SoalEtikaProfesi Jan 021

Pengampu: S. Eko Windarso, SKM, M.P

1. Seseorang diharapkan akan mengalami perubahan setelah mengikuti proses pendidikan sesuai
dengan tujuan pendidikan yang diikutinya, perubahan dimaksud adalah
a. Ktrampilan b. Pengetahuan c. Sikap d. Kompetensi e. Psikomotor
2. Perubahan yang dimaksud pada soal di atas dinyatakan dalam aturan pemerintah yang dikenal
dengan
a. SKN b. KKNI c. Level KKNI d. Diskriptor e. Sertifikat kompetensi
3. KKNI adalah penyetaraan dan pengintergrasian antara pendidikan, pelatihan dalam rangka
penyetaraan.
Apa yang disetarakan ?
a. Ketrampilan b. Kompetensi c. Pengakuan kompetensi d. Kemampuan kerja
e. Pengakuan Kompetensi kerja
4. Seorang lulusan dari pendidikan Diploma III mendapat pengakuan kompetensi level:
a. II b. III c. IV d. V e. VI
5. Seorang lulusan dari pendidikan Diploma IV/STR mendapat pengakuan kompetensi level:
a. II b. III c. IV d. V e. VI
6. Seorang peserta didik akan mendapat pengakuan kompetensi, setelah
a. Lulus b. Wisuda c. Mengikuti Uji kompetensi d. Mendapat sertifikat kompetensi
e. Lulus Uji Kompetensi
7. Seorang peserta didik akan mendapatkan SERKOM setelah ...
a. Lulus b. Wisuda c. Mengikuti Uji kompetensi d. Mendapat sertifikat kompetensi
e. Lulus Uji Kompetensi
8. Deskripsi umum dalam KKNI, harus dimiliki untuk tenaga kerja dengan level
a. III b. IV c. V d. VI e. semua level
9. Tenaga kerja pada level 5, mempunyai kemampuan bekerja dengan lingkup....
a. khusus b. Umum c. Luas d. Spesifik e. Tertentu
10. Manusia, pada awal tahapan perkembangan peradabannya mempertanyakan jati dirinya. Hal ini
terjadi karena belum menemukan ....
a. Kebutuhannya b. Tujuan hidupnya c. Status hidupnya d. Perannya dalam hidup
e. Perannya di bumi
11. Pertanyaan manusia tentang jati dirinya yang di dalamnya termasuk tujuan hidupnya mulai
terjawab setelah manusia menganal...
a. Organisasi b. Kelompok c. Kerajaan d. Agama e. Aturan
12. Perubahan manusia dalam memahami tujuan hidup setelah memahami adanya
a. Aturan b. Norma c. Kematian d. Kehidupan setelah kiamat e. Kehidupan kedua
13. Manusia sebagai ciptaan sang Khalik, maka posisi manusia adalah ingin mendapatkan pengakuan
sebagai ...
a. Pengatur b. Pengelola c. Hamba d. Penguasa e. Pengguna
14. Manusia sebagai seorang kholifah, mempunyai tugas ... bumi
a. Mengelola b. Menguasai c. Menggunakan d. Memakmurkan e. Memiliki
15. Struktur manusia tersusun atas…
a. Air b Tanah c. Ruh d. (a+b) e. (b+c)
 16. Sifat sifat fana yang tunduk pada hokum biologi kimia dan fisika pada manusia merupakan bawaan
sifat….
a. Air b Tanah c. Ruh d. (a+b) e. (b+c)
17. Sifat keabadian dan kembali pada sang pencipta yang suci merupakan sifat ….
a. Air b Tanah c. Ruh d. (a+b) e. (b+c)
18. Sifat seseorang dalam kegidupannya sehari hari merupakan cerminan sifat …
a. Air b Tanah c. Ruh d. (a+b) e. (b+c)
19. Kelebihan yang dimiliki masnusia dibanding mahluk lainnya adalah memiliki ..
a. Otak b. Naluri c. Akal d. Hati e. (c+d)
20. Tugas manusia sebagai hamba adalah
a. Pengatur b. Pengelola c. Mengabdi d. Penguasa e. Pengguna
21. Tujuan dilaksanakannya tugas tugas sebagai seorang hamba adalah ….khalik
a. Pengakuan dari b. Perestujuan c. Berkah d. menyenangkan (ridho) e. Perlindungan
22. Manusiamemerlukandipenuhikebutuhan hidupnya yang paling pokok, yaitu …
a. Aktualisasidirib. Fisiologis c. Pengakuan d. Rasa aman e. Kasihsayang
23. Kebutuhanmanuia di bawahinibilatdakterpenuhiakaba
menyebabkanterganggunyakehidupannyasebagaimahluk, yaitu
a. Aktualisasidirib. Fisiologis c. Pengakuan d. Rasa aman e. Kasihsayang
24. Tujuanhidupmanusiapadaawalperkembaganperadabanmanusiasamadengankebutuhanhidupnya
yang masihsangatsederhana, yaitu
a. Aktualisasidirib. Fisiologis c. Pengakuan d. Rasa aman e. Kasihsayang
25. Kebutuhanmanusiaterusberkembangseiringperkembanganperadaban,
sampaipadakebutuhanmendapatkanpengakuan. Dampakmunculnyakelompokkelompok yang
mengandalkankekuatanpadaperadaantersebut, adalah:
a.Keluargamandiri b. Kelompok c. Kelompokkerjad. Perang e. Kerajaankerajaankecil
26. Setelah mengenal agama, masalah yang dihadapai masyarakat dalam kehidupan manusia adalah …
a. Tidak mau mengenal Tuhannya b. Lebih mementingkan dunia
c. Tidak menyiapkan kehidupan akhirat d. Tidak mempersiapkan akhirat
e. Tidak menganggap penting agaman
27. Raja yang memimpinkerajaanbesar yang terbentukdarimenaklukkankerajaankerajaankecil,
pencapaian yang diraih raja tersebutmenurut Maslow adalahkebutuhan …
a. Aktualisasidirib. Fisiologis c. Pengakuan d. Rasa aman e. Kasihsayang
28. Peradabanmanusiamengalamiperubahantujuanhidupnyasetelahmengenal …
a. Sistempemerintahan b. Kerajaanc. Agama d.Demokrasi e. Industri
29. Pengakuan dari orang lain terhadap seseorang seharunya diberikan karena …
a. Paksaan b. kekuatan c. Prestasi d. keingingan e. Rekayasa
30. Ego seseorang yang sangat kuat memungkinkannya untuk mendapatkan pengakuan yang tidak
didasarkan pada
a. Paksaan b. kekuatan c. Prestasi d. keingingan e. Rekayasa
31. Asal kata etika, mempunyai arti ….
a. Kebiasaan b. Perilaku c. Perasaan d. (a+n) e. (a+c)
32. Etika dapat mempunyai arti sebagai aturan, aturan ini mulai ada atau diperlukan pada interaksi …
a. Dua orang b. Kelompok c. Perkumpulan d. Organisasi e. Lembaga
33. Etika sebagai aturan mempunyai pijakan atau dasar pada
 a. Budaya b. Adat c. Moral d. Peraturan e. Hukum
34. Etika sebagai aturan baik pada organisasi maupun ilmu akan memuat aturan tentang
a. Benar b. Salah c. Baik d. Tidak baik e. (c+d)
35. Keputusan terkait dengan etika lebih mengarah pada ….
a. Aturan b. Hukum c. Norma d. Moral e. Peraturan
36. Etika, memberikan ukuran terhadap …manusia
a. Pemikiran b. tindakan c. Interaksi d. (a+b) e. (b+c)
37. Moral sebagai dasar nilai pada pada lingkungan social yang berbeda dimungkinkan akan berbeda
beda pula. Pada kondisi ini etika berperan sebagai …
a. Penghubung b. Penyatu c. Tolok ukur d. Pembatas e. Penghambat
38. Kebebasan seseorang mengeskpresikan dirinya dalam postulatnya akan terbatasi oleh …
a. Kemampuannya b. Keabadian jiwa c. Keberdaan Tuhan d. (a+b) e. (b+c)
39. Moral mempunyai pengertian beberapa klasifikasi, moral sebagai aturan baik dan buruk ttermasuk
dalam klasifikasi …
a. Ajaran susila b. Aturan c. Hukum d. Gejala kejiwaan e. Adat
40. Kumpulan aturan tata nilai, merupakan pengertian …
a. Norma b. Aturan c, Kepribadian d. Moral e. Mpralitas
41. Moralitas, mencakup ….
a. Aturan b. Norma c. Moral d. (a+b) e. (b+c)
42. Memandang suatu perbuatan sebagai perbuatan yang telah dikerjakan adalah klasifikasi moralitas
sebagai moralitas…
a. Subjektif b. Objektif c. Intrinsik d. Ekstrinsik e. Egoistic
43. Aturan yang berisi standat perilaku dengan sangsi yang jelas, adalah ….
A. Norma b. Moral c. Moralitas d. Nilai e. Susila
44. Menuru isinya, norma berisi
a. Perintah b. Larangan c. Peringatan d. (a+b) e. (b+c)
45. Kepantasan dan kebiasaan yang berlaku pada suatu masyarakat adalah landasan kaidah dari norma
a. Agama b. Kesusilaan c. Kesopanan d. Hukum e. organisasi
46. Norma, nilai atau pola tingkah laku kelompok profesi adalah …..
a. Pola Etik b. Etik c. Norma d. Moral e. Aturan
47. Pelanggaran etika oleh anggota organisasi profesi akan berdampak pada sanksi ……..
a. Moral b. Sanksi disiplin c. Disiplin administrative d. Pidana e. (a+b+c)
48. Hak klien/masyarakat untuk memilih tingkatan kualitas layanan sanitasi yang diinginkan sesuai
kemampuaya, merupakan prinip etika kesehatan ….
a. Otonomi b. Kerahasiaan c. Tidak merugikan d. Keadilan e. Kejujuran
49. Hak klien/masyarakat untuk mendapatkan layanan sanitasi dengan kualitas yang dibayarnya
merupakan prinip etika kesehatan ….
a. Otonomi b. Kerahasiaan c. Tidak merugikan d. Keadilan e. Kejujuran
50. Etik yang mengatur anggota profesi disusun oleh
a. Pemda b. DPR c. DPRD d. Utusan daerah e. Kesepakatan anggot
51. Persamaan etik dan hokum adalah
a. Penetpannya b. Pen yusunanannya c. Pemberlkuannya d. Lingkup pengaturan
e. Objek kajiannya
52. Pemberian semangat untuk memberikan dorongan daah ….
 a. Motiv b. Motivasi c. Etos d. Edukasi e. Stimulans
53. Faktor yang menjadi sebab munculnya sebab perbuatan adalah
a. Motiv b. Motivasi c. Etos d. Motivasi kerja e. Mptivasi positif
54. Dorongan intrinsic yang sudah terbentuk dan terus ,emkadi pendorong yang konsisten dalam
bekerja adalah
a. Motiv b. Motivasi c. Etos d. Motivasi kerja e. Mptivasi positif
55. Pengupahan sebagai untuk memotivasi tanaga kerja adalah model motivasi …
a. Tradisioal b. Hubungan SDM c. Hubungan manusia d. Klasik e. Modern
56. Dorogan untuk melakukan serangkaian kegiatan untuk mencapai tujuan yang telah direncanakan
adalah …
a.Motiv b. Motivasi c. Etos d. Motivasi kerja e. Mptivasi positif
Untuk soal soal di bawah ini, perhatikan uraian berikut
Kasus
Sebuah keluarga sedang mengerjakan pembuatan beberapa srana sanitasi di rumah tersebut yang
dikerjakan sebuah cv milik seorang sanitarian. Saat pekerjaan masih dalam pengerjaan dating
seseorang (X) menawarkan jenis dan kualitas pekerjaan yang sama dengan harga yang lebih murah
Pertanyaan:
57. Pelanggaran yang dilakukan oleh sesorang (X) di atas adalah …
a. Aturan b. Norma c. Etik d. Moral e. Nllai
58. Bila seseorang (X) pada soal di atas adalah seorang santarian, maka pelnggaran yang dilakukannya
adalah pelanggaran …._
a. Aturan b. Norma c. Etik d. Moral e. Nllai
59. Sengketa yang terjadi diantara keduanya (soal diats), seharusnya diselesaikan olah
a. Asosiasi pengusaha b. RT c. Orgaisasi profesi d. Polsek e. Koramil
60. Kasus
Seorang ibu pejabat, melayat ke rumah duka seorang warganya yang muskin, saat melayat bu
pejabat menggunakan jeep sportnya yang terbaru (jarak ke rumah duka sekitar 200m) serta
menggunakan busana serta asesorisny yang sangat lengkap dan berlebihan dari ujung kaki hingga
ujung kepala
Pertanyaan apa yang dilaggar ibu pejabat tersebut
a. Aturan b. Norma c. Etik d. Moral e. Nllai
61. Bentuk sanksi yang diberikan kepada ibu pejabat pada soal di atas adalah
a. Etik b. Perdata c. Pidana d. Sosial e. Adat
62. Teori motivasi need achievement, need affiliation and need for power disatukan dalam teori
a. Dua factor b. X dan Y c. Ecpectacy d. Tiga motivasi social e. ERG