kerja sama yang dapat dilakukan dengan
dunia kerja, antara lain:
 Beasiswa dan/atau ikatan dinas
 Donasi dalam bentuk peralatan laboratorium, atau dalam bentuk lainnya
 dan lain sebagainya 04
SEKTOR SMK PUSAT KEUNGGULAN 2021

Ekonomi
kreatif
Maritim

Pemesinan
dan
konstruksi
Sektor Prioritas
(895 SMK) Pertanian

Hospitality
Kerja sama
Care Luar Negeri
Services

05
ENAM DUKUNGAN KEMENDIKBUD DALAM PROGRAM
SMK PUSAT KEUNGGULAN:
PENGUATAN SDM SMK PK MANAJEMEN SEKOLAH BERBASIS DATA
Penguatan Kepala Sekolah, Pengawas Sekolah, dan
Guru melalui program pelatihan dan pendampingan 1 4 Pendampingan pada sekolah untuk melaksanakan
manajemen berbasis sekolah, termasuk perencanaan
intensif untuk mewujudkan manajemen dan berdasarkan evaluasi data dan penggunaan
pembelajaran berbasis dunia kerja platform digital

PEMBELAJARAN KOMPETENSI SIAP PENDAMPINGAN OLEH


2
SIAP KERJA DAN BERKARAKTER
Penyelenggaraan pembelajaran yang berorientasi
pada penguatan kompetensi sesuai dengan
5 PERGURUAN TINGGI
Pendampingan SMK Pusat Keunggulan oleh
perguruan tinggi dalam perencanaan dan
kebutuhan dunia kerja, dan pengembangan karakter pengelolaan program, dalam rangka
yang sesuai nilai-nilai Pancasila mengembangkan sinergi dengan dunia kerja

PENGUATAN BELAJAR SINERGI PEMERINTAH PUSAT


PRAKTIK PESERTA DIDIK
Bantuan dana hibah untuk peningkatan sarana
3 6 DAN DAERAH
Kolaborasi dan koordinasi intens antara pemerintah
prasarana yang berfokus pada alat dan kelengkapan pusat dan daerah yang dilakukan secara intens
sarana belajar praktik siswa yang berstandar dunia kerja untuk menciptakan dukungan penyelenggaraan
SMK Pusat Keunggulan yang berkesinambungan

06
INOVASI PROGRAM SMK PUSAT KEUNGGULAN:
PENDAMPINGAN OLEH PERGURUAN TINGGI

Perguruan tinggi dengan pengalaman dan rekam jejak


baik bekerja sama dengan dunia kerja diharapkan
membantu mempercepat akses SMK untuk bermitra dengan dunia kerja
memperkuat SMK dalam perencanaan dan pengelolaan program

Mendorong kesinambungan Perguruan Tinggi dan SMK


dalam pengembangan kepakaran/kompetensi keahlian
dan berjejaring

Mewujudkan praktik baik kemitraan dunia kerja dan


pendidikan vokasi dalam mendorong pertumbuhan
ekosistem vokasi

07
PERGURUAN TINGGI CALON PENDAMPING
SMK PUSAT KEUNGGULAN

Politeknik Elektronik Politeknik Politeknik


Negeri Surabaya Negeri Batam ATMI Solo

Politeknik Politeknik
Negeri Bandung Negeri Bengkalis
08
PERGURUAN TINGGI CALON PENDAMPING
SMK PUSAT KEUNGGULAN

Institut Universitas Institut Universitas Universitas


Teknologi Gadjah Pertanian Sebelas Negeri
Bandung Mada Bogor Maret Padang

Universitas Universitas Negeri Universitas Negeri


Telkom Yogyakarta Malang

Serta lebih dari 100 Perguruan Tinggi lainnya


09
JADILAH BAGIAN DARI PROGRAM
SMK PUSAT KEUNGGULAN

PEMERINTAH DAERAH SEKOLAH

Bersama Kemendikbud:
Daftar di: smk.kemdikbud.go.id/smkpk
Sosialisasikan Program SMK
Pusat Keunggulan Bermitra dengan dunia kerja
berkolaborasi membuat terobosan baru
Sukseskan pelaksanaan kegiatan
Program SMK Pusat Keunggulan
Menjadi SMK yang berkualitas dan
Pantau dan evaluasi penyelenggaraan berkinerja baik yang mampu membuat
Program SMK Pusat Keunggulan perubahan

10

Anda mungkin juga menyukai